Re: [新聞] 調薪幅度引爭議 台積電：多數員工調5-10

看板Tech_Job作者 (台大G)時間2年前 (2022/04/28 22:21), 編輯推噓127(157推 30噓 80→)
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※ 引述《nicolaschen2 (ii)》之銘言： : 台積電 (2330-TW)(TSM-US) 每年 4 月均進行例行性調薪，但今年隨著實際調薪幅度出 爐 : 被爆出調薪偏袒資淺員工，幅度更高達 25%，對此，台積電回應，今年大部分同仁調薪 幅 : 落在 5-10%，主要依據個人績效、年資、職等許多條件而定，無法評論個別案例。 大多數5~10%，所以平均幾趴？8%嗎？為什麼記者們早就知道8%這個數字？ICIC只是喊爽 的就對了。 另外，無法評論個別案例，就默認大家講的調薪的例子都是事實啊！今年四月中才進來調 15%，去年底進來調4%。去年promotion調的加上今年調薪，被今年才升的人反打10%。所 以現在升遷是處罰了是嗎？ 至於新人底薪低搶不贏其他公司，不整體結構調薪4000，弄出一套1～4年內新人加4000、 2000、1000、500，都不會覺得羞恥啊？還有臉整天大內大外宣自己是一家世界第一的半 導體代工公司啊？ 連全體員工調4000就做不到的公司還有臉說是「以人為本」的企業文化？真心想知道臉皮 是用什麼材質做的，怎麼可以那麼厚。 : 台積電指出，公司深植「以人為本」的企業文化，一向重視並鼓勵與員工的雙向交流， 致 : 以開放型管理模式營造相互尊重的溝通環境，其中，許多具建設性的回饋也促進公司的 多 : 創新舉措。 員工午餐、晚餐只補助得起25元，講幾年了？雙向溝通個洨啦！生兒補助一胎1000元，怎 麼不敢大外宣給大家看看，市值世界前11的大公司，生一個小孩補助一次性金額，1000元 新台幣？後來還加碼10倍，補助到1萬元新台幣。 這麼為員工著想的事蹟怎麼不敢大外宣給全台灣人笑一笑。 然後尾牙抽獎，從員工人數三萬多到現在六萬人，獎項都一樣，最大就50萬（印象中兩包 ）。去年才特別加碼一隻iphone給大家抽怎麼不拿出來給全台灣人笑一笑。 人家海邊0-6歲公司養，每生一個公司補貼130萬，尾牙抽獎也沒在跟你一樣加碼一隻ipho ne的，真的有臉講世界第一，不知道怎麼不會自己笑場笑出來。 : 台積電舉例，為支持同仁兼顧家庭照顧及工作發展，公司今年將產假從原先的 8 周延 長? : 12 周，並規畫假日 STEAM 兒童營隊，支持員工陪伴子女的教育與成長。 : 另外，公司也提供具競爭力的薪資福利，在每季以業績奬金與酬勞 (分紅) 與全體同仁 共 : 營運成果，隨著公司業績的持續成長，也都將反映在同仁整體薪酬的成長。 還有臉講業績奬金與酬勞 (分紅) 與全體同仁共享營運成果？15%分紅比例被調降到11.9% ，相當於吃掉20%分紅。到底睜眼說瞎話為什麼不會笑場？ : 台積電重申，將持續提供富有挑戰性的世界舞台，並協助員工實現工作和生活的理想平 衡 : 並感謝在公司努力的同仁及他們對公司的鼓勵、建議與付出，期許未來能與員工有更多 良 : 交流與互動，共同推動與建立更健全、多元共融的員工溝通與照顧機制。 : https://reurl.cc/zZWyK7 居然還有臉講工作和生活的理想平衡？連加班費都不敢讓員工報好報滿，還有臉講work l ife balance? 從現在開始17：30不接AR，主管敢接受嗎？AR太多做不完，可以只挑三件 先做準時下班嗎？加班系統敢跟打卡系統同步嗎？中午吃飯可以不接電話嗎？還工作和生 活的理想平衡勒？真的是馬不知臉長。 然後勒，連個彈性工時，別讓員工每天多花兩小時都做不到了，還工作和生活的理想平衡 勒？ 對了，受不了公司的官僚行為，再站內信給我。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 108.61.206.153 (美國) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1651155664.A.191.html
推
04/28 22:25, 2年前 , 1F
準備早8晚5，見紅就放，不管了
04/28 22:25, 1F
推
04/28 22:28, 2年前 , 2F
誒有新的推薦獎金你知道嗎？
04/28 22:28, 2F
推
04/28 22:29, 2年前 , 3F
欣賞你 加油
04/28 22:29, 3F
→
04/28 22:29, 2年前 , 4F
GG員工年輕化後，要開始暴動了嗎
04/28 22:29, 4F
推
04/28 22:30, 2年前 , 5F
好了啦 房子都賺到流油了 沒在台積能賺到流油嗎
04/28 22:30, 5F
推
04/28 22:33, 2年前 , 6F
講到心坎裡QQ
04/28 22:33, 6F
推
04/28 22:34, 2年前 , 7F
你怎沒提推薦獎金33以下5000/，34 10000/人，今天
04/28 22:34, 7F
→
04/28 22:34, 2年前 , 8F
看到笑出來
04/28 22:34, 8F
推
04/28 22:36, 2年前 , 9F
謝謝您幫忙發聲
04/28 22:36, 9F
推
04/28 22:39, 2年前 , 10F
ㄟ説真的 現在沒有前十了 可以名正言順的小氣了吧
04/28 22:39, 10F
推
04/28 22:42, 2年前 , 11F
推薦女人還有額外bonus是? 女的比較好用?
