作者查詢 / francej
作者 francej 在 PTT [ AfterPhD ] 看板的留言(推文), 共2217則
限定看板:AfterPhD
看板排序:
41F推: 口袋有多少錢才是硬道理 頭銜都是虛的02/28 10:09
11F→: 教學很重要也是沒錯啊 所以漲學費也是一個可能的發展方向10/08 10:34
12F→: 學費調高 對於教學品質才會有來自於學生跟家長的強大壓力10/08 10:35
13F→: 至於甚麼教學獎就算了吧 除非評量獎項的委員都是授課學生10/08 10:37
14F→: 不然繞了一圈可能還是在看你跟大老,校系高層的關係10/08 10:39
3F→: 升等後不是每隔一陣子都還要被評量? 都沒有計畫的話評量07/26 08:57
4F→: 可能會出問題吧 雖不至於會被解聘,但薪水可能就不會調整07/26 08:57
28F推: 鈔票才是真實的 真能月薪七十萬入袋 建議就去吧07/08 22:18
29F→: 沒人敢打包票希臘的情況不會在台灣發生 不要傻傻的指望07/08 22:19
30F→: 退休保障了07/08 22:19
16F→: 這沒甚麼好說的啊 引用率,IF 背後不也是 "關係"06/27 08:50
15F推: 早期書卷獎的會留下來唸土博 現在年輕教授要出名不容易了06/26 20:12
16F→: 除非是做偏理論的,可以靠自己沒差06/26 20:13
17F→: 資工美國正夯,國內教職這種薪水找不到人應該很正常吧06/26 20:15
15F推: 彈薪搞半天 最後也都是被分贓掉了 還是沒甚麼效果 哈06/22 23:18
43F推: 台灣教授出去開公司的制度根本是很不健全吧06/07 23:35
44F→: 通常如上面講的,照制度走就是遲早要辭掉教職06/07 23:36
45F→: 不要認為有灰色地帶 因為系所學校一定會有人看你眼紅的06/07 23:37
46F→: 我相信菜鳥一定沒有那個能力可以擺平這些人的06/07 23:38
47F→: 但若你老闆人真的那麼好,願意幫你一輩子,是可以試試看06/07 23:38
48F→: 不然再行政跟教學以及大小鳥事一堆的情況下,真有那麼好06/07 23:41
50F→: 大家會願意幫你抬轎,讓你專心做研究跟開公司,鳥事都同06/07 23:41
52F→: 事幫你處理嗎06/07 23:41
81F推: 早年制度比較鬆散,沒有甚麼六年條款升等評鑑等等的06/08 19:52
82F→: 所以你老闆才有機會搞創業,且覺得在台灣當教授還挺自由06/08 19:53
83F→: 的。現在時代不一樣了,新人要過層層關卡,縱使過了也06/08 19:53
84F→: 不代表說你就可以隨便亂搞,因為被制度卡住的菜鳥也都06/08 19:54
85F→: 盯著你看。除非你是大老級的,可以給大家摸摸頭,這樣06/08 19:55
86F→: 大家才會乖乖得讓你去搞創業有的沒的,順便拍你馬屁06/08 19:55
31F推: 大咖=>借調 小咖=>兼職 (等著被修理)06/04 18:12
32F→: "事先報備學校"=>大咖兼職ok, 小咖兼職not ok06/04 18:14
227F→: 小咖請乖乖走產學 大咖在外面開公司完全不用甩學校06/04 18:16