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討論串[心得] 聊聊台GG,但這次我們不談錢
共 13 篇文章
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ㄜ... 你是不是搞錯了什麼. 整篇文章我只感覺到你在捧自己說自己不錯. 然後拿上司跟同事的心態去說他們比較不好. 接著說廠商覺得你這個人不錯 之類的. 回過頭來. 請問一下你離職後那些說你不錯的廠商或外商有高薪挖你去嗎?. 那他們在那邊稱讚或是說你人不錯 對你自身有什麼好處? 心情上比較爽嗎?.
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覺得這個有點無解. 今天公司利潤和schedule都有關. 同情廠商delay,延誤到後面的交期,下一關會同情還是要求賠償. 回到其他大公司. 蘋果的利潤怎麼來的,不是一部分也是靠著壓榨供應鏈以及代工. 三星的利潤也是靠壓榨vendor,自己員工才能下班去打球慢跑,問問台系的面板、IC供應商是否也是
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在ptt,gg似乎是個聖杯,是個不能被嘴的公司,能進gg是上輩子修來的福氣。 的確,我想他的福利他的制度在台灣真的很少有競爭對手,當然比它好的一定存在,只是要像它一樣用這樣的福利養活這麼多人的公司在台灣屈指可數。不過我這篇想提的也不是它的福利制度,而是裡面的"人"。. 身為待過海邊,待過gg的小小R
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