Re: [請益] 聯詠以科技業來說算是有成長性的公司嗎已刪文

看板Tech_Job作者 (dontgomtk)時間2年前 (2022/03/13 14:53), 2年前編輯推噓23(24124)
留言49則, 29人參與, 2年前最新討論串12/12 (看更多)
以我的所見所聞 寫了一張滷肉生存小卡給各位參考 1. 請12/31前到職 「1/1後才到職的人 隔年不能打考績」 3月領到分紅就是新人價 還綁到隔年的年底 2. 公司的強項是 快速轉廠、成本控制、規模經濟 也因為電路架構變化不大 所以「做ip的就像免洗筷一樣」 而Project又一直開 所以RD就是要接Project Leader錢才多 把project 順順地run到量產才是重點 你ip做再好都一樣 考績不會前面 3. 這邊適合想穩穩做事 不想有太多變化與挑戰的人來 你來了最好就不要走 卡好位置穩穩做 公司不會虧待你 (錢真的很多 越滷越香) 不然就別來 4. 產品尺寸越大 水越深 開週會如果被處長電的話 請微笑面對 最近每1-3年就會rotate 再被他電也沒多久 請好好珍惜這共處時光 5. 部門內除了有南北戰爭 不同部門之間也是煙硝瀰漫 產品線說切就切 說不做就不做 還有就是如果你Reverse到NT開頭的ic 不要懷疑 一定是你看錯了 6. 找對二級非常重要 怎麼知道有沒有找對二級呢 你季會時看一下長官有沒有讚賞你二級就知道了 如果二級從來沒被公開表揚過 請自行打開104 …… 喔不行 打開104的話HR立刻知道並電話關心您喔 ----- Sent from JPTT on my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.34.47.83 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1647154439.A.CDA.html

03/13 15:11, 2年前 , 1F
滷肉做soc 怎麼辦
03/13 15:11, 1F
※ 編輯: dontgomtk (1.34.47.83 臺灣), 03/13/2022 15:16:49

03/13 15:13, 2年前 , 2F
確實,穩定~低調賺!!
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03/13 15:15, 2年前 , 3F
所以缺點只有挑戰少? 這不就是國營的優點?????????
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03/13 15:15, 2年前 , 4F
聽起來沒有缺點啊??? 這篇有講到什麼缺點嗎??????
03/13 15:15, 4F

03/13 15:16, 2年前 , 5F
跪求 內推!!
03/13 15:16, 5F

03/13 15:16, 2年前 , 6F
好像很公道的分析,結果沒缺點啊~~~
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03/13 15:19, 2年前 , 7F
如果只是高階主管把功勞覽自己身上,但錢多穩定??
03/13 15:19, 7F

03/13 15:19, 2年前 , 8F
是在抱怨什麼啦XDDDD
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※ 編輯: dontgomtk (1.34.47.83 臺灣), 03/13/2022 15:41:17

03/13 15:39, 2年前 , 9F
第一點有的公司明明早就面試好 會剛好把時間往後推
03/13 15:39, 9F

03/13 15:39, 2年前 , 10F
一點 萬一你是即戰力難免會有一點委屈
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03/13 15:40, 2年前 , 11F
如果是國營一般是照年度在職日作比例分配
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03/13 16:02, 2年前 , 12F
挑戰少,不認同欸,過去一年有些部門找人,都找即
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03/13 16:02, 2年前 , 13F
時戰力
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03/13 16:03, 2年前 , 14F
不同晶圓廠,你覺得會都一樣的嗎?
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03/13 16:04, 2年前 , 15F
不需要那些從t,u來的幫rd評估?
03/13 16:04, 15F

03/13 16:07, 2年前 , 16F
推分享
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03/13 16:19, 2年前 , 17F
現在還有缺人嗎? 誰能幫小妹內推呢?
03/13 16:19, 17F

03/13 16:26, 2年前 , 18F
104封鎖原公司沒用?
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03/13 16:31, 2年前 , 19F
1/1到職的是不是很容易連續兩年沒200,與學生想的
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03/13 16:31, 2年前 , 20F
完全不一樣?
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03/13 16:31, 2年前 , 21F
3是錯的 公司一點都不想要你穩穩做
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03/13 16:31, 2年前 , 22F
聽起來不錯欸 XD 做ip的宿命本來就是不斷porting
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03/13 16:43, 2年前 , 23F
待越久越好 真的
03/13 16:43, 23F

03/13 16:45, 2年前 , 24F
推分享
03/13 16:45, 24F

03/13 16:49, 2年前 , 25F
動不動就組織異動 更換或新增其他不同性質的任務
03/13 16:49, 25F

03/13 16:49, 2年前 , 26F
還要抓後段的 怎麼可能穩定
03/13 16:49, 26F

03/13 17:08, 2年前 , 27F
這篇專業,誰想待了兩三年 然後只領底薪?進公司確
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03/13 17:08, 2年前 , 28F
認一下跟你gap如果有五年以上就要注意了,部門五年
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03/13 17:08, 2年前 , 29F
不招人正常嗎?我寧願相信是新人留不住,而不相信
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03/13 17:08, 2年前 , 30F
離職率低
03/13 17:08, 30F

03/13 17:15, 2年前 , 31F
這感覺蠻像富士康的啊
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03/13 17:37, 2年前 , 32F
推心得
03/13 17:37, 32F

03/13 19:11, 2年前 , 33F
第四點,尺寸越大,水越深,是指OATV的人事複雜嗎?
03/13 19:11, 33F

03/13 19:37, 2年前 , 34F
幹喔欸期內射
03/13 19:37, 34F

03/13 19:37, 2年前 , 35F
你知道的太多,要不要發個不自殺聲明
03/13 19:37, 35F

03/13 20:00, 2年前 , 36F
NT ic是什麼意思? 求解
03/13 20:00, 36F

03/13 20:05, 2年前 , 37F
原po也不推M嗎,妳的ID…
03/13 20:05, 37F

03/13 20:13, 2年前 , 38F
所以原po應該要改ID???
03/13 20:13, 38F

03/13 20:47, 2年前 , 39F
某公關帳號還在求內推 嘔嘔嘔嘔
03/13 20:47, 39F

03/13 20:59, 2年前 , 40F
nova ic名字是NTXXXX開頭的
03/13 20:59, 40F

03/13 21:12, 2年前 , 41F
跪求內推
03/13 21:12, 41F

03/13 21:23, 2年前 , 42F
樓上,是指不同部門reverse別部門的晶片嗎?
03/13 21:23, 42F

03/13 21:24, 2年前 , 43F
部門與部門之間不相往來@@
03/13 21:24, 43F

03/13 21:26, 2年前 , 44F
真有那麼隔閡嗎?
03/13 21:26, 44F

03/13 21:53, 2年前 , 45F
Dontgomtk gotontk?
03/13 21:53, 45F

03/13 22:04, 2年前 , 46F
無腦 卡位 穩穩賺 還以為你在說系統廠咧
03/13 22:04, 46F

03/13 22:05, 2年前 , 47F
這篇也會被關切吧顆顆,跟聽說的幾乎完全吻合
03/13 22:05, 47F

03/13 22:14, 2年前 , 48F
這種才是優質好文喇
03/13 22:14, 48F

03/13 22:36, 2年前 , 49F
03/13 22:36, 49F
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