Re: [新聞] 解決低薪 黃國昌：須制定《最低工資消失

看板Gossiping作者時間8年前 (2016/04/16 18:21), 8年前編輯推噓13(16推 3噓 24→)
留言43則, 19人參與, 最新討論串4/22 (看更多)
※ 引述《alivereason (雙霧單局雙面五盒)》之銘言： : 其實根本不該有什麼最低薪資， : 我的意思是不該設一個界線在那裡。 : 薪資是一種行情， : 薪資市場同樣也有一雙看不見的手在操作。 : 現在設最低時薪120， : 企業主就只會想降低成本， : 不管強的員工 弱的員工都一樣是120元，沒有區隔， : 但是，每個人的能力是一樣的嗎?? : 同學歷同科系的人能力也是一樣的嗎?? : 如果能力好，就應該反映在薪水上， : 你很有能力，一人能做五人的事，那你時薪200， : 弱的人就比較低薪，作出區隔來。 : 但是今天卻設了一個120那裏， : 不管你是大學生還是高中生，領的錢都是一樣 : 人才就沒有所謂差異化了， : 搞不好那個高中生能力比大學生能力好太多了， : 為什麼能力那麼好的人要跟能力差的人領一樣的錢? 作為一個社會安全的最基本底限 讓能力差(弱勢、殘障、白癡、8+9....etc)的人有最基本的生活條件 即使做些無腦又無聊的低階工作也能擁有最基本的溫飽 這是每個自由人天生應有的權利 這樣就不用因為沒飯吃　所以只好去搶劫你這種能力超強的高薪菁英分子了 你說好不好呀~~^_^ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.46.147.221 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1460802076.A.D5E.html
推
04/16 18:22, , 1F
大家都領22k吃大鍋飯好噗好
04/16 18:22, 1F
推
04/16 18:23, , 2F
南部慣老闆：給15K也可以溫飽啊
04/16 18:23, 2F
噓
04/16 18:23, , 3F
至少要35k,不然不如不要
04/16 18:23, 3F
推
04/16 18:24, , 4F
他可能剛讀了點經濟學，讓他自豪一下嘛
04/16 18:24, 4F
→
04/16 18:24, , 5F
高薪並不等於 "能力強" 。只要領薪水的，對老闆都是小咖
04/16 18:24, 5F
→
04/16 18:25, , 6F
你講的對阿,問題是現在是在爭社會安全的"底限"嗎?
04/16 18:25, 6F
→
04/16 18:26, , 7F
是有人想透過調漲基本工資去解決"低薪"問題啊
04/16 18:26, 7F
推
04/16 18:26, , 8F
另外訂員工利潤分享條款，並強制薪資跟物價上漲比率同步
04/16 18:26, 8F
→
04/16 18:26, , 9F
調漲，範圍不限於最低工資者。
04/16 18:26, 9F
→
04/16 18:27, , 10F
乾脆訂財產充公法,超過一個財產就充公還給勞工好了
04/16 18:27, 10F
推
04/16 18:32, , 11F
有獲利全是老闆的功勞，賠錢都是員工害的，理應放無薪假
04/16 18:32, 11F
→
04/16 18:32, , 12F
或減薪做義工？
04/16 18:32, 12F
推
04/16 18:32, , 13F
又一個書唸到腦子壞掉的
04/16 18:32, 13F
→
04/16 18:33, , 14F
那有獲利都給勞工,賠錢都賠老闆,你覺得這樣比較好?
04/16 18:33, 14F
→
04/16 18:38, , 15F
那乾脆推動共產制度我覺得大家都沒話說了
04/16 18:38, 15F
推
04/16 18:39, , 16F
漲價歸公啊 左蠢最愛搶劫別人了
04/16 18:39, 16F
→
04/16 18:40, , 17F
八卦板真的很妙,談到健保時右得要命...
