Re: [問卦] 舊制有7天假 一例一休沒有 到底好在哪?消失

看板Gossiping作者時間9年前 (2016/06/30 16:38), 9年前編輯推噓7(7019)
留言26則, 11人參與, 最新討論串8/10 (看更多)
一例一休的壞處我也不多說了, 自己看林淑芬委員的FB文章 https://goo.gl/glzwZJ 再來, 雖然很諷刺但還是要貼一下 http://imgur.com/ZXzUVYd
如果真的要落實一例一休, 其實也不是不行, 慣老闆們哭哭說雙例會造成調度上 的問題, 例假也不可任意移動, 想加班的勞工也拿不到錢! OK, 我們勞工也不是不能配合的機掰郎, 那就如現在勞團爭取的一例一休: 單周工時不超過40小時 每周一例假, 一休假, 休假日可勞資合意加班, 加班費照現在政院版的1+1.33/1+1.67算, 不足4/8/12小時以4/8/12小時算, 然後擇日補休 休假日加班不管加幾個小時總是破壞了一整個休假, 麻煩以全日補休 例假日除天災以及突發狀況外不得要求員工出勤或加班 如此落實周休二日, 砍掉七天國定假日 這樣如果慣老闆們要臨時趕單, 我們勞工也是能幫忙, 但該給的加班費不要少給, 該休的 周休也不要少休! 這樣才是真的縮短工時, 落實周休二日! 也能滿足企業的緊急人員調度 需求 然後最重要的, 勞檢請動起來, 罰款不要只罰2-30萬這種笑破人肚皮的東西, 請依規定以 未給付加班金額開罰! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.24.6.205 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1467275883.A.02B.html

06/30 16:38, , 1F
責任制怎麼辦
06/30 16:38, 1F
你不要這麼快就突破盲腸...這個dpp到現在連提都不敢提, 呵呵! 選前說的都...

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擇日補休就是放寬加班條件的例假啊,老闆會跳腳
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06/30 16:39, , 3F
責任制更適合二例假啊,你週休二日
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旺季讓你加班 移到淡季讓你休 +班費=0
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移到淡季休 還可以順便放你無薪假
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鄉民都很會... ※ 編輯: PF30 (114.24.6.205), 06/30/2016 16:41:14

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法條上加班費比舊制多好幾倍,實際上一毛都領不到
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如果上班打卡制 下班責任制 號稱每天上7小時 那來加班
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費?
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若有補休我要求不多 跟例假一樣2倍薪我就接受
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沒有加班費,只能報“抵休”,抵休2個月內沒用完,歸0!就
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這樣
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一例一休這一點比起本來只有一例是變好沒錯吧?
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而且報加班要晚下班2hr才能申報!不然ERP系統連單都送不出
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!所以你晚1.5hr走,是積功德
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現在大家吵的是,只是變好不夠,要變得夠好(二例)
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這樣理解是對的吧
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上班打卡下班責任,鍋董:他們都是自願來的
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覺得 應該 2例假+ 歸還7天 例假加班:3倍薪資+1天補
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休 補休不得歸0
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若把資方違法部分拿掉 1休2.0的問題在加班費/無補休
06/30 16:49, 21F

06/30 16:50, , 22F
減少104個工時實際上也不是當真送13天假
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06/30 16:50, , 23F
歸還7天跟2例假是二擇一 若同時有假期好像就贏公務員了
06/30 16:50, 23F

06/30 16:51, , 24F
1週2小時不用上班 難道你1天就能多睡20分鐘?
06/30 16:51, 24F

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如果把資方違法拿回來 2例我真的覺得只是當保險套
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06/30 16:55, , 26F
勞檢一直澇賽 根本不用妄想會撿到屎以外的東西=.=
06/30 16:55, 26F
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