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作者 chunchieh 在 PTT [ Nurse ] 看板的留言(推文), 共233則

限定看板：Nurse

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[工作] 要離職考績被改乙等

[ Nurse ]49 留言, 推噓總分: +9

作者: Ardream - 發表於 2012/12/29 09:53(13年前)

27^F推chunchieh:考績偏向於屬人性,如果有瑕疵只是不當,不是違法的問題12/30 22:28

28^F→chunchieh:就算提到法院你要用什麼法條說考績不能這樣打12/30 22:30

29^F→chunchieh:考績變成乙等要對當事人造成損害才有實益12/30 22:33

30^F→chunchieh:考績重審只有公務人員考績法有規定前提是你女友身分12/30 22:39

31^F→chunchieh:是公務人員12/30 22:39

[問題] 醫院離職後的勞保問題

[ Nurse ]7 留言, 推噓總分: 0

作者: s5168 - 發表於 2012/02/21 20:45(14年前)

5^F→chunchieh:可以去改賣雞排順便到餐飲工會掛勞健保02/23 22:20

[問題] 領證五年沒職登沒學分的問題??

[ Nurse ]17 留言, 推噓總分: +3

作者: Giashow - 發表於 2012/01/02 22:49(14年前)

3^F→chunchieh:證書是國家考試換來的沒有法定事由是不會被廢止或撤銷01/03 06:08

4^F→chunchieh:執業登記只是醫療法規定的衛生局要確保你的執業處所01/03 06:09

5^F→chunchieh:不要把執業登記跟證書混在一起談論..01/03 06:10

6^F→chunchieh:把證書想成身分證把執業登記想成行車執照就好啦01/03 06:11

[討論] 讓我心灰意冷的是家屬的話.....

[ Nurse ]24 留言, 推噓總分: +14

作者: fruit70530 - 發表於 2011/12/24 11:29(14年前)

17^F推chunchieh:誣告罪很難成立而且對於家屬說實在期待可能性要降12/25 07:04

18^F→chunchieh:很低那種會講"告死你"的家屬通常不會懂訴訟怎麼跑的12/25 07:05

19^F→chunchieh:因為是家屬不用期待他的思緒會很清楚12/25 07:07

[新聞]午休半小時抵假? 醫院:合勞基法!

[ Nurse ]14 留言, 推噓總分: +3

作者: iokfwv - 發表於 2011/12/24 02:05(14年前)

2^F→chunchieh:勞基法第35條有規定繼續工作4小時要至少30分鐘休息12/24 08:44

3^F→chunchieh:所以如果正常八小時的班要配到1個小時的休息時間12/24 08:44

4^F→chunchieh:因為不知道該醫院午休時間是多久沒辦法評論是否合理12/24 08:45

5^F→chunchieh:但是合法行使權利不代表不會濫用12/24 08:46

6^F→chunchieh:依據民法第148條行使權利不能濫用雇主不能為了想要節12/24 08:48

7^F→chunchieh:日人手調派而犧牲員工在國定假日與家人團聚的利益12/24 08:49

8^F→chunchieh:一般醫院是單方面訂立定型化僱傭契約我想勞委會應該12/24 08:50

9^F→chunchieh:要想辦法訂個定型化契約條款了12/24 08:51

[討論]有抽血技巧可以分享嗎? 求救...

