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作者 thinkact 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共40則
限定看板:Tech_Job
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Re: [心得] 離開GG天空真的會變彩色......
[ Tech_Job ]51 留言, 推噓總分: +17
作者: awaeleven - 發表於 2013/03/15 21:41(12年前)
12Fthinkact:014告訴我們 靠山夠大 就算有錄音 也能逼錄音者吐下去03/15 21:53
Re: [討論] 為了多少錢可以放棄生活?
[ Tech_Job ]22 留言, 推噓總分: +2
作者: iamala - 發表於 2013/03/03 14:07(12年前)
3Fthinkact:科技業沒有人敢說做一輩子不失業 但公務員退休都還有年終03/03 14:20
[請益] 遇一親戚聊鴻海
[ Tech_Job ]32 留言, 推噓總分: +14
作者: seedhyper - 發表於 2013/02/16 10:05(13年前)
1Fthinkact:請他自己想想人生最重要的是什麼 好好考慮要留要走02/16 10:14
2Fthinkact:不是意氣用事的"不爽不要做" 而是認真想一下自己要什麼02/16 10:15
3Fthinkact:這樣不管要走要留 才會比較甘願一點 不會太無奈02/16 10:15
Re: [討論] 現在年薪破百的公司還多嗎?
[ Tech_Job ]17 留言, 推噓總分: +2
作者: sinana - 發表於 2013/02/09 11:43(13年前)
8Fthinkact:軍公教應該思考一下統一後共產黨有可能發退休金的年終嗎?02/09 14:29
9Fthinkact:還不惜造反,不惜讓台灣島陷入黑暗勒 吃垮小百姓只有壞處02/09 14:30
[請益] 年終
[ Tech_Job ]29 留言, 推噓總分: +18
作者: robertshih - 發表於 2013/02/08 11:25(13年前)
11Fthinkact:為什麼面試時不確認 現在又不信同事 而要上網問公司制度?02/08 12:18
13Fthinkact:直接問HR比較快 另外 很多公司都規定未滿一年沒分紅02/08 12:19
14Fthinkact:或未過試用期沒年終 這是避免有人把正職當打工 拿了就跑02/08 12:20
[新聞] 宏達電Q1 營益率保1大戰 外資:關注M7執
[ Tech_Job ]15 留言, 推噓總分: +9
作者: WWWYAHOOCOMT - 發表於 2013/02/05 09:22(13年前)
4Fthinkact:HTC每次都出旗艦打自己的旗艦02/05 11:15
[請益] 解讀台灣薪資為何長期不振 (by尹啟銘)
[ Tech_Job ]35 留言, 推噓總分: +15
作者: cwssam - 發表於 2013/02/04 13:55(13年前)
10Fthinkact:經建會的研究報告是寫給高層看的 當然寫上面愛聽的02/04 14:34
Re: [請益] 紅茶 eps20, 沒年終 = 用愛對員工 ???
[ Tech_Job ]23 留言, 推噓總分: +9
作者: ShortestPath - 發表於 2013/02/02 03:05(13年前)
20Fthinkact:勞退應該廢掉 為什麼不能自己對退休負責 一定要繳保護費02/02 23:55
[討論] 外商獵人頭公司看台灣人?
[ Tech_Job ]21 留言, 推噓總分: +5
作者: Keelungman - 發表於 2013/01/22 07:27(13年前)
4Fthinkact:不覺得很怪? 一開始是找"有經驗的經理" 最後變成"傳統.."01/22 09:00
5Fthinkact:...台灣工程師心態" 第一段找"行銷、公關"的管理人才01/22 09:01
6Fthinkact:最後卻怪到工程師身上 有問題的經理都是工程師出身?01/22 09:01
[請益] 研替OFFER(台積.HTC.友達)
[ Tech_Job ]36 留言, 推噓總分: +15
作者: rrr1234 - 發表於 2013/01/14 13:59(13年前)
28Fthinkact:我有朋友在HTC 1,2點下班 另一個朋友7點就去慢跑 9點下班01/15 09:24
29Fthinkact:所以也很難講 要看上輩子有沒有造橋鋪路吧01/15 09:24
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