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作者 jyuny1 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共2155則
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Re: [討論] 外商在台灣的薪資越來越"神奇"
[ Tech_Job ]315 留言, 推噓總分: +97
作者: waitrop - 發表於 2021/03/31 14:45(3年前)
294Fjyuny1: 鄉民拿不到的都會在嘴 說我朋友的看看就好 要動不動就讓04/02 02:46
295Fjyuny1: 人po offer 的也是都在看戲。在圈子裡的都知道情況如何04/02 02:46
296Fjyuny1: 。不在圈子裡的還是多多看 少嘴會讓風氣好一點04/02 02:46
Re: [討論] 外商在台灣的薪資越來越"神奇"
[ Tech_Job ]79 留言, 推噓總分: +50
作者: stma - 發表於 2021/03/31 21:33(3年前)
72Fjyuny1: 果然都是我朋友系列04/01 22:23
Re: [討論] 外商在台灣的薪資越來越"神奇"
[ Tech_Job ]175 留言, 推噓總分: +54
作者: kevin167 - 發表於 2021/04/01 08:03(3年前)
78Fjyuny1: 前一份工作的 base salary 才是重點。本來是高的好談(04/01 12:23
79Fjyuny1: 25w USD or 30w USD 以上),低的往高的不好談就看機運04/01 12:23
80Fjyuny1: 了04/01 12:23
83Fjyuny1: 台灣的問題在於年薪 600w 台幣以上薪資的打工人沒幾個。04/01 12:27
84Fjyuny1: 目前大多數人覺得 200w 就很高,400w 屬於我朋友的朋友04/01 12:27
85Fjyuny1: 級,600w 屬於傳說級。但我相信20人以下中小企業老闆一04/01 12:27
86Fjyuny1: 定都有 600w 台幣以上04/01 12:27
88Fjyuny1: 台灣的新創目前還是比較適合海外回來的人去談會比較容易04/01 12:29
89Fjyuny1: 談到逼近美國的薪水04/01 12:29
90Fjyuny1: 台灣就業市場仍然是個買家市場,要跟中國跟美國一樣就要04/01 12:34
91Fjyuny1: 引入更多公司同時也要做對業務。如果一堆公司但業務不對04/01 12:34
92Fjyuny1: 就是免洗勞工;公司數量少就是現在的情況。對這個大環境04/01 12:34
93Fjyuny1: 沒辦法的辦法就是去海外提升自己的base salary再回來談04/01 12:34
115Fjyuny1: 我說的就是以純軟來說 HW 600w 是有的,我說的不管是04/01 15:14
116Fjyuny1: HW 或 SW 80% 的人都到不了。如果只待在台灣打工希望更04/01 15:14
117Fjyuny1: 渺茫。不然就自己當老闆,希望還大一點04/01 15:14
118Fjyuny1: 不過每個區域的生活成本都不一樣 這會是 HR 跟公司砍你04/01 15:15
119Fjyuny1: 薪水的說法就是 但如果你夠核心 這個也不會是問題04/01 15:15
132Fjyuny1: 很可惜台灣目前沒有發展純軟的條件 或者說台灣人已經習04/01 16:11
133Fjyuny1: 慣用 google fb 的軟體了。沒有人想做平台就是現在這情04/01 16:11
134Fjyuny1: 況04/01 16:11
135Fjyuny1: 之前做區塊鏈交易所不錯 但被玩壞了 後面還得再等機會04/01 16:12
[請益] VT/VWRA選擇障礙
[ Foreign_Inv ]74 留言, 推噓總分: +27
作者: blake0307 - 發表於 2021/03/16 20:39(3年前)
1Fjyuny1: 金額不大真的不用糾結這些 那個方便就買那個03/16 20:41
Re: [徵才]阿里巴巴 2022應屆生招聘-邊緣計算方向已刪文
[ Tech_Job ]77 留言, 推噓總分: +20
作者: jyuny1 - 發表於 2021/03/09 18:17(3年前)
43Fjyuny1: 所有人才密集的公司都有類似情況。你需要不斷學習進步03/09 22:34
