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作者 DrTech 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共1157則

限定看板：Salary

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[問題] data mining工作薪水一問

[ Salary ]13 留言, 推噓總分: +5

作者: gbd37 - 發表於 2014/09/28 14:15(11年前)

11^F→DrTech: 這叫新產業喔，大家都搞20年了09/30 00:03

12^F→DrTech: 不過 newegg風評很差耶，有考慮別家公司嗎09/30 00:04

[問題] 該如何處置屁孩同事

[ Salary ]66 留言, 推噓總分: +6

作者: ToyaErina - 發表於 2014/09/28 00:42(11年前)

22^F→DrTech: 你是他主管嗎? 不是的話沒必要管那麼多09/28 01:41

[問題] 臨時事假不准假，以曠職論扣薪

[ Salary ]40 留言, 推噓總分: +16

作者: Hollowcorpse - 發表於 2014/09/27 02:41(11年前)

33^F→DrTech: 違法，事假不能擋。可以去告了。09/27 11:56

Re: [討論] 得到口頭offer，速提離職，卻落兩頭空

[ Salary ]38 留言, 推噓總分: +18

作者: rednike - 發表於 2014/09/26 10:45(11年前)

24^F噓DrTech: 學到教訓了嗎，商場上白紙黑字加簽章才是唯一真的09/27 11:58

25^F→DrTech: 另外那麼奇怪的公司，你確定要去?09/27 11:59

[問題] 寫或不寫?

[ Salary ]11 留言, 推噓總分: +5

作者: petiteamie - 發表於 2014/09/24 18:59(11年前)

1^F→DrTech: 這些都是很小的問題耶，若你是找專業性強的工作09/24 19:04

2^F→DrTech: 寫或不寫根本就不是問題，完全不影響錄取機會09/24 19:05

3^F→DrTech: 只有專業沒什麼好描述的人，才需要考慮這種小問題怎麼包09/24 19:06

[問題] 關於舊公司勞健保問題

[ Salary ]9 留言, 推噓總分: +3

作者: rwcprudent - 發表於 2014/09/24 12:54(11年前)

2^F→DrTech: 有問題也不是你朋友做，是公司要做。根本就不用煩心09/24 19:01

[問題] 私立碩士該不該唸完

[ Salary ]57 留言, 推噓總分: +18

作者: etniesd - 發表於 2014/09/18 13:30(11年前)

31^F→DrTech: 你都沒規劃嗎? 未來要找什麼工作都不說，怎麼給建議阿09/18 19:15

32^F→DrTech: 自己要先規劃好想過什麼生活，人家才能給建議阿09/18 19:16

[問題] 求解，如何禮貌應對。

[ Salary ]15 留言, 推噓總分: +3

作者: jeremywoohoo - 發表於 2014/09/16 17:45(11年前)

3^F噓DrTech: 明明沒做錯事還當自已做錯09/16 19:10

4^F→DrTech: 真的是標準奴隸心態09/16 19:11

[問題] 新公司要求之前的工資單是否違法個資法

[ Salary ]26 留言, 推噓總分: +7

作者: newyei57 - 發表於 2014/09/12 21:20(11年前)

21^F→DrTech: 你同意就不算違法啦09/13 10:42

22^F→DrTech: 最主要是看你自己的意願吧。09/13 10:42

Re: [問題] 遇到侵略性的面試問題，該如何應對？

[ Salary ]30 留言, 推噓總分: +18

作者: birdpon - 發表於 2014/09/11 23:45(11年前)

25^F→DrTech: 這要學經歷不錯的人才適用阿。09/13 00:06

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