[ Nurse ]25 留言, 推噓總分: +11

作者: eugene79105 - 發表於 2011/12/17 20:15(14年前)

8^F推chunchieh:其實血管因人而異有時實習生會問我到底要怎麼抽~~12/18 09:22

9^F→chunchieh:血管是有生命的有的人血管很容易坍掉(這種感覺很難說)12/18 09:24

10^F→chunchieh:有時候你要稍微提高以避免針頭都卡在血管壁12/18 09:25

11^F→chunchieh:不過我建議是血管盡量從上到下看一下它的走向12/18 09:26

12^F→chunchieh:有的人血管不是正面比較粗反而把手反轉你就看到了12/18 09:27

13^F→chunchieh:不知道有沒有幫到你(我不是護理人員)12/18 09:28

14^F→chunchieh:我自己都很樂意讓學生抽的就算被抽三針也沒關係12/18 09:30

[新聞] 護士、托兒人員排除適用責任制

[ Nurse ]31 留言, 推噓總分: +6

作者: ha97 - 發表於 2011/11/18 23:15(14年前)

7^F推chunchieh:勞委會指的是全部護理人員其實本來責任制是指經理人11/20 01:44

8^F→chunchieh:而醫事人員主要是班別的輪動是否順暢例如交班是否順利11/20 01:45

9^F→chunchieh:其實醫院要用勞基法84條之一是要報備的沒報備其實不能11/20 01:46

10^F→chunchieh:使用該條文只能說醫院只喜歡"嚇"一下醫事人員呵11/20 01:47

11^F→chunchieh:勞委會的新聞稿: 醫療保健服務業（含國軍醫院及其附設11/20 01:48

12^F→chunchieh:民眾診療處）適用勞動基準法第84條之1之工作者：11/20 01:49

13^F→chunchieh:分兩階段排除適用，並針對現階段暫無法立即排除適用之11/20 01:49

14^F→chunchieh:工作者訂定「醫療保健服務業(含國軍醫院及其附設民眾診11/20 01:49

15^F→chunchieh:療處)適用勞動基準法第八十四條之一之場所及人員工作時11/20 01:50

16^F→chunchieh:間審核參考指引」。11/20 01:50

17^F→chunchieh:而且就算是採責任制也不代表醫院可以不給加班費11/20 02:08

18^F→chunchieh:有時候真要懷疑醫院高層到底有沒有看懂法條11/20 02:09

[心得]病患血便致死護士疏忽吃官司?

[ Nurse ]14 留言, 推噓總分: +3

作者: iloveemt - 發表於 2011/11/09 08:23(14年前)

1^F推chunchieh:刑法第14條有定義"過失" 不知情並非實體法概念而是11/09 09:39

2^F→chunchieh:證據法的考量不過護理師的確是負有保證人地位11/09 09:40

3^F→chunchieh:惟護理紀錄應該會寫護理師應該也會告知醫師11/09 09:42

4^F→chunchieh:至於家屬在醫療行為上不負有保證人地位不會被刑訴251的11/09 09:43

5^F→chunchieh:起訴不會改變醫療環境檢察官僅發動國家刑罰權而已11/09 09:45

6^F→chunchieh:要改變的是醫療糾紛的處理模式11/09 09:46

7^F→chunchieh:醫療糾紛需要的是仲裁非訟制度而不是訴訟程序11/09 09:50

[閒聊] 護理人員兼賣油

[ Nurse ]8 留言, 推噓總分: +2

作者: qazqwsxqedc - 發表於 2011/10/31 20:46(14年前)

3^F→chunchieh:我覺得數字新聞應該對這個有興趣...11/02 10:06

Re: [問題] 最近很常被問到關於南部工作的問題

[ Nurse ]10 留言, 推噓總分: +3

作者: wild - 發表於 2011/10/27 17:49(14年前)

3^F推chunchieh:違約金並非是違法但也不是醫院可以要得到呵呵10/28 10:06

4^F→chunchieh:違反契約不僅看字面亦搭配民法其他條文例如民法22010/28 10:09

5^F→chunchieh:如果只是要離職而且對醫院並無重大損害那違約金大概10/28 10:11

6^F→chunchieh:也不夠付給律師10/28 10:12

7^F→chunchieh:通常新人離職對醫院成本耗費較高資深離職反而沒差10/28 10:14

8^F→chunchieh:如果是我我是不會給違約金的醫院有辦法就請律師吧10/28 10:17

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