作者查詢 / andy780212
作者 andy780212 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共2034則
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2F推: 新手不建議嗎? 上過一些健身房的團課08/22 19:23
2F推: 新手不建議嗎? 上過一些健身房的團課08/22 19:23
99F推: 還是會建議在卸貨前就先問機構跟保姆 優質的單位排08/17 11:42
100F→: 半年不太意外 如果等快結束育嬰假再來找能選擇的就08/17 11:42
101F→: 少很多了08/17 11:42
74F推: 其實不太建議產後速成身材恢復 尤其超過30歲 體重=/08/15 18:48
75F→: =身材線條 建議生完4-6個月後再由基礎的肌力訓練開08/15 18:48
76F→: 始 把骨盆 脊椎 肋骨等位子慢慢拉回原位 再來想減08/15 18:48
77F→: 脂08/15 18:48
23F推: 我跟推文的想法有點不同 我認為如有其他選擇應該轉08/13 15:17
24F→: 學 這種3天離職的案例在私幼托是會發生 但跟業主經08/13 15:17
25F→: 營方向也有關 人力需求短缺卻沒人資規劃08/13 15:17
26F→: 簡單來說現在新鮮人都很敏感 有一點不對勁就閃了 如08/13 15:18
27F→: 果工作人員的反應是如此 家長也應該有些警覺08/13 15:18
28F推: 建議如果有能力找更穩定的學校 家長幫孩子找好的環08/13 15:23
29F→: 境 可以減輕孩子負面情緒的比例 不該只是覺得孩子08/13 15:23
30F→: 該適應 主要還是他們情緒與人格都還在發展08/13 15:23
32F推: 如果父母無法撥一位帶 那送托>長輩帶 長輩帶比較多08/13 15:25
33F→: 寵溺而限制發展的情況 在機構這種問題反而少08/13 15:25
60F推: 問題不應該放在老師身上 是要觀察老師離職的原因08/13 15:31
61F→: 目前年輕願意從事幼教產業老師的個性都很好 但像超08/13 15:31
62F→: 收 或壓榨這種問題不是老師能控制的08/13 15:31
87F推: 是覺得沒必要鞭原po 他也是替孩子著想 但就對產業08/13 15:54
88F→: 比較沒那麼了解 能的話還是在參觀時多關係工作人員08/13 15:54
89F→: 心情跟狀況08/13 15:54
19F→: 樓上正解08/12 10:47
36F→: 阿你不知道我這篇就是要解釋為何保母不簽約又不給講08/12 11:12
65F噓: 社區公共托育家園並不是這樣...不要造謠08/12 09:25
66F→: http://www.pwr.org.tw/discourse/1089 婉如文08/12 09:28
9F→: R大 其實保母課都要求保姆要有聯絡簿 可以記錄也可08/07 14:27
10F→: 以保障雙方權益 可以再跟保姆溝通看看08/07 14:27
14F→: 托嬰中心聯絡簿應該是必備 如有發展紀錄表更好~08/08 08:07
5F→: 樓上能不能說明一下間歇性增強 我對削弱也保持疑慮08/07 23:56
11F→: 行為主義的確是由認知能力不同的動物研究出來的08/08 00:16
12F→: 如果S大對此方式有疑慮 可參考人本主義的相關理論08/08 00:35
4F推: 有送早療嗎?08/03 15:26
8F推: 辛苦了 台灣算早療完善的國家了 剩下就是爸媽的耐08/03 16:32
9F→: 心和陪伴08/03 16:32