Re: [討論] 到底一例一休是多不好？

看板Tech_Job作者 (Original happiness)時間4年前 (2019/09/15 09:54), 編輯推噓15(29推 14噓 61→)
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有板友知道科技業的歷史衰變麻 2009年，發股票被政府取消，變成分紅費用化(錢)。 2016年，一例一休，大部份科技公司的IDL本來就周休二日，就砍七天彈休。 2009年前還有什麼奇怪政策嗎？ 2020~2030年可能又會砍什麼福利呢？ 嘆 被砍七天假後，一堆1450的同事還說這七天本來就多的。 問題是絕大多數人都責任制，一周工時法定根本是騙人的。 ※ 引述《ABCcomputer ( )》之銘言： : 先說結論，勞檢沒有加強，說啥都是屁， : 這幾年勞檢人數有增加？ : 處罰還是一次3萬，對企業根本沒有喝止作用， : 帶種的，蔡英文下次選舉政見就說你老娘實行一利一休，合理砍你們七天假 : 垃圾話你也可以說成正經八百 : 選前承諾不砍七天假，選後立刻砍， : 叫別人誠信，自己都沒誠信 : https://www.storm.mg/article/145227 : 一例一休遭疑傾向資方　蔡英文：重點是鼓勵企業給勞工加班機會 : https://www.ettoday.net/news/20190520/1448505.htm : 在這個版，你摸一下自己的懶叫，想一下有沒有多加班費？ : https://www.youtube.com/watch?v=FlzXiKt1KSE&app=desktop
: 有心？見鬼去 : 有心幫企業奴役人民才是真的 : 自己看看別人寫的文章吧 : Re: [新聞] 蔡英文：勞工不能加班 是我心中的痛 : https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1568443438.A.206.html : ※ 引述《sendtony6 (遊民)》之銘言： : 記著這句話 : : 這裡是科科版 如覺得不合適請版主刪文 : : 蔡政府敢去碰這個東西 代表就是有心想改善 : : 至少起心動念是好的 希望勞工不分職業都可以公平受法律保障 獲得一樣的休息時間 : : 而不是像現在這樣由市場機制決定 : : 看看先進國家中 有哪一個百貨公司是開到晚上10點的，有的服務業也是準時上下班 誰 : : 你24小時？ : : 日本以前號稱過勞王國，不到10年時間 晚上7點過後 只剩麥當勞 : : 後來被改爛了 只能說是政治角力，部份民智未開的結果 : : 有的人認同 有人不認同 周休二日 : : 搞到最後就像現在英國要脫歐一樣搞笑 : : 想休息的 給他再多加班費人家也是不想來 : : 想賺錢的 給他放假 他還嫌假太多 : : 會不會有人現在反對周休二日 隔幾年又讚成？ : : （跟英國脫歐一樣，不想養歐豬五國，又要人家的市場，哪有那麼好的事 : : 如果單用簡單的數學來算 用7天假換周休二日，勞工的假的增加很多的 : : 但是就回到前面的問題，有人不要假要錢，有人要假不要錢 : : 有公司都上班打卡制 下班責任制 : : 那敢去舉發嗎 : : 自己的權利都不敢爭取 只會開口罵爭取的人 那又算甚麼？ : : 一部勞基法到底要怎麼寫才能適合最多人？ : : 罵人都比較容易拉，真的敢做的有能力做又有幾個？ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.72.71.197 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1568512493.A.969.html
推
09/15 09:57, 4年前 , 1F
沒影響，公司還是照給彈休
09/15 09:57, 1F
→
09/15 10:14, 4年前 , 2F
砍股票是2007
09/15 10:14, 2F
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09/15 10:30, 4年前 , 3F
一樓不是責任制？
09/15 10:30, 3F
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09/15 10:30, 4年前 , 4F
原來是2007就沒股票Q.Q
09/15 10:30, 4F
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09/15 10:36, 4年前 , 5F
扁皇砍的你敢嘴？
09/15 10:36, 5F
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09/15 10:44, 4年前 , 6F
照你講的 多休假之後公司拿掉七天 所以砍在哪
09/15 10:44, 6F
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09/15 10:44, 4年前 , 7F
責任制一週法定工時根本騙人 這樣怎麼改都沒用啦
09/15 10:44, 7F
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09/15 10:45, 4年前 , 8F
就一群奴隸天天比晚下班又不敢叫 裝作自己認真 回家後
09/15 10:45, 8F
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09/15 10:45, 4年前 , 9F
再來抱怨工時長責任制 科技業巨嬰
09/15 10:45, 9F
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09/15 10:47, 4年前 , 10F
多一天休假法源化還有人說修惡 真的是匪夷所思
09/15 10:47, 10F
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09/15 11:00, 4年前 , 11F
分紅費用化真的是史上最智障的政策
09/15 11:00, 11F
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09/15 11:01, 4年前 , 12F
比日本泡沫經濟還慘
09/15 11:01, 12F
推
09/15 11:08, 4年前 , 13F
一例一休後 還是工時長責任制 但加班費變少了
09/15 11:08, 13F
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09/15 11:11, 4年前 , 14F
先勞檢落實吧，沒落實永遠都有受害者
09/15 11:11, 14F
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09/15 11:12, 4年前 , 15F
公司都很聰明 績效放在那 工時怎麼可能少
09/15 11:12, 15F
推
09/15 11:29, 4年前 , 16F
七天砍了沒影響=七天不砍沒影響 智障1450懂嗎?
