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作者 kenvi 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共139則
限定看板：Tech_Job
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46F推: 還以為最快被取代的是需要大量看資料做決策的角色02/10 08:38
47F→: 一些內部支援單位，照固定SOP做事一板一眼的角色02/10 08:39
48F→: 如果收集資料做決策時有固定方法論的初中階管理者02/10 08:40
51F→: 那完全能被取代吧？不能取代原因只是因為真的出包時02/10 08:40
52F→: 不能叫AI扛責？02/10 08:41
27F推: 怎麼會有錯覺是有能力的工程師升上去呢XD09/16 15:45
28F→: 有能力的工程師升上去是浪費工程能力09/16 15:46
29F→: 但讓看起來只會向上管理的人升上去，也不見得好吧XD09/16 15:47
23F→: 三角表示：我們不做消費性，價錢不是問題08/03 16:16
24F→: 非消費性客戶嫌太貴？三角：這不是我們的客群08/03 16:17
23F推: 聽說先前發新聞稿說15~20%04/01 09:59
24F→: 看來是加上5月的年度調薪的幅度XD04/01 09:59
71F推: 原PO：→ michaelkao :4年/113學/Quality/48*1803/09 14:20
34F推: 這間的IT先前聽說還要幫合作的微軟賣Azure服務01/28 15:54
35F→: 不知是不是重點KPI是想辦法賺錢而不是穩定維運？01/28 15:55
48F推: 我朋友說上次他HP筆電電池膨脹，三角IT是叫廠商來換02/01 11:25
130F→: 颱風假不是防災假嗎？啥時是只針對避免通勤風險？07/20 14:46
10F推: 廢到笑，這個調幅不說還以為是4月的例行性調薪03/05 08:22
45F推: 喬事風氣越盛越是主管不願自己擔起自己工作的現象06/28 21:17
46F→: 更可笑的是有些主管要等到最後才一副下屬都喬不動只有自己06/28 21:17
47F→: 喬得動來沾沾自喜。讓人無言06/28 21:18
48F→: 責任歸屬不明，主管間又不自己出來喬，然後幻想基層會自己06/28 21:20
49F→: 搞好，那要這些主管幹嘛XD06/28 21:20
50F→: 當然有些主管會認為：我扛營收責任就很忙了，其他別來煩我06/28 21:21
49F推: 所以有事請直接找對的人交談->這很正確06/18 11:35
50F→: 但是我比較好奇，什麼樣的人有這樣的權限啊06/18 11:35
51F→: 最後只有官大學問大的才能這樣搞吧06/18 11:36