Re: [討論] 洪案怎麼看就是意外，為什麼一堆人不接受

看板Militarylife作者ugvu (我的戀情終於要結束了嗎)時間10年前 (2014/03/09 22:46)推噓14(14推 0噓 86→)

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這話題吵了很久 542的長官有沒有故意在他退伍前要他去禁閉室懲治一下給他個教訓不然錯誤百出的禁閉公文可以一個晚上搞定 269的戒護士有沒有看他胖胖的認為他裝死故意一直給他操練不然當天有另外兩個禁閉生可以轉診唯獨他不行轉診關於成績單他已經用罰勤去懲罰了背職星問題 542旅那麼多士官有幾個士官對他不爽也只有范陳兩人而已連長都沒有要他強制背下去了帶照相手機士官本來就只能記申誡如果按照球球大的意見來說那些士評會表決的士官在禁閉公文上蓋章的軍官是不是也要一併以施以對部屬法定以外懲罰之罪名一起起訴下去我的意見就是如此奮鬥月刊刊登日期：2012/11/27 案例宣導　◎　不合理的管教是磨練？！ ─凌虐、暴行、不當管教之法律責任作者：蔡明宏　期數：710 依《陸海空軍刑法》第四十四條「凌虐罪」規定：長官凌虐部屬者，處三年以上、十年以下有期徒刑；致人於死者，處無期徒刑或七年以上有期徒刑；致重傷者，處五年以上、十二年以下有期徒刑；上官或資深士兵藉勢或藉端凌虐軍人者，處五年以下有期徒刑。致人於死者，處無期徒刑或七年以上有期徒刑；致重傷者，處三年以上、十年以下有期徒刑。探究上述立法目的，係考量部隊常年恐力宣導應落實合理管教，雖已有成效，不過仍然偶有發生不當管教，侵害部屬人格尊嚴的事情，嚴重損害軍譽，所以才明文立法，彰顯國軍健全部隊合理管教的決心，導正不當管教與資深欺侮新進人員的錯誤行為。　　至於什麼是凌虐？就是以殘忍、粗暴等違反人道的方法，對別人施加難以忍受的侵害。其中侵害的手段，並非只有法令明文禁止的行為，只要足以讓別人產生殘酷羞辱的感覺，就是凌虐。例如：不讓別人睡覺、給予不合理過度的工作分量、減少或不讓別人飲食等，都是屬於凌虐的行為。　　被告周小明與莫小志對被害人胡大宇掌摑臉頰等行為，對於胡大宇的人格明顯是極大的羞辱，已使其身心造成難以平復的創傷，這就是一般人認為殘酷而難以接受的凌虐行為。　　因此，對部屬施以凌虐行為，不僅在領導統御難以令部屬心服，更會產生許多怨懟，在部隊中，這樣的相處情況對國軍戰力是一大傷害，畢竟團體生活應該互信互諒、互助合作，恪遵應盡的職責，以養戰、備戰，儲備最佳戰力，才是身為軍人最大的責任。（作者為國防部南部地方軍事法院檢察署金門檢察官辦公室少校軍事檢察官） -- → mydreamcome:這家極度不推啊!!!這家店我去吃過,是有些問題存在的,即時報警認證爛店家偷竊罪是公訴罪,沒報警處理就是姑息這種爛店家 >"<放縱這種惡劣行為不可取呀01/20 [新聞] 被抓包！名店暗槓客手機新聞出來後 mydrexxxxxx:事主,妳開心了吧!剛才我打電話給老闆娘,她擔心商譽!!提督府牛肉麵全台有幾家分店!老闆娘暫時不提任何行動!老闆娘說:一大早,蘋果記者就打電話給她了!!老闆娘的人心地不差,單純是員工個人行為,店家很倒楣阿現在那位阿桑已經辭職了,老闆娘說:擔 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 125.230.99.243 ※ 編輯: ugvu 來自: 125.230.99.243 (03/09 22:52)

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