[新聞] AI人才不回台灣 杜奕瑾:因為薪資低到世界有名

看板Tech_Job作者 (報告饅頭班長不夠)時間6年前 (2017/06/29 09:42), 編輯推噓19(28943)
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※ [本文轉錄自 Reewalker 信箱] 作者: s110269 () 看板: Gossiping 標題: [新聞] AI人才不回台灣 杜奕瑾:因為薪資低到世 時間: Thu Jun 29 09:35:07 2017 AI人才不回台灣 杜奕瑾:因為薪資低到世界有名 NowNews https://www.nownews.com/news/20170628/2582407 「台灣人工智慧實驗室」創辦人杜奕瑾昨(27)日於「人工智慧創新應用國際論壇」中表 示,台灣的AI人才,絕對是優秀,甚至「神級」的,但為何很多有熱忱、有專業、想回國 的學者、專家,最後依然留在國外發展?因為台灣教授的薪資是「世界有名」的低,「想 到要養家活口,就會卻步。」 由經濟部工業局主辦的「人工智慧創新應用國際論壇」,昨於台北國際會議中心登場,在 最後一個議程、「AI智建產業升級之路交流座談」中,杜奕瑾和多名業界與會代表,都發 表了對台灣AI產業發展的看法。 杜奕瑾指出,台灣不缺人才,就科技領域來說,學術界的「神級」人物,可做出一流研究 ,並發表於知名期刊上;至於實務面,早在全球各大企業投入網路搜尋引擎之前,台灣就 有蕃薯藤了,「我們的教育體系,在基礎科學方面,教得很好,但我們沒有提供好的環境 ,讓他們(人才)去玩。」 杜奕瑾舉例,AlphaGo幕後推手、來自台灣的黃士傑,為何選擇去DeepMind發展,而非留 在台灣? 杜奕瑾感嘆,他在國外時,認識不少有教學熱忱的世界級專家,他們也想回台灣,但,一 看到薪資,再看到每年要發表多少篇論文的KPI(關鍵績效指標),就會卻步,「台灣教 授的薪資,是世界有名的低,想到要養家活口,就不想回來。」 杜奕瑾呼籲,大家應思考,如何鼓勵這些人才,回台貢獻社會,「這其實是整個制度的問 題」。 杜的說法,也獲得台灣微軟首席技術與策略長丁維揚的認同,他表示,全球大廠,都在搶 奪AI人才,所以優秀的人,都往大企業跑,台灣不是沒機會,但,政府應帶頭做,讓公務 員薪水提升,帶動產業薪水提升,就有機會吸引更多人才回台灣。 阿里雲國際業務部資深架構顧問陳辰說,熱門技術的發展,學校未必會教,就AI領域而言 ,學校必須讓學生動手做,並促進人才交流,「AI這個領域,一定要有很好的交流平台, 要給他們很好的環境。」原文詳見:http://www.limitlessiq.com/ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.215.20.162 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1498700110.A.CE3.html

