Re: [心得] 碩士班學歷大學化、博士班學歷碩士化
※ 引述《essi (沒有男生緣的人...XD)》之銘言：
: ※ 引述《SmileFace (明天好天氣)》之銘言：
: : （也不是每個在美國唸書的人都能站在巨人肩膀上
: : 同樣，台灣也是可以找得到一些巨人，不是嗎？）
: : 不同意這樣的看法
: : 指導教授為什麼要替你的研究品質負責呢？
: : 難道你念博士是為了指導教授念的？
: 不同意以上的看法, 指導教授本來就得為學生的品質把關了,
: 如果一個學生的成果及能力無法達到要求, 為何不早早讓學生理解
: 趕緊離開尋找別的路途呢? 這樣子學生也不用怨老闆一直留人,
: 老闆也不用怨學生的品質那麼糟... 不是皆大歡喜嗎?
: 我只是一個還在為論文打拼的博士生, 不過在我即將快結束的學生生涯中,
: 也遇到不少同學意氣風發的進來, 然後沒多久就在學校跟老闆的"建議"下
: 另謀出路.
: 我也不太理解為何博士生是老闆最佳的工具勒? 如果我老闆只能靠我們這些
: 博士生幫他們生paper, 那大概也不會有學生這樣前仆後繼的來了.
: 而且, 我有時都在想, 如果老闆只能靠我們這些博士生的爛data去發表
: 那當初為何要進來念?
: 不過我同意前面發表的一些意見, 在台灣除了部份領域外, 其他領域有那麼
: 容易跟其他國家的相關研究者networking嗎?
我的想法很簡單
老闆的功能在哪裡？
提供學生做研究的環境和經費
指導學生達到博士畢業的要求
念博士應該是個主動學習遠大於被動的過程
你學到什麼東西，並不是取決於老闆，而是取決於你自己
說真的，博士班如果做的都是老闆瞭解的東西
我實在看不出來那個東西還有什麼研究的必要？
再者談到老闆
說實在，老闆似乎沒有收博士生的義務吧？
要論實用性，單純一點的雇個全職助理，深入一點的雇個postdoc
反正他們都和博士生一樣，做個幾年就走人，而且他們還不用上課不用qualify
用他們不是更好？
我不是老闆，但有時候想想
如果你這個博士生不好用，我幹嘛要收你咧？
不妨把老闆和學生看成是雇主和員工吧
這本來就是各取所需啊！
你做出研究，我給你畢業證書
然後只要都能夠達到客觀的要求
我想並沒有理由罵老闆or學生爛的
至於networking
那也要你常常參加conference以及老闆關係很好
先說conference或是seminar 好了
扣除掉忙著修課做實驗寫論文的時間
一年到底有多少時間可以參加一定規模的會議？
而在參加會議的同時，又有多少人真的有機會可以有valid networking？
再說老闆關係
其實念研究所，就算你再強，也只是老闆的資產
當你有一天離開老闆的羽翼，這些關係有用的還有多少？
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如果能在開滿了梔子花的山坡上 與你相遇
如果能 眷地愛過一次再別離
那麼 再長久的一生 不也就只是 就只是
回首時 那短短的一瞬
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
◆ From: 68.40.48.222
※ 編輯: SmileFace 來自: 68.40.48.222 (07/08 12:28)
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