Re: [問題] 工作上「需要被尊重」的人已回收
上個工作在室內設計公司
常常在被凹跟凹別人
受不了就離開了,手癢來回文
常常會需要現場監工
師傅們在工地有時候會火氣大、彼此吵架,也有過一言不合走人不做的;也有時候工期趕或是現場改設計
他如果不做那公司就交不了屋,雖然有簽合約,但要搞到那種地步...不但得罪業主,以後找工班也難了啦。
這時候人情就是很好用的東西
平常偶爾買罐飲料給他們(可以報公帳)、休息時間一起抽根菸,我不抽菸但就陪他們聊天,建立一點人際關係,通常看在平常的交情會給你一點面子,就會順利很多。
你要說他們拿錢不好好做事也沒錯,但事情就是延宕,延宕對你工作績效也沒有比較好,有時候甚至不用什麼零食飲料,嘴巴甜一點、柔軟一點,說點體諒他們辛苦的話,事情就很順利進行了。
但也有他憑什麼要幫你的狀況出現啦,凹廠商週末幫我趕工,結果被酸他週末是不用陪老婆陪小孩喔,哭哭。然後就被批辦事不利ㄌ,再哭哭。
主管對員工也是同一招,常常請飲料零食好料的,然後要大家一心向公司,凹員工績效,但我凹人的功力很差,被凹又沒辦法反抗,所以就離職了。
現在看到公司福利寫說無限供應零食點心都覺得是陷阱,給我錢就好!
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