04/28 22:42, 11F
推
04/28 22:42, 2年前 , 12F
這推薦獎金怎麼比去年還少？
04/28 22:42, 12F
→
04/28 22:43, 2年前 , 13F
還物化女性
04/28 22:43, 13F
推
04/28 22:43, 2年前 , 14F
閱
04/28 22:43, 14F
→
04/28 22:44, 2年前 , 15F
diversity有指標KPI的 很難達成所以靠推薦費幫忙騙
04/28 22:44, 15F
推
04/28 22:45, 2年前 , 16F
然後等到一堆人點離職了老闆才說現在每個人生兩份履
04/28 22:45, 16F
→
04/28 22:45, 2年前 , 17F
歷給我，要擴編大家loading才不會那麼重，真的好棒
04/28 22:45, 17F
→
04/28 22:45, 2年前 , 18F
棒
04/28 22:45, 18F
推
04/28 22:49, 2年前 , 19F
一年拿30個月以上了 不要再機歪了啦
04/28 22:49, 19F
推
04/28 22:49, 2年前 , 20F
反正離職也沒地方去，準時上下班吧
04/28 22:49, 20F
推
04/28 22:50, 2年前 , 21F
中肯
04/28 22:50, 21F
推
04/28 22:50, 2年前 , 22F
股東會6/22 有膽就去嗆啊
04/28 22:50, 22F
→
04/28 22:51, 2年前 , 23F
不爽離職啊，是不是走不了
04/28 22:51, 23F
噓
04/28 22:51, 2年前 , 24F
## 仔細想想也不敢離職，就吞了。
04/28 22:51, 24F
→
04/28 22:51, 2年前 , 25F
反正你也不可能跳去二哥 乖乖上班吧
04/28 22:51, 25F
推
04/28 22:53, 2年前 , 26F
吵了那麼久到底什麼時候要離一離
04/28 22:53, 26F
推
04/28 22:53, 2年前 , 27F
最基本的兩性平等都做不到了
04/28 22:53, 27F
推
04/28 22:58, 2年前 , 28F
Ni Kada Bandi!!
04/28 22:58, 28F
推
04/28 23:01, 2年前 , 29F
人家intel介紹費 男生7萬女生15萬 怎麼比
04/28 23:01, 29F
推
04/28 23:03, 2年前 , 30F
世界第一的公司 全新履歷推薦費才給幾千塊臭錢 真糞
04/28 23:03, 30F
推
04/28 23:04, 2年前 , 31F
邊罵邊做還不知道誰比較奴
04/28 23:04, 31F
推
04/28 23:05, 2年前 , 32F
想想買了6間房都賺到流油了 嘴上嚷嚷還是繼續待在G
04/28 23:05, 32F
→
04/28 23:05, 2年前 , 33F
G
04/28 23:05, 33F
噓
04/28 23:06, 2年前 , 34F
愛做又愛罵 有夠不可取
04/28 23:06, 34F
推
04/28 23:07, 2年前 , 35F
粗暴言論 XD
04/28 23:07, 35F
推
04/28 23:08, 2年前 , 36F
聽說大碩更慘,這樣有沒有平衡點
04/28 23:08, 36F
推
04/28 23:08, 2年前 , 37F
辛苦了 明天還是記得準時打卡上班
04/28 23:08, 37F
推
04/28 23:09, 2年前 , 38F
不爽就離職啊！
04/28 23:09, 38F
推
04/28 23:09, 2年前 , 39F
推薦獎金應該全年都有比較合理吧四月才剛推人
04/28 23:09, 39F
還有 188 則推文
推
04/29 15:22, 2年前 , 228F
不爽離職啊 抱怨有屁用 笑死
04/29 15:22, 228F
推
04/29 15:37, 2年前 , 229F
可憐吶 腳麻的gger好多
04/29 15:37, 229F
推
04/29 15:38, 2年前 , 230F
先跳出去再跳回來加薪啊 不要太委屈
04/29 15:38, 230F
推
04/29 16:31, 2年前 , 231F
如果不符預期，就離職吧！
04/29 16:31, 231F
推
04/29 17:16, 2年前 , 232F
以人為本看到先大笑三聲
04/29 17:16, 232F
噓
04/29 18:38, 2年前 , 233F
不爽不要做阿
04/29 18:38, 233F
推
04/29 19:03, 2年前 , 234F
