[請益] 解讀台灣薪資為何長期不振 (by尹啟銘)
各位好:今天無意間看到的文章:http://www.cepd.gov.tw/m1.aspx?sNo=0017563
我的感想:本身是經濟門外漢,看完此文章後想請教大家:
1.由文章首段感覺尹主委認為薪水不漲不是馬政府時代才開始的,而是過去
以來就如此(他說是”長期趨勢”)。大家會覺得推卸責任嗎?
2.尹主委分析薪資不振的原因為:(1)貿易條件惡化、(2)產業大量外移、(3)
政府政策(包含實施全民健保、實施勞退新制、大學擴充過快)。第(1)點
是大環境使然,尚可理解。其中第(2)點:政府於民國79年開放企業赴陸投
資→造成產業外移→造成產業結構失衡→造成公司關門→造成失業率上升→
造成薪資不振。請問他這樣的邏輯對嗎?79年開放企業赴陸投資不是李登輝
時代的政策?所以又怪給前政府?第(3)點亦然,那些政策橫跨了李登輝和
陳水扁時代,感覺又怪給了前朝。我相信民進黨當初一定知道推行這些政策
後必然會造成薪資停滯(但健保和勞退有其必要性),但不知道後果會如此
嚴重吧?民進黨的錯估,讓國民黨擦屁股,可惜國民黨又不知如何解決,感
覺兩個黨都很爛。
3.最後一段點名了:振興經濟是推動薪資成長最直接、最根本、最有效的方法
。其方向見文章。這些東西好像很早就聽說過了,我相信政府正在努力,但
各位是否知道多久才見成效?10年、100年?(熱力學可行,動力學卻不可
行)熟悉相關產業的人有何見解嗎?另外,各位知道即將上任的管委員和張
部長的方向嗎?他們又與尹主委和施部長的不同處在哪?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc)
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