Re: [新聞]「超商不再24小時營業」徐重仁砲轟一例一休荒謬消失

看板HatePolitics作者時間7年前 (2017/01/07 18:25), 7年前編輯推噓21(21049)
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※ 引述《sinsony (恆星的美)》之銘言: : 台灣有的人很奇怪,而且就發生在你我身上: : 1.有人想要享受24hr的便利,卻同時又假惺惺的說夜間工讀生很辛苦. : 2.有的人說夜間排班很辛苦, : 但超商若真的全數取消凌晨營業, : 說不定排班工讀生又跳出來說沒辦法賺到加乘的薪水. : (必須考量到就是有的工讀生想賺夜間凌晨的錢,因為這時確實很輕鬆, : 但要犧牲正常作息,板上有的人看不上眼,但就有的人想作阿) : 3. 一例一休實行前,一堆人罵說應該要兩例, : 結果一例一休真的實行了, : 卻又有一批人罵說沒辦法賺加班費了...(因為加班成本太高,資方只能要大家別加班) : 理論上這招 以價制量 是雙贏的,除非很必要,不然老闆盡量不要員工加班, : 但也間接讓一批想賺加班費的人無法加班, 而少賺錢. : (這群人可能有房貸要付,有小孩要養,有經濟壓力,而不是像網友沒事在家上網酸酸人) : 這幾天看到這則新聞很有趣, : 一例一休上路有多苦?小三孩童日記傾訴心聲:快要沒飯吃了 : http://www.setn.com/News.aspx?NewsID=213882 : 連這種都可以拿出來酸政府...滿好奇小三學生懂什麼 = =? : 是真的沒飯吃? 還是只是跟著家長罵罵爽一爽 : 下次要不要換個旅遊業的小孩跳出來說: 不承認92共識,快沒飯吃了... : 這樣就能一起罵政府了... : 雖然一例一休這政策影響極廣,對每個人都有正面or負面的影響, : 而偏偏大家心態又不同: 有的人想多休息, 有的人想多賺錢... : 所以任何政策都無法滿足大家... : 為什麼一例一休大家罵??? : 勞方罵 -> 有的: 是因為不懂,被宣傳自己少7天假,卻沒被宣傳自己特休變多. : 有的: 是因為加班費賺不到... : 有的: 是因為沒兩例...跟著大家罵...(但說不定自己員來已經跟著週休二日) : 資方罵 -> 有的: 是因為資方要遵守法條,產業都不同,甚至休假要勞工上班的成本高... : 有的: 是因為罵爽的...目的是為了漲價... : 真要客觀說民進黨的這政策對錯, : 我認為受益的其實是 勞方, : 但勞資雙方不習慣,還在適應期.(有的產業則是需要重新調整營運方式) : 台灣實在是滿民粹的地方... : 希望網路大家在罵以前,能多點思考,和客觀理性的判斷... 你根本就搞錯了 沒人一定要享受24小時的便利,也不是每個人都要享受24小時的便利 而是公司該考慮是否真的需要24 小時的開店才對 如果成本效益不合的話,又何必一定要開24 小時? 資方該考慮的事情,怪到消費者要享受24 小時的便利 還真是好笑 再來就是你講的沒錯,政策本來就不可能讓任何人都滿意 但至少要讓部份的人滿意 每個人都有每個人的需求沒錯 所以這樣影響九百萬人甚至是全民的政策是不是該更僅慎的討論呢? 而不是急著就過呢? 請你告訴大家,為何影響成面這麼大的法案,非得要急著過不可呢? 各種配套措施做好了嗎? 說穿了,民進黨只是為做而做罷了 至於勞方有沒有得益,身為勞方一定看的看清楚 不需要你來說勞方有沒有得益 一個急就章而過的法案,要說誰得益,還太早了 台灣的資方是很有創意的,上有政策下有對策 找漏洞和偏門是台灣資方的專長 勞方獲益?別笑死我了好嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.135.229.102 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/HatePolitics/M.1483784717.A.86D.html

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又一個要配套的,想要的配套是針對什麼部分?
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針對什麼部份? 至少落實勞檢的配套要出來吧 請問一下落實勞檢的配套是什麼呢?要不要講一下啊? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:27:51

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當然不需要急著過,因為拖著不過,原來週休二日的人爽賺
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七天,原來變形工時的人一樣服務週休二日的人,真溫馨
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你要不要講一下 全世界有那個國家是靠砍假來換縮短工時的啊? 你要不要舉但一下? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:28:26

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一開始是七天假換單周40,你也覺得是砍假對嗎?後來因為
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無法達成實質週休二日,所以先不砍七天假,七天假再換一
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休+加班費+特休
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那請問為何其他國家都可以不砍假就縮短工時 就台灣需要啊? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:30:43

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你又知道現在沒有"部分的人"滿意...
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才過不到一個月的事情 你又如何知道大家一定都滿意了呢? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:31:06

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對於法案來講,一直都是朝縮短工時前進的
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那為何其他國家不要用砍例假來縮短工時 就只有台灣要呢? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:31:27

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我發現大部分人在意得不是詳細工時多幾小時...
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而是加班費薪水要高一點(要領得到的)
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要靠加班才能溫飽生活的人 根本就是被資方給奴役 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:31:52

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你不能自己已經週休二日,就假裝全台灣已經週休二日,就
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覺得自己工時沒被減到
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你根本就不敢回答我的問題 就只會顧左右而言他 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:32:29

