作者查詢 / findme
作者 findme 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共134則
限定看板:Salary
看板排序:
全部Stock358Finance304CareerPlan285Militarylife279car272NY-Yankees191Army-Sir146Accounting144Salary134CMWang117movie70studyabroad52TaiwanDrama47Cheer36MLB33CFantasy31Tech_Job30WFSH30RedSox29Tennis27CFAiafeFSA24Golden-Award23WorkinChina23EV17Economics16A-Rod13Federer12License12China-Drama11Gossiping10Ichiro10WorldCup10Claire8FORMULA18Tai-travel8gift5Oversea_Job5SENIORHIGH5CLHu4CN_Entertain4Navy4Olympics_ISG4choralmusic3Railway3army_58-2T2Arti59_1T2Braves2MayDay2media-chaos2Nadal2NBA2Sampras2sex2TY_Research2army_58-1T1Baseball1Beauty1Boy-Girl1CCF1ck61st1031cksh78th201CSMU-MED971CSMU-MT891DiscoveryNGC1Elephants1FCU-MSE-931FJU_Fashion1GMAT1HCKuo1JinYong1JoannaWang1Leo1Management1medstudent1MP1NSYSU_EE95-11NTNUMasSport1NTPU-ECONM921Ourmovies1PH-961SCU-EC-91A1specialman1THU-CHE-Soft1TKU_BF93C1YCChen1<< 收起看板(85)
21F→: 產業的趨勢以及是不是產業領先的龍頭會有影響04/27 00:39
11F→: 公司的會計薪水受到公司所處的產業與公司自己的能力影響09/20 20:58
12F→: 要考慮的不只有個別公司現在的狀況,也要考慮以後09/20 20:58
13F→: 以及是否容易跨入別的產業內的公司的問題09/20 20:59
1F→: 你先想好你真正長期的目標(職缺/產業/公司)才可能做好選擇11/05 22:54
2F→: 不想忍受大型事務所超長的工時,又想繼續在這領域,一定要11/05 22:59
3F→: 利用工作機會經營出一些比較不一樣的經驗能力11/05 22:59
4F→: 你這3個選擇的差異真的太大了11/05 23:01
9F→: 走,又不是變60萬而已,是變120萬。除非你對新公司新職務10/18 23:33
10F→: 有認知錯誤10/18 23:33
15F→: 已私。10/18 23:23
119F→: 你的經驗可能是投融資中的事務性工作的一環,但又不夠專業09/06 19:04
120F→: 投融資工作的專業會是在產業及公司的分析,或是法律或會計09/06 19:05
121F→: 會計涉及能不能做帳務跟財測的DD,法律涉及股權合約條款要09/06 19:05
122F→: 怎麽確保權益....你的原文倒是看不太初你有這方面的能力09/06 19:06
123F→: 其他幾樓講得沒錯的一點是,你過去的經驗要持續發揮,比較09/06 19:07
124F→: 適合透過人脈推薦,再來才是獵頭,剩下就是機緣了09/06 19:07
124F→: 其實這塊需要的財會底子不需要到CPA等級,因為不是在作帳05/27 18:39
125F→: 但是數字計算邏輯要不錯、反應要快。05/27 18:40
126F→: 做這種分析的目的是呈現營運的實況,所以除了算數字,最好05/27 18:40
127F→: 要真的懂產業、懂公司的營運方式、外在的競爭,不然就只是05/27 18:41
128F→: 把數字拆出來、整理好而已。05/27 18:41
129F→: 然後,老闆(CEO、VP)才是能不能運用這些資訊加速公司改善05/27 18:42
130F→: 的關鍵。不然就像前幾樓講的,如果老闆自己也有一套想法,05/27 18:43
131F→: 那你只是每個月交數字給他看,他其實也不會拿這數字去做啥05/27 18:43
132F→: 其實國外的公司,有些會偏好懂公司本身技術或市場的專業人05/27 18:44
133F→: 才(有MBA資歷的話代表有專業也懂基本的財務)來做這塊業務05/27 18:45
134F→: 這種背景的人寫的內容或講出來的話對其他單位又更有說服力05/27 18:45
12F→: 看你的描述...應該都不怎麼樣,C是唯一在換工作時可能有用12/03 19:31
13F→: 沒待過四大事務所或中型事務所,挑公司更要謹慎,對履歷才12/03 19:32
14F→: 會有用,不然你只是換個地方領差不多的錢且還是付出一樣的12/03 19:33
15F→: 勞力12/03 19:33
16F→: 從工作中得到多少經驗,通常是由公司本身的狀況決定的12/03 19:34
17F→: 即使做一樣名稱的工作,不同公司實質內容要求與給薪都不同12/03 19:35
18F→: 不少公司是依據求職者過去的待的地方(學校/公司/工作內容)12/03 19:40
19F→: 來預想用這個人的可能性、再決定要不要把人找來當面確認。12/03 19:41
42F→: 已私07/06 18:01
11F→: 如果還是走商管類的職缺、又是科技業、又已經是118,建議12/01 16:35
12F→: 如果是國內的話還是找台政青交四家的商管所讀,看起來才會12/01 16:36
13F→: 比較像是有升級12/01 16:36