聽起來好慘QQ
04/29 19:03, 234F
推
04/29 19:24, 2年前 , 235F
動不動就叫人離職.. 不離職就不能靠北 那些人是每次
04/29 19:24, 235F
→
04/29 19:24, 2年前 , 236F
吵架都要提離婚嗎
04/29 19:24, 236F
推
04/29 19:32, 2年前 , 237F
哈哈哈哈
04/29 19:32, 237F
推
04/29 19:42, 2年前 , 238F
QQ
04/29 19:42, 238F
推
04/29 20:04, 2年前 , 239F
太粗暴了
04/29 20:04, 239F
推
04/29 20:31, 2年前 , 240F
粗暴言論
04/29 20:31, 240F
推
04/29 20:46, 2年前 , 241F
一堆智障狗奴才在這邊汪汪叫捏欸你自己想當狗是你
04/29 20:46, 241F
→
04/29 20:46, 2年前 , 242F
的自由不要打擾別人
04/29 20:46, 242F
推
04/30 01:02, 2年前 , 243F
台灣人果然夠奴XD
04/30 01:02, 243F
推
04/30 01:23, 2年前 , 244F
M一樣啊 只是M很好跳 大家早跳光了xD
04/30 01:23, 244F
推
04/30 01:56, 2年前 , 245F
所以現在進一堆新人 呵呵
04/30 01:56, 245F
推
04/30 03:34, 2年前 , 246F
推你這篇==
04/30 03:34, 246F
噓
04/30 03:58, 2年前 , 247F
是你受委屈了，所以你要走了沒啊？
04/30 03:58, 247F
推
04/30 05:28, 2年前 , 248F
幫補，有的奴隸真的只適合終生為奴。
04/30 05:28, 248F
噓
04/30 05:45, 2年前 , 249F
HR釣魚吧
04/30 05:45, 249F
推
04/30 06:06, 2年前 , 250F
可能是喔，HR系或管院這種沒專業得出來唯一能做的。
04/30 06:06, 250F
推
04/30 06:26, 2年前 , 251F
笑死 記者快抄這篇啊
04/30 06:26, 251F
噓
04/30 10:59, 2年前 , 252F
奴性夠重, 有膽離職,hr 覺得你腳麻走不了
04/30 10:59, 252F
推
04/30 11:23, 2年前 , 253F
1
04/30 11:23, 253F
推
04/30 12:05, 2年前 , 254F
這篇棒棒，我喜歡，偷偷告訴你，喜歡把work life b
04/30 12:05, 254F
→
04/30 12:05, 2年前 , 255F
alance掛嘴邊講的通常就是沒有life，我前公司主管
04/30 12:05, 255F
→
04/30 12:05, 2年前 , 256F
也是這樣
04/30 12:05, 256F
→
04/30 12:41, 2年前 , 257F
很多HR出來洗地喔 可憐
04/30 12:41, 257F
推
04/30 16:16, 2年前 , 258F
新肝寶貝 老肝悲
04/30 16:16, 258F
→
04/30 19:20, 2年前 , 259F
沒辦法，全世界市值前50的公司有人比台積電花更多
04/30 19:20, 259F
→
04/30 19:20, 2年前 , 260F
資本支出嗎？設計公司不用買設備錢都拿去付薪水了
04/30 19:20, 260F
推
04/30 19:51, 2年前 , 261F
剛進去因為員工樂透是公司會一比一加碼 結果根本沒
04/30 19:51, 261F
→
04/30 19:51, 2年前 , 262F
有
04/30 19:51, 262F
→
04/30 19:51, 2年前 , 263F
*以為
04/30 19:51, 263F
推
05/01 00:34, 2年前 , 264F
不搞品質搞啥diversity，笑死
05/01 00:34, 264F
噓
05/01 13:04, 2年前 , 265F
前十大
05/01 13:04, 265F
推
05/02 00:03, 2年前 , 266F
推
05/02 00:03, 266F
噓
05/02 12:40, 2年前 , 267F
真的是一間幹他媽的垃圾公司 滿口虛偽謊言 恬不知恥
05/02 12:40, 267F
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