09/15 11:29, 16F
推
09/15 11:34, 4年前 , 17F
砍七天假的理由從來都不是為了勞資雙方的利益 而是綠
09/15 11:34, 17F
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09/15 11:34, 4年前 , 18F
畜搞轉型正義 一堆資方走狗1450搶著護航我也是笑笑的
09/15 11:34, 18F
推
09/15 11:42, 4年前 , 19F
變成國民黨砍的一堆智障就醒了 可悲
09/15 11:42, 19F
推
09/15 11:58, 4年前 , 20F
國民兩黨都一樣爛
09/15 11:58, 20F
推
09/15 12:17, 4年前 , 21F
勞基法保障基層勞工比較多
09/15 12:17, 21F
→
09/15 12:17, 4年前 , 22F
基層有責任制？超商店員現場操作員之類的
09/15 12:17, 22F
推
09/15 12:24, 4年前 , 23F
7天彈休假少了差很多...
09/15 12:24, 23F
→
09/15 12:26, 4年前 , 24F
兩任民進黨總統剛好都各做了一件欺負勞工的事...
09/15 12:26, 24F
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09/15 12:28, 4年前 , 25F
被砍錢跟砍假的勞工特別喜歡投綠色,那就自己吞下去
09/15 12:28, 25F
推
09/15 12:37, 4年前 , 26F
1450的同事是啥意思？
09/15 12:37, 26F
噓
09/15 12:42, 4年前 , 27F
22k政策才是對的 給了蠢包太多錢
09/15 12:42, 27F
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09/15 12:42, 4年前 , 28F
還是馬英九好
09/15 12:42, 28F
推
09/15 12:52, 4年前 , 29F
我這爛公司直接排14休頭尾，笑死
09/15 12:52, 29F
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09/15 12:52, 4年前 , 30F
1450就資進黨的網軍
09/15 12:52, 30F
噓
09/15 12:54, 4年前 , 31F
跟你政治立場不一樣就網軍？ 都你同事還在說人1450是
09/15 12:54, 31F
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09/15 12:54, 4年前 , 32F
真的有領錢嗎
09/15 12:54, 32F
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09/15 13:06, 4年前 , 33F
沒領錢還支持現政府勞基法改惡的就奴工社畜囉
09/15 13:06, 33F
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09/15 13:06, 4年前 , 34F
有領錢還說得過全
09/15 13:06, 34F
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09/15 13:09, 4年前 , 35F
還是有誰覺得改得很好？從昨天問到現在沒人回答
09/15 13:09, 35F
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09/15 13:10, 4年前 , 36F
沒政治立場，對人民好的我都支持
09/15 13:10, 36F
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09/15 13:12, 4年前 , 37F
L大，你怪同事也沒用，政府要主導去壓資方才對
09/15 13:12, 37F
推
09/15 13:17, 4年前 , 38F
1450去看看扁扁罵的
09/15 13:17, 38F
→
09/15 13:49, 4年前 , 39F
我公司今年貿易戰生意不好,就算有7天假來也只能換休..
09/15 13:49, 39F
還有 25 則推文
推
09/15 19:30, 4年前 , 65F
煙粉沒救了
09/15 19:30, 65F
噓
09/15 19:31, 4年前 , 66F
可憐
09/15 19:31, 66F
噓
09/15 19:48, 4年前 , 67F
大部分科技業本來就週休 可惜我司不是 每天要多上半小
09/15 19:48, 67F
→
09/15 19:48, 4年前 , 68F
時
09/15 19:48, 68F
噓
09/15 20:09, 4年前 , 69F
..