45Fjyuny1: 中國是賣貨也做平臺,人口基數大。臺灣只賣貨甚至只會在03/09 22:42
46Fjyuny1: fb 或 google 賣。不會在淘寶京東賣大部分的原因是出不起03/09 22:42
47Fjyuny1: 廣告費用。因為跑習慣臺灣市場預算不是在一個量級。供應03/09 22:42
48Fjyuny1: 鏈也不一定跟得上03/09 22:42
51Fjyuny1: 中國工作是另外一個問題。在文化跟觀念你必須接地氣。沒03/09 23:34
52Fjyuny1: 覺悟會比在美國還不舒服 臺灣天生親美親日。但 winner ta03/09 23:34
53Fjyuny1: ks all 是中美共同點03/09 23:34
58Fjyuny1: 所以你需要跳槽而不是一直在同個公司同個業務一直做。中03/10 00:13
59Fjyuny1: 美的公司開人都不手軟03/10 00:13
71Fjyuny1: 言盡於此,再說下去已經超過這個版能理解的上限。留的信03/10 01:38
72Fjyuny1: 息已足夠讓有心人在做抉擇前有比較好的考量。在充分競爭03/10 01:38
73Fjyuny1: 的環境裡國籍、 口音、出身、年齡都不重要。只要能切實03/10 01:38
74Fjyuny1: 的為公司帶來收益,你就能獲得不錯的經濟收益。後面不再03/10 01:38
75Fjyuny1: 更新。天助自助。生命會自己找到出路03/10 01:38
76Fjyuny1: 中美已是有心在非硬體鑽研的臺灣人能獲得最好的環境。03/10 01:40
Re: [徵才]阿里巴巴 2022應屆生招聘-邊緣計算方向
[ Tech_Job ]184 留言, 推噓總分: +58
作者: Tommyrot - 發表於 2021/03/09 11:53(3年前)
2Fjyuny1: 你問的只是當年總包。有配股的你自己可以再去更新下快手03/09 12:02
3Fjyuny1: 目前他們的薪資多少。至於校招的,你需要問他們拿的是03/09 12:02
4Fjyuny1: SSP SP 還是普通 offer。你那些同學拿的登記在 SP 到普03/09 12:02
5Fjyuny1: 通白菜價的層級。2018 年校招入職的 你可以問他們為什麼03/09 12:02
6Fjyuny1: 沒字節的 offer 估計會得到一些有趣的答案。03/09 12:02
Re: [徵才]阿里巴巴 2022應屆生招聘-邊緣計算方向
[ Tech_Job ]185 留言, 推噓總分: +50
作者: joe1987 - 發表於 2021/03/09 00:42(3年前)
58Fjyuny1: 樓上是阿里同事嗎?還是你面了被刷了?03/09 09:37
109Fjyuny1: DrTech 真的好玩 在 soft job 被打臉後再來這邊鬧。一些03/09 11:23
110Fjyuny1: 人好心留信息給有心的同學就一定要說別人不懂。不過也沒03/09 11:23
111Fjyuny1: 關係,這些信息在過來後都會知道。只是可惜後進沒辦法在03/09 11:23
112Fjyuny1: 下決定前能有機會有更通盤的考量。但會來的還是會來 面03/09 11:23
113Fjyuny1: 試會過的還是會過,生命自己會找到出路。目前這樣的氛圍03/09 11:23
114Fjyuny1: 想跟一畝三分地一樣還是很遠。DrTech 你再酸也不會影響03/09 11:23
115Fjyuny1: 已經在這個圈子的人。至於即將要進來的估計自己去研究下03/09 11:23
116Fjyuny1: 後就知道到底怎樣了03/09 11:23
124Fjyuny1: 你在靠背稅的問題只會讓人覺得你的啪數就這樣而已 發票03/09 11:30
125Fjyuny1: 抵稅根本不是問題 多的是方法 扯這些細節問題模糊焦點打03/09 11:30
126Fjyuny1: 泥巴仗只會讓人覺得你的邏輯混亂而已03/09 11:30
128Fjyuny1: 原 po 也算是阿里前同事,ptt 太多看戲的 這些信息還是03/09 11:37
129Fjyuny1: 保留那些已經入職的臺灣同事就行。至於那些看戲的再酸或03/09 11:37
130Fjyuny1: 質疑也不會有影響。我知道你可能會不爽,不過已經留的信03/09 11:37
131Fjyuny1: 息已經夠 p7 以下的人用了。p8 以上的自己有辦法。可惜03/09 11:37
132Fjyuny1: 的是校招的,這方面的信息跟大陸校招差距太大03/09 11:37
