Re: [新聞] 超羨慕！台積電大幅結構調薪20％

看板Tech_Job作者 (Love Vinvin)時間3年前 (2020/11/13 12:51), 編輯推噓7(9推 2噓 4→)
留言15則, 14人參與, 3年前最新討論串5/14 (看更多)
※ 引述《hiyakaikai (kai)》之銘言： : https://ec.ltn.com.tw/article/breakingnews/3350422 : 〔記者洪友芳／新竹報導〕晶圓代工龍頭廠台積電 : （2330）明年起將展開有史以來最大幅度的結構性 : 調薪，調薪幅度約達20%。半導體業傳出，台積電近 : 日將公告，明年大幅調高薪資水準，不包含分紅， : 員工底薪將調高約達20%，以利留才與攬才，龍頭廠 : 祭出大幅結構性調薪，產業界也將可望跟進。 魔鬼細節好像是說分紅跟營收/利潤脫勾。 之前好像是說某個固定比例的營收是用來發分紅的。 也就是說今年營收比去年多30趴的話， 可以預期今年的分紅會比去年多30趴。 但是這次調整之後呢，公司營收增加， 也不代表你的分紅會增加。 現在就只能拚命拍老闆馬屁了， 分紅跟老闆爽的程度成正比。 好或不好？看你是老人還是新人啦。 老人房子車子小孩教育費都付清了， 之前有領股票的，領夠了。職等也高。 分紅不增加就算了。 反正上班也只是去認識朋友，做交陪。 被狗幹，賣肝的都是新人。為了房子，就只好忍。 現在這樣，老人就更會把工作推給新人了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 68.5.10.99 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1605243063.A.0D7.html
推
11/13 12:53, 3年前 , 1F
營收多30 分紅多30？？？？？
11/13 12:53, 1F
推
11/13 12:57, 3年前 , 2F
鬼扯，營收怎麼可能跟分紅連結
11/13 12:57, 2F
噓
11/13 13:01, 3年前 , 3F
理組去自學個會計很難嗎? 連營收跟淨利都不懂啊
11/13 13:01, 3F
推
11/13 13:04, 3年前 , 4F
分紅比佔薪資比例高 才更需要去抱大腿好嘛
11/13 13:04, 4F
→
11/13 13:11, 3年前 , 5F
這也不用多專業的會計....營收高那海公公分紅爆表
11/13 13:11, 5F
→
11/13 13:11, 3年前 , 6F
啊..
11/13 13:11, 6F
推
11/13 13:11, 3年前 , 7F
..工三小
11/13 13:11, 7F
噓
11/13 13:13, 3年前 , 8F
原PO邏輯怪怪的，分紅比例下降才不用拍主管馬屁吧= =
11/13 13:13, 8F
→
11/13 13:18, 3年前 , 9F
說啥呢 高底薪才不用拍馬屁
11/13 13:18, 9F
→
11/13 13:18, 3年前 , 10F
會計不難，真的，先去google一下
11/13 13:18, 10F
推
11/13 13:32, 3年前 , 11F
有些人拍馬屁還是棍子啊
11/13 13:32, 11F
推
11/13 14:08, 3年前 , 12F
本薪:分紅從4:6變成5:5而已.. 還是要跪舔主管的LP啦
11/13 14:08, 12F
推
11/13 16:56, 3年前 , 13F
分紅比例低一點，才更不需要擔心老闆不喜歡你吧？
11/13 16:56, 13F
推
11/13 18:10, 3年前 , 14F
依不同公司 分紅就盈餘的10~15%不是嗎 人資講沒在聽
11/13 18:10, 14F
推
11/13 19:54, 3年前 , 15F
1&2樓，事實就是這樣，很好算的。
11/13 19:54, 15F
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