04/16 18:40, 17F
→
04/16 18:40, , 18F
一扯到勞資關係就超級左
04/16 18:40, 18F
→
04/16 18:41, , 19F
到底是甚麼邏輯? 忽左忽右的
04/16 18:41, 19F
什麼左啊右的　每項議題都不一樣吧 你扯八卦版才瞎好嗎　八卦版人百百種 豈是你可以用左右定義的
推
04/16 18:41, , 20F
勞工跟雇主間的薪資管制 事實是犧牲掉了某些弱勢者
04/16 18:41, 20F
→
04/16 18:44, , 21F
為什麼扯健保時不說無良藥商跟慣醫院不低價提供服務?
04/16 18:44, 21F
→
04/16 18:48, , 22F
反正沒有企業會遵守
04/16 18:48, 22F
推
04/16 18:50, , 23F
做老闆本來就該承擔賠錢風險而非勞工
04/16 18:50, 23F
推
04/16 18:52, , 24F
老闆和員工最大不同就是老闆必須為公司承擔風險
04/16 18:52, 24F
推
04/16 18:54, , 25F
給付薪資就是使用者付費就算飯再難吃也要付錢 懂
04/16 18:54, 25F
→
04/16 18:57, , 26F
不願意把獲利給員工的根本是吃霸王餐的無賴
04/16 18:57, 26F
→
04/16 19:06, , 27F
對阿,老闆擔風險,員工領薪水,不就天經地義?
04/16 19:06, 27F
→
04/16 19:07, , 28F
強制老闆要把利潤分出去,那要不要順便把風險分出去?
04/16 19:07, 28F
你乾脆叫老闆不要繳稅算了　這樣不是更棒
推
04/16 19:21, , 29F
感覺像共產的概念，這樣的企業經得起競爭嗎？
04/16 19:21, 29F
推
04/16 19:24, , 30F
員工沒能力還要保障低薪，那混日子就可以了，有像二十年前
04/16 19:24, 30F
推
04/16 19:26, , 31F
的中國大陸，大家都不努力，反正有口飯吃，
04/16 19:26, 31F
噓
04/16 19:34, , 32F
像台灣這樣低薪化更有競爭力嗎? 人都出走了
04/16 19:34, 32F
→
04/16 19:39, , 33F
提供足夠溫飽的薪資保障才不算共產 你要更高的生活品質還是
04/16 19:39, 33F
→
04/16 19:39, , 34F
要努力
04/16 19:39, 34F
噓
04/16 19:52, , 35F
不好，搶劫也是要靠能力的ㄟ。但風險大獎金高
04/16 19:52, 35F
推
04/16 19:55, , 36F
防惡性壓榨勞工居多吧
04/16 19:55, 36F
→
04/16 20:00, , 37F
老闆本來就該自負盈虧 你花多少錢請這些
04/16 20:00, 37F
→
04/16 20:00, , 38F
員工來幫你做事 在主雇關係結束以前 本來
04/16 20:00, 38F
→
04/16 20:01, , 39F
就應支付當初談好的薪資 虧錢是老闆你無
04/16 20:01, 39F
→
04/16 20:01, , 40F
能 並不是員工該承擔的
04/16 20:01, 40F
→
04/16 20:02, , 41F
你加入共產黨不是比較快
04/16 20:02, 41F
不用呀　營業跟資本方面的稅加重　所得稅減輕我就很滿意了 ※ 編輯: lostpic (114.46.147.221), 04/16/2016 20:12:49
推
04/16 20:41, , 42F
沒最低薪資可能有社會問題 兩極化太嚴重的話
04/16 20:41, 42F
→
04/16 21:23, , 43F
投資不是有賺有賠
04/16 21:23, 43F
‣ 更多 lostpic 的文章
文章代碼(AID): #1N4X8SrU (Gossiping)
討論串 (同標題文章)
完整討論串 (本文為第 4 之 22 篇)：
排序： 最舊先 | 最新先 | 留言數
在新視窗開啟完整討論串 (共22篇)
‣ 更多 lostpic 的文章
文章代碼(AID): #1N4X8SrU (Gossiping)