作者查詢 / avalon1
作者 avalon1 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共2213則
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38F推:我住基隆,我贊成基隆和平島設立賭博特區07/11 19:59
24F推:看來兩方都很嗆,而且都有小跳針,不過這也沒什麼不好06/29 20:30
25F推:可是我真的覺得end大的態度有些問題,去實習不爽督導06/29 20:36
26F→:真要這麼行,換你去做就好啦06/29 20:38
33F推:所以你是表達對你督導的不舒服,可是沒把事情說清楚06/29 21:59
34F→:顯見表達事情時,避免被情緒干擾,把事情講清楚是重要的06/29 22:00
35F→:舉例來說,end大在描述前後因果關係時,易讓人誤會06/29 22:01
36F→:→因為我督導是蘇格蘭裔,所以我覺得她的文化敏感度很差06/29 22:02
37F→:這樣的描述,與你想表達的東西,有段差距06/29 22:03
3F→:他是你的督導耶06/28 20:44
36F推:好啦好啦,算了啦,就當是個學習經驗06/29 13:25
37F→:看來大家對於實習生都滿腔怒火06/29 13:25
2F推:正解06/28 20:43
1F推:大概吧06/26 21:29
19F推:我也明天啊06/21 23:51
1F推:這條好威,但總覺得哪裡怪怪的06/18 13:00
2F推:勞基法的原意是採負面表列勞基法排除適用對象06/18 13:05
3F→:可是到了這邊,變成 負面表列裡的非不適用之例外06/18 13:07
1F推:約聘僱算臨時人員吧,不然函請解釋何謂約聘僱06/17 20:45
2F→:最好敢講約聘僱=非正式人力,不適用勞基法06/17 20:46
6F推:條文上除例外人員均排除,就文字上來說的確是,但就06/18 12:55
3F推:應該適用勞基法第九條定期契約人員吧06/17 00:02
4F推:公務機構臨時人員,應非排除適用勞基法06/17 00:06
10F推:請問「約聘僱不適用勞基法」有無法源依據?06/17 20:39
29F推:看到洞算笑出來06/10 12:39