作者查詢 / ncu1319

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作者 ncu1319 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共3608則

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Re: [討論] GG調薪開獎

[ Tech_Job ]150 留言, 推噓總分: +59

作者: as111531 - 發表於 2022/04/24 18:18(2年前)

43^F推ncu1319: 你會不會未來升33還是輸他32的底薪？04/24 19:01

44^F推ncu1319: 想想還有未入職的32五年年資，不到七萬啦04/24 19:04

Re: [心得] 神山之旅心得

[ Tech_Job ]15 留言, 推噓總分: +4

作者: gnemail183 - 發表於 2022/04/24 09:28(2年前)

6^F噓ncu1319: HR還有機會stop and fixed，不要再搞笑了，獨厚特定04/24 10:38

7^F→ncu1319: 族群的結構調薪還算結構調嗎？04/24 10:38

Re: [討論] 神山調薪的問題

[ Tech_Job ]235 留言, 推噓總分: +104

作者: frank0926 - 發表於 2022/04/23 14:49(2年前)

161^F推ncu1319: A是「總工作年資」>2年沒有結構挑釁04/23 20:06

162^F→ncu1319: 我也是A04/23 20:13

Re: [討論] 神山的下流老人政策

[ Tech_Job ]49 留言, 推噓總分: +15

作者: Nike123 - 發表於 2022/04/23 11:06(2年前)

2^F噓ncu1319: 沒做事的會很爽，還沒進來的會很爽，去年沒升32的3104/23 11:11

3^F→ncu1319: 會很爽04/23 11:11

[討論] 神山的下流老人政策

[ Tech_Job ]341 留言, 推噓總分: +87

作者: LauNia - 發表於 2022/04/22 23:32(2年前)

4^F噓ncu1319: 2.5年31底薪比8年32高04/22 23:35

5^F→ncu1319: 屌爆了的政策04/22 23:35

[心得] 知道為什麼要擺老不教新人了吧

[ Tech_Job ]151 留言, 推噓總分: +21

作者: Vitaceae - 發表於 2022/04/22 19:59(2年前)

71^F噓ncu1319: 只調31 & 33結構調薪，32吃屎04/22 21:39

[討論] 如果大家遇到公司網路掛掉會幹嘛

[ Tech_Job ]78 留言, 推噓總分: +43

作者: s20050606324 - 發表於 2022/04/21 18:44(2年前)

39^F推ncu1319: 請使用Skype，繼續安心工作。04/21 20:27

[討論] 面試到最後一關人資卻被刷掉的原因

[ Tech_Job ]70 留言, 推噓總分: +16

作者: niobafrog - 發表於 2022/04/16 14:47(2年前)

27^F推ncu1319: 用人單位的最高主管通常不會面試到，也通常是前面04/16 17:07

28^F→ncu1319: 面的很好卻沒上的原因。04/16 17:07

29^F→ncu1319: 可能是學歷與經歷問題，這些問題即使直屬主管不在意04/16 17:07

30^F→ncu1319: ，但很有可能說服不了單位最高主管04/16 17:07

[請益] 精材vs力積電

[ Tech_Job ]63 留言, 推噓總分: +34

作者: wtyen - 發表於 2022/04/05 21:23(2年前)

21^F推ncu1319: 可以先去精材適應一下GG文化，看看這樣torture的環04/05 22:37

22^F→ncu1319: 境是不是你要的04/05 22:37

[新聞] 進台積電就是人生勝利組？過來人曝「更好

[ Tech_Job ]83 留言, 推噓總分: +40

作者: toptalent - 發表於 2022/04/03 10:51(2年前)

14^F→ncu1319: 文推skyshih04/03 11:45

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