Re: [討論] 如果遇上這樣的資深工程師

看板Soft_Job作者 (不逾越)時間16年前 (2008/07/02 23:23), 編輯推噓3(306)
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※ 引述《iincho (..)》之銘言: : 手癢, 來回一篇好了, 我有碰過類似的例子, 可能比你這個還扯一點. : 反正問題差不多, 資深的code寫完也沒測就丟進svn, 我這邊的test case做的仔細, : 常常一堆問題是我比QA先抓出來, 找出來想說也沒什麼關係, 就順便通知一下請 : 他們修掉, 本來想說順手, 不過當我聽到那個資深RD說了下面這句話後我就悟道了: : "反正這傢伙很喜歡解bug, 就讓他多解幾個好了.." : 好個我很喜歡解BUG, 從這個例子來看就知道有些資深RD的觀念實在要不得. : 碰到這種事不要覺得bug解掉是你的責任還是怎樣, 先觀察分析一下現在到底是啥狀況. : 如果是老人很忙, 一天二十四小時有二十個小時都在寫code, 所以code quality很差, : 碰到這種你就當過年沒去廟裡燒香拜拜, 反正公司大家都很操就多擔待, 如果他加班 : 加的比你兇這種最多你只能怪他笨, 雖然他用的方法可能會浪費大家更多時間, 不過 : 瘋狂追死線的時候大部分的人也沒辦法顧慮那麼多. : 如果是只有你加班加的很兇, 我必須告訴你, 人家就是看準你這點在吃你豆腐, : 反正我的code有問題有人會幫忙抓出來, 或者不是針對你, 他的習慣就是這樣, : 這叫浪費別人時間成就自己, 通常這種人自己帳面上的schedule都很漂亮, : 標準的死道友不死貧道, 那誰是道友? 可能是你, QA, 甚至是客戶. 因為我做事的效率還不錯的關係(不見得能力強,但算有做事方法), 常常在同樣的工作量下,我就會比別人更早完成, 所以平常我也都比別人早下班(雖然偶爾還是會加班), 但也因為這樣,有時就會莫名其妙多了工作量, 而這些工作量的來源,則是因為別人來不及完成他的什麼什麼事, 所以開始慢慢的堆到我身上來......=_= (不見得是同事自己堆過來,有時是PM自己也默默在期望我能接過來) 當然主管、PM也都大部分清楚這些事情,只是這樣工作有時就覺得很累, 因為效率好->就給多一點事情,這樣一直循環,突然就會覺得自己幹嘛要效率好呢? 跟別人一樣輕輕鬆鬆的,不是也很好.....(錢的因素事小,不想為了錢,損失生活) 工作得越久,有時還真是深深覺得,一定要適當的隱藏自己, 譬如自己很閒,一定要適度裝忙, 自己的效率好,就表現出還不錯的程度就好,不要太顯眼.....。 否則哪天遇到什麼不長眼的同事,馬上就想把你吃得死死的就慘了.... 當然,適時的表現出自己效率好或能力不錯,也很重要, 畢竟我們除了靠月薪,也是要靠績效吃飯的....XD。 : 管理專案的難道不知道? 不一定, 有時候知道也不能怎樣, 畢竟大部分的時候 : 重要的不是什麼應該做, 而是不~做~會怎樣. : 這種狀況誰該負責, 理論上是你們的project leader, 當schedule delay的時候 : 他必須要主動下來看問題在哪裡,更進一步來說, 專案進行的時候他應該要主動 : 掌握這些問題, 不過還是老話一句, 台灣搞軟體的project leader尸位夙餐的比較多, : 重點還是不做會死到誰 (要白話一點嗎? 就是比誰會痛或是誰心臟比較小顆...) : 所以回歸原點來看, 你幹嘛要幫你同事修bug? 他都不擔心了你擔心什麼? : 一次兩次可以看交情, 他又沒有對你特別好你幹嘛要幫他做工作? 另外就是, : 你leader該管不管, 心臟都這麼大顆了你擔心什麼? 其實這次案子的PM是為新手, 所以在私底下,我常常有種「不在其位,卻謀其職」的感覺, 我們大部分的討論,很多時候都會落到我這邊做決策, 而PM他壓力可能更大,因為作案子的人都比他資深..(我在這版上,其實算資深的了) 我簡直覺得他是邊發抖邊做案子的(開玩笑的,只是想說明他也很難當), 所以就更不想為難他了。 其實講到這裡,大家可能會覺得我是不是想太多了, 如果案子做東做西,都一直在考慮別人會不會為難,而勉強了自己, 這就有點誇張了.... 但事實上,是因為下個更大的案子會換我接PM,所以我才想藉由這個案子來訓練自己, 去假設,如果這些情況,發生在我負責的案子中,我會如何處理? 當然,我也在觀察目前的這個PM他到底做了什麼事? 其中是否有什麼事情是值得我學的?或是我未來該避免的? 而目前,我發現最難的事情是當資深跟資深的人一起相處、做事, 因為通常資深的人,都已經建立起習慣,又通常,習慣是不容易被說服、去改變的, 當兩個資深的人碰在一起時,火花有時就很可怕....如果沒有人願意退讓的話。 再加上,如果發生衝突的那兩人都比你資深時.....=_= 在這個案子中,我還學到一件事情,那就是, 當你的角色是leader時(也就是從上層在控管案子,不需要細細參與), 其實有很多事情,很容易被蒙蔽。 即使下層的工程師有話想表達,也不見得就會講, (看版上的推文就可以知道,因為你不見得知道上層的人到底在想什麼) 所以上下的訊息其實單單在一個部門內而已,就已經不流通了。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 218.187.8.236

07/02 23:51, , 1F
嘿嘿..所以當leader的要多觀察, 不能讓底下知道你在看什麼.
07/02 23:51, 1F

07/03 00:30, , 2F
資深V.S資深的火花...就像...呂布V.S本多忠勝嗎?XDDD
07/03 00:30, 2F

07/03 00:31, , 3F
不過同一部門的訊息就不流通...感覺好像在玩心機耶...
07/03 00:31, 3F

07/03 00:36, , 4F
表現太搶眼,困難的/緊急的/難解的task/bug通通吸過來,哈
07/03 00:36, 4F

07/03 01:05, , 5F
你不會想太多, 實際上你想得還不夠多..:3
07/03 01:05, 5F

07/03 01:07, , 6F
我看到的是菜鳥PM壓不住資深RD, 通常有更深一層的問題...
07/03 01:07, 6F

07/03 01:09, , 7F
這樣講也有可能太權謀, 不過看起來還要再仔細觀察...
07/03 01:09, 7F

07/03 13:45, , 8F
你也知道要裝忙了喔 你同事早就在裝了
07/03 13:45, 8F

07/03 13:46, , 9F
有時候會覺得同事很遜 等到真的有急案 他不是不行的
07/03 13:46, 9F
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