140Fjyuny1: 至於 DrTech,你在這邊靠背也不會影響我們已經入職的薪03/09 11:47
141Fjyuny1: 資跟職級,但你發的言論可能會影響後進。如果你覺得假,03/09 11:47
142Fjyuny1: 準備好證據自己發一篇。現在信息這麼公開鄉民自有思考。03/09 11:47
143Fjyuny1: 臺灣市場就這麼小,對有心提升自己的人要出去已經不容易03/09 11:47
144Fjyuny1: 了,有相關信息想分享的人也是少數,這些信息對需要參考03/09 11:47
145Fjyuny1: 的人很重要。03/09 11:47
151Fjyuny1: 就不用當伸手黨 自己嘴炮要別人提證明了 你覺得是幻想自03/09 11:52
152Fjyuny1: 己發一篇吧 別只活在別人的文章裡03/09 11:52
Re: 新加坡 Shopee/Bytedance MLE 面試心得已刪文
[ Soft_Job ]111 留言, 推噓總分: +19
作者: jyuny1 - 發表於 2021/03/06 20:03(3年前)
4Fjyuny1: 能拿就拿 不能拿就不能拿 夢想還是要有的,萬一實現了呢03/06 20:10
5Fjyuny1: ?03/06 20:10
6Fjyuny1: 我還麼說美國的薪資是 RMB 的價格直接換成美金呢。中國03/06 20:15
7Fjyuny1: 的碼農不也氣死了 哈哈03/06 20:15
10Fjyuny1: 你覺得吹不代表是不真實的只是你沒經歷過而已。03/06 20:19
11Fjyuny1: 建議去一畝三分地看看就知道了03/06 20:20
13Fjyuny1: 嗯 自由心證吧 哈哈03/06 20:22
16Fjyuny1: 樓上就不用看戲了。這些信息在局中的人自然知道真偽。都03/06 20:42
17Fjyuny1: 被推文帶歪了,這篇主要是希望想出去的人想清楚了。純佛03/06 20:42
18Fjyuny1: 心分享03/06 20:42
19Fjyuny1: 少走點彎路03/06 20:43
27Fjyuny1: 因為新加坡跟臺灣一樣習慣拿現金 只有少數公司會配股票03/06 20:55
28Fjyuny1: 。中國公司習慣配股票,以字節為例子 2018 一股 66 美金03/06 20:55
29Fjyuny1: 談 offer 現在已經 180 美金談 offer。這個漲幅是無法預03/06 20:55
30Fjyuny1: 測的,所以 8 折只是一個粗估而已03/06 20:55
31Fjyuny1: 這些希望信息能幫到在談 offer 的同學03/06 20:57
33Fjyuny1: 如果是 2018 前去 shopee 的同學,在 2019-2020 股票已03/06 20:59
34Fjyuny1: 經漲幅 700%-800% 這部分也是很好的 不過不好複製了03/06 20:59
96Fjyuny1: 如果字節 5 年技術 2-2 拿100w 估計都被其他競爭對手挖03/08 20:05
97Fjyuny1: 光了。期待未來可以平等互惠的交流而不是自己在鬥自己人03/08 20:05
98Fjyuny1: 啦。在這之前我留的信息已經足夠讓 p7 以下的同學運用了03/08 20:05
99Fjyuny1: 。p8 以上的就私信來聊吧。嘴炮到後面失焦了03/08 20:05
100Fjyuny1: 後面就不更新了 天助自助!03/08 20:11
101Fjyuny1: 技術&算法 阿里 p7= 騰訊 3-1 = 字節 2-203/08 20:17
[請益] ML工程師職涯請益
[ Soft_Job ]78 留言, 推噓總分: +17
作者: fig498 - 發表於 2021/03/07 13:53(3年前)
18Fjyuny1: 你該考慮的是這些數據怎麼來、怎麼用、會在那裡變現。大03/07 16:55
19Fjyuny1: 數據中量級大只是基本,如何透過技術變現才是重點。你文03/07 16:55
20Fjyuny1: 章中沒有顯示你有考量這些03/07 16:55
21Fjyuny1: 去 tesla 或 waymo 試試自動駕駛吧。也會用到影像識別03/07 16:56
[心得] 台灣房價不可能崩盤
[ home-sale ]162 留言, 推噓總分: +37
作者: democrat - 發表於 2021/02/21 09:38(3年前)
68Fjyuny1: 樓上這樣就會跟養蠱一樣越來越歧視跟不正常。而且你能保02/21 11:27
69Fjyuny1: 證永遠你都有錢嗎?02/21 11:27