Re: [心得] 同事提離職後, 遇到的鳥事消失

看板Tech_Job作者morris1661時間5年前 (2018/08/11 10:10)推噓4(5推 1噓 28→)

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當妳沒拿公司一毛錢的時候,公司對妳來說就已經沒有任何關係了,懂嗎~~~ 至於工作上的事,本來就要再簽離職單時,就確認清楚,才能放人啊~~ 包含硬體設備的歸還,公司的事務等等~~主管都簽章了, 哪能把人叫回來啦~~ 至於叫人資去處理他,是怎麼處理??好害羞~~ ※ 引述《NCKUXDMAN (禾斗禾斗)》之銘言： : 前幾天看到提離職的文章不禁令我想到前公司的蠢事 : 小弟前公司是在一家傳產, 剛開始見到它規模壯大 : 應該有很多技術可以學規模制度完善 : 殊不知簡直是鬧劇一場 : ----------------------------------------------------------- : 人物介紹: : 甲 : 我們組織的好夥伴, 負責的技術比較冷門只有他懂 : 乙 : 隔壁組織的幹話王 , 爭功諉過一流 : 丙 : 乙的快樂好夥伴 , 雖是主管, 卻常常鬧笑話 : 發生時間: 今年三月甲於過年後提了離職 : 事件背景: : : 我跟甲本來是CIM組的, 乙.丙同屬隔壁IT部門 : 但在一次組織變動中, 我與甲被併入隔壁IT部門 : 至此,淪落為二等公民,也導致甲提了離職 : 面對甲的職務,IT經理指示要外包給廠商 : 甲在離職前,選擇一次把加班時數.特休放完(約200小時) : 就在甲放假的某天, 廠區需要重啟server, 但是我們沒人懂得甲的技術 : 針對此事,丙便約IT部門的人出來開會 (經理剛好不在) : 事發經過: : : 丙: 甲的假有這麼多嗎? 怎麼讓他放了這麼久? : 我: 200多個小時 : 丙: ..........(沉默一會,話鋒一轉) : 丙: 你們CIM的人怎麼可以不交接好甲的職務 : 我: 當初經理自己說要外包給廠商的 : 丙: 不是啊!! 你們同部門的怎麼可以沒交接好 : 我: 當初經理自己說要外包給廠商的 : ..............(吵了一會後,原本不發一語的幹話王乙說話惹) : 乙: 我不管!! 甲還是公司的員工 , 不管如何, : : 甲有責任回來處理這件事,不可以袖手旁觀 : : 否則的話,我就叫人資過來處理他!!!!! (激動大吼) : : 當時我差點笑出來,你哪位啊 , 都已經提了離職 , 幹嘛還看你臉色 : 事後: 我打給正在澳洲度假的甲,他聽聞後,狂笑不已 : 還好我離開這家公司了這種經典幹話真的一輩子都忘不了 : -- : 標題 [新聞] 軍職鐵飯碗詢問者七成是女性 : 張皓傑表示，有志從軍者可洽國軍各縣市招募站，或電國軍人才招募中心○八○○-○○ : ○○五○。 : 推 anper:電話一堆圈圈衝殺小這樣怎知道號碼多少 01/17 12:07 : -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.241.191.117 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1533953414.A.502.html

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siemen

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avgirl

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newper

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