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AI就是屌 ㄌㄩㄝ
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一句話驚醒我夢中人~~~~嚇得我屁滾尿流失了魂!!
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台灣人口就這樣,淺碟型市場,沒辦法
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還不夠低
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各行各業皆如此吧
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有香蕉就有吱吱搶
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別擔心 台灣人的創意是天下無敵的 還會更低
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台灣有人才沒環境 是很多領域的現象
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台灣老闆只需要低薪奴工
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你完AI玩得贏google?
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覺青:愛台灣就是要砍公務員薪水
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整體都很低
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其實杜去國外應該可以賺更多啊
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沒辦法 台灣就一堆低薪的到處拉別人下水
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"讓公務員薪水提升"XDDDDDD
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所以杜老大,那你為什麼還回來呢QQ
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還提升公務員薪水勒 沒看被弄成那鬼樣子
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公務人員乾產業屁事喔
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還不是慣老闆害的
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看成AV人才外流
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寫幾隻阿發狗來選總統吧
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真的很有名嗎 台灣之光
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杜先生 提升公務員薪水 帶動產業加薪 根本是不可能的
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公務員薪水福利越好 產業界為搶人就會提高待遇 可惜覺
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鬼島老闆年底要換車沒那麼多錢給員工
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去高雄會更低歐 小心政府邀約
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台灣已經沒救啦!把人才拉去國外才是良心啦!
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說得很好阿 真正有智慧有能力的人才不該在台灣被糟蹋
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青跟DPP不懂 拼命砍軍公教 殊不知 砍完軍公教 接下來
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公務員薪水上升 業界要搶人才自然就會加薪這是常識吧
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公務員不是地板 要先提升地板的薪資 才會慢慢也帶動
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錢賺夠了想回來拚一波吧,成功就台灣歷史名人了XDD
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公務員沒門檻喔 想去就去啊
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結果台灣先砍公務員 等著看三讀通過 接下來一定動勞工
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上面的薪資成長
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自己集資創業啊,領什麼薪資
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就是老闆砍勞工薪水了 搞不清楚狀況的覺青捅自己下水
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其實以杜先生的名聲不需要放新聞拉人才啊
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慣老闆:你知道什麼魔法能夠讓人才變奴才嗎?
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還有 48 則推文
還有 1 段內文
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越來越少了(數字有加,但跟不上他國,也不及通膨)。 李登輝
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開始,四小龍頭台灣15000左右薪水,30年了,還不到25000。
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龍尾新加坡從5000台幣月薪,30年後己經近6萬元了。 還蠻多
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意識型態媒體說人家獨裁。 甘,要是台灣薪水能翻10倍,那就
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是做得太好,不需要另一個黨來亂。台灣亂成這樣的民主,一
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老人:草莓
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點都不值得自豪,因為薪資低到靠悲,給人民當家又有屁用。
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一個只會用廢考試取才的制度
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會找到腦袋靈活的真人才~才有鬼咧
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不意外
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人才薪資職等增加不是看積效~還是考試
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考~考~考
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看之前子龍面112的文章可略知一二
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這事情全台灣都知道
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本來就要公務員薪水提升。是退休金要減少。不然誰想做事啊!
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公務員喔認識在裡面做事的績效....先有正常的退場
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機制再談加薪好麼
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其實我比較好奇世界各國都被矽谷搶人才(同間公司同職
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位,矽谷幾乎是歐盟分部的兩三倍),為啥還是其他國家沒在
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叫人才流失?
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公務員還升勒,先升勞工吧....
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20~30年前公務員薪水低到都沒人,股市上萬點,台灣錢淹腳目
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,這是在說笑嗎?
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最主要還是市場機制,台灣最有消費力跟生產值的人,大部分
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都在對岸,久了當然什麼都不如對岸
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怎麼把實話說出來了
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薪資真的很低啊,陸幹很多薪水都屌打台灣人了
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神理解呀 你不去當官太可惜了
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06/29 22:39, , 116F
私人企業才是吧 公務員有什麼創新
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06/29 22:40, , 117F
考進去不就是為了鐵飯碗 混等月退俸
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公務員加薪 業界會跟進??
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06/30 00:02, , 119F
就可版吧 有百推實力
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06/30 20:23, , 120F
公務員減薪 勞工也不會加薪啦 根本一堆可悲仇富
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07/01 01:00, , 121F
企業大老還說,不排除離開台灣,我看出去全倒光
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07/01 18:28, , 122F
鬼島的低薪~世界都知道
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07/02 11:01, , 123F
一開始還算認同 但跟公務員屁事
07/02 11:01, 123F

07/03 21:41, , 124F
是公務的體制和風氣要改革,產業都需要人才,為何公務員
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07/03 21:42, , 125F
要低薪? 重點在於薪資結構要合理化,賞罰制度要明確公開
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而不是貪腐沒效率的政府和公務體系
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而且希望勞工加薪? 但公務員不也是勞工,也是需要人才啊
07/03 21:43, 127F
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