09/15 20:09, 69F
推
09/15 20:48, 4年前 , 70F
砍七天假後，假變少，其它沒變
09/15 20:48, 70F
推
09/15 21:02, 4年前 , 71F
1450就是奴性堅強綠五毛愛吃資進黨屎
09/15 21:02, 71F
→
09/15 21:21, 4年前 , 72F
完全沒感覺…
09/15 21:21, 72F
推
09/15 21:47, 4年前 , 73F
一例一休本來就好的啊，硬要亂湊來鞭XD
09/15 21:47, 73F
推
09/15 21:59, 4年前 , 74F
說責任制不用打卡的 多出去看看其他公司好嗎 現在不打卡勞
09/15 21:59, 74F
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09/15 21:59, 4年前 , 75F
檢過不了關 責任制跟打卡是沒關係的 再來勞檢根本不管(不敢
09/15 21:59, 75F
→
09/15 21:59, 4年前 , 76F
管？)超時是否有給加班費或補休 因為查下去 資方大概就沒錢
09/15 21:59, 76F
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09/15 21:59, 4年前 , 77F
進貢了
09/15 21:59, 77F
→
09/15 22:03, 4年前 , 78F
b大，我待過三家都不打卡耶，但也都沒被抓或罰過。
09/15 22:03, 78F
→
09/15 23:22, 4年前 , 79F
1450才是最需要假的吧 勞工是最軟的那塊勒
09/15 23:22, 79F
推
09/16 08:37, 4年前 , 80F
2007莫再提，板上討論文很多了，請爬文
09/16 08:37, 80F
推
09/16 10:04, 4年前 , 81F
h大 你要不要問你們人資 你的出缺勤紀錄？勞檢問到 拿出來
09/16 10:04, 81F
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09/16 10:04, 4年前 , 82F
是什麼資料呢？
09/16 10:04, 82F
噓
09/16 10:14, 4年前 , 83F
可是我們公司七天假還是照給根本沒差
09/16 10:14, 83F
噓
09/16 10:46, 4年前 , 84F
你真的知道1450什麼意思？
09/16 10:46, 84F
→
09/16 10:46, 4年前 , 85F
那你還不打死你同事？共產黨的…
09/16 10:46, 85F
推
09/16 10:51, 4年前 , 86F
一堆講自己公司照給七天假的真的很好笑 既然政府砍不
09/16 10:51, 86F
→
09/16 10:51, 4年前 , 87F
砍都照給那代表不砍也沒差
09/16 10:51, 87F
→
09/16 10:52, 4年前 , 88F
護航也要把邏輯學好 拜託
09/16 10:52, 88F
噓
09/16 12:07, 4年前 , 89F
我看你連分紅費用化都搞不清楚
09/16 12:07, 89F
→
09/16 12:09, 4年前 , 90F
騙股東的錢發給員工跟詐欺一樣
09/16 12:09, 90F
→
09/16 12:24, 4年前 , 91F
出缺勤.....做假？
09/16 12:24, 91F
→
09/16 12:38, 4年前 , 92F
你該換公司囉？還是跳不到有七天假的？
09/16 12:38, 92F
噓
09/16 12:47, 4年前 , 93F
再硬掰沒關係啦，反正沒有放到七天假的都不要投給蔡
09/16 12:47, 93F
→
09/16 12:47, 4年前 , 94F
就好了，還在扯哪一間有放七天假的1450
09/16 12:47, 94F
推
09/16 13:17, 4年前 , 95F
1450真的很多
09/16 13:17, 95F
噓
09/16 13:33, 4年前 , 96F
你是不是以為每間公司都是週休二日? 一堆傳產是隔週
09/16 13:33, 96F
→
09/16 13:33, 4年前 , 97F
休的
09/16 13:33, 97F
推
09/16 15:05, 4年前 , 98F
那要去抓那些原本違法的傳產 重點是我待的傳產怎都週休二
09/16 15:05, 98F
→
09/16 15:05, 4年前 , 99F
日的
09/16 15:05, 99F
噓
09/16 16:13, 4年前 , 100F
分紅費用化都能拿出來講
09/16 16:13, 100F
→
09/16 16:13, 4年前 , 101F
不換成給獎金也能扯到政策上
09/16 16:13, 101F
→
09/16 21:00, 4年前 , 102F
看不懂是寫科技業噢，傳產隔周跟我有關嗎？
09/16 21:00, 102F
推
09/16 21:51, 4年前 , 103F
這篇出現在八卦版底下一定說你柯糞
09/16 21:51, 103F
推
09/17 00:33, 4年前 , 104F
...園區都是給七天假的吧......要不要換公司，還有一
09/17 00:33, 104F
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