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冥進黨發言人 對外都說修法應該要有更多配套 ...
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我說了,一定"一群人不滿意",我哪有說大家一定滿意???
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也想問配套到底在哪?
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你想要的勞檢配套是什麼?現在勞檢在你眼中有什麼法律不
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足的地方?
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想必全台灣已經沒有任何的企業是違反勞基法的 而且全國的企業已經守法了 所以不需要落實勞檢了 你是要講這個嗎? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:33:58

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若是照你說的,應該立法全面取消加班費...看勞方是否支持
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是可以啊 不過最低基本工資要相對提高一倍啊 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:34:57

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去問執政黨吧 不是光死凹活凹 就能說服...
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媽呀,奇葩,有公司違法跟法律有不足是兩種概念
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就跟你拿還是有人不戴安全帽罵安全帽的法律規定不足一樣
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,你不覺得這種邏輯可笑嗎
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所以是不是該想辦讓所有的公司遵守勞基法呢? 有人不載安全帽,所以要靠警察或是其他的方式來讓人民遵守吧 而不是立了法,結果發現大家都不遵守,而又沒有具體的作為 請問立法有巴用啊 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:37:26

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居然覺得提高一倍會夠,我覺得至少要提高5倍耶...
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原來要最低工資提高一倍到40000阿,我反對,我薪水遠高
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於40000,這只是提高我的物價,我管那些領40000以下的人
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幹嘛
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你的提高1倍,有沒有計算過? 還是只是亂喊喊?
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他提高一倍是因為這樣他就有收益啦,跟喊七天一樣
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你都不敢面對我的問題 就只敢講七天怎麼樣,究竟除了台灣之外,還有誰是靠砍假來縮短工時呢? 你永遠不敢講吧 XD ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:38:49
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疑,沒加班費代表加再多班都不用給錢耶 把加班費灌到基本工資本來就是正常的事情 不是嗎? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:56:53

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我沒說不要提高阿,我說要提高5倍以上,你卻說只要1倍...
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這樣說起來...奴役勞工得好像是你耶 XD
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我有說不準高一倍以上嗎? 你的邏輯還真是好笑 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 18:58:04

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我想:你準不準不是重點,你不是當權者...
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我還以為台灣當權者的權力來自人民 對於像是影響九百多萬人甚至全國人民的法案 更該小心僅慎才對 結果是想過就過 真是好笑的當權者 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:00:40

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我好奇的是為什麼你只說1倍...(只要1被就不算奴役嗎?)
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沒在意你準不準 XD 我好奇為什麼只提1倍就甘願被奴役
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其實倍數多少又不重要 重要的是要讓人民維持基本的生活水準 四萬到五萬不過是剛好而已 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:01:24

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我想你沒抓到我的問題點,我的意思是:為什麼4~5萬剛好?
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是因為,比現在多就好? or 對你來說剛好? or 有什麼數據?
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我朋友A認為至少10萬才夠用,朋友B認為2萬,朋友C要20萬...
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哦,的確我沒有具體的數據 不過請問你取消加班費的具體的配套措施是什麼呢? 你要不要講一下 相信你會有比我更好的意見 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:05:33

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我覺得是:要有加班費,而且要提高讓勞工領得到...
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原來要有加班費哦 原來之前說取消加班費是屁話就對了 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:13:31

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用現在的物價假想最低工資變4萬就夠花用,果然這裡一堆奇
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支持提高到四萬現在的工作可以辭掉去找常日班了
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這就是台灣現在民粹的地方 嘆~
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唉,我說的是取消加班費的配套措施 看來有人要看懂中文程度很困難就對了 ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:19:22

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還有,砍七天是勞資中間取一點,還沒加七天,你們這些奇
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葩就抱怨漲價關店了,再加七天,你們這些奇葩是改幻想漲
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價程度降低跟營運時間不變?
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為何其他國家就不會有這個問題呢? 就台灣有呢? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:27:45

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不是用砍七天縮短工時,是逐步縮短工時,所以砍七天
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那為何其他國家不需要砍假就能縮短工時呢? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:28:08

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可能是因為其他國家沒有像你們這些只想自己放假,反對因
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他人放假產生的物價波動吧,哈哈哈哈哈
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你又知道沒有了哩? ※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 19:43:21

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竟然不否認自己屬於"想自己放假,反對因其他人放假產生
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的物價波動",奇葩
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嘖 反對歸反對,該漲就要漲 問題是是因為多休假而漲還是因為老闆自已想漲啊?

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其他國家沒這問題? 哪些國家沒這問題?
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月領均薪可以三餐加消夜都外食才奇怪吧
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那你可以講一下還有那個國家是靠砍七天假來換縮短工時的?

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國外哪來七天假...頂多新年等同我們春節 特殊節日等同三節
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01/07 19:57, , 69F
頂層員工剛從一例多一休就抱怨沒加班費 再多七天不是賺更少
01/07 19:57, 69F
國外沒有七天假 但是國外會把現有的例假砍掉,來換縮短工時嗎?

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之前就說過7天1倍不肯給,怎麼可能給52天.233,2.66
01/07 19:59, 70F
※ 編輯: mstory (220.135.229.102), 01/07/2017 20:32:10
文章代碼(AID): #1OSC8DXj (HatePolitics)
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