[請益] 年過40的工程師

看板Tech_Job作者 (恨~每天幻聽張繼元的聲音)時間3年前 (2020/06/28 01:09), 編輯推噓20(23推 3噓 84→)
留言110則, 32人參與, 3年前最新討論串1/6 (看更多)
年過40的工程師多嗎??? 我在104的職業分析的圖表裡 發現40以後的工程師幾乎沒有... https://www.104.com.tw/jb/jobwiki/stage/2007001004/4 男生0.65% 女生 0.11% 好像是到了40歲以後就都賺飽轉業了是嗎??? -- 原本不太相信那些幻聽的我,在大陸打佛七時,突然看到一個打扮華麗的中年婦人 我想起還沒打佛七之前纏住我的那些聲音:[她是蔣緯國的妻子] 我不知道什麼意思 打佛七時,那些聲音一直叫:[陳麗麗....]我上網查了陳麗麗的資料 發現他和蔣緯國有一段情且去世了..幻聽說:[selina是他們的小孩~~] -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.150.111.165 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1593277777.A.A8A.html
推
06/28 01:10, 3年前 , 1F
創業去了吧
06/28 01:10, 1F
推
06/28 01:13, 3年前 , 2F
住院去了吧
06/28 01:13, 2F
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06/28 01:20, 3年前 , 3F
你看看其他哪個工作40以上多的
06/28 01:20, 3F
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06/28 01:33, 3年前 , 4F
104沒人認真填吧
06/28 01:33, 4F
推
06/28 01:35, 3年前 , 5F
年過40的用獵人頭，104菜味很重的在用的
06/28 01:35, 5F
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06/28 01:35, 3年前 , 6F
超過40投104的人少之又少，大多用之前建立起來的人脈幫
06/28 01:35, 6F
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06/28 01:35, 3年前 , 7F
內推，像我之前45歲換工作時，就是靠同學內推的
06/28 01:35, 7F
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06/28 01:41, 3年前 , 8F
早就淘汰了吧 每20年差異那麼大
06/28 01:41, 8F
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06/28 01:41, 3年前 , 9F
除非是會做點有深度的東西 碼農就是年資到就被開除那種
06/28 01:41, 9F
噓
06/28 01:49, 3年前 , 10F
40以上不會用電腦 都是在公司待10年以上的
06/28 01:49, 10F
推
06/28 03:47, 3年前 , 11F
angel說得對, 所有軟體工程師入職時offer都有寫一過40
06/28 03:47, 11F
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06/28 03:47, 3年前 , 12F
歲生日必須志願離職, 因此很多工程師在滿40歲前會學易
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06/28 03:47, 3年前 , 13F
建聯偷改出生日期才能多做幾年。這是業內人士都知道的
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06/28 03:47, 3年前 , 14F
潛規則。
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06/28 03:49, 3年前 , 15F
老是有人問這種問題......
06/28 03:49, 15F
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06/28 03:50, 3年前 , 16F
年過四十，換算一下，2006以前碩畢投入科技業
06/28 03:50, 16F
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06/28 03:51, 3年前 , 17F
我有個1974年MIT畢業的同事,就是因為連改30年出生證明
06/28 03:51, 17F
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06/28 03:51, 3年前 , 18F
, 到現在都維持40歲, 才得以留在公司。
06/28 03:51, 18F
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06/28 03:58, 3年前 , 19F
這群人求職的頻率跟途徑跟近10年畢業的比誰對104的需求
06/28 03:58, 19F
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06/28 03:58, 3年前 , 20F
高？
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06/28 03:59, 3年前 , 21F
附帶一提，104是1996成立，2006上市
06/28 03:59, 21F
推
06/28 06:16, 3年前 , 22F
應該說，四十歲之後很多人都靠LinkedIn ，否則104上
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06/28 06:16, 3年前 , 23F
面提供的都是五年以內經驗，薪水一百萬以內的工作，
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06/28 06:16, 3年前 , 24F
對四十歲以上的人來講，是不符合需求的。@@。
06/28 06:16, 24F
噓
06/28 07:46, 3年前 , 25F
菜比八才用104
06/28 07:46, 25F
推
06/28 08:19, 3年前 , 26F
低能廢文又來了，過十年又會po年過五十的..
06/28 08:19, 26F
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06/28 08:31, 3年前 , 27F
無知就不要現醜
06/28 08:31, 27F
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06/28 08:32, 3年前 , 28F
美國公司 越前面的就越力行 幾年沒辦法升等就自行汰除
06/28 08:32, 28F
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06/28 08:32, 3年前 , 29F
自然公司低階的員工都不會有年紀大的
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06/28 08:33, 3年前 , 30F
台灣則比較像是 自我排除
06/28 08:33, 30F
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06/28 08:33, 3年前 , 31F
幾年同梯的升上去 自己升不上去 就會摸摸鼻子自己跑了
06/28 08:33, 31F
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06/28 08:33, 3年前 , 32F
這種文章 tech_job 不就日經文嗎 ?
06/28 08:33, 32F
推
06/28 09:15, 3年前 , 33F
大概很多因為身體病痛在家修養準備等死了吧
06/28 09:15, 33F
推
06/28 09:23, 3年前 , 34F
就沒有認識的，不用找工作，要去找別行進行第二春
06/28 09:23, 34F
噓
06/28 09:32, 3年前 , 35F
低能文，你要不要看竹科才幾年
06/28 09:32, 35F
推
06/28 10:59, 3年前 , 36F
房貸管理師
06/28 10:59, 36F
推
06/28 11:16, 3年前 , 37F
竹科民國70年左右成立，當年畢業的都50幾歲了 好嗎?
06/28 11:16, 37F
推
06/28 11:28, 3年前 , 38F
我也中年大叔了，也是愛用104、1111、123、591、8891應
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06/28 11:28, 3年前 , 39F
徵挑戰不同的職缺！
06/28 11:28, 39F
還有 31 則推文
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06/28 16:03, 3年前 , 71F
真的ptt 真是夠了，那樓上還來看？你是富二代要來嗆？
06/28 16:03, 71F
推
06/28 16:13, 3年前 , 72F
我不是啊～ 只是用旁觀者的角度在看，ㄧ來我不是年過40
06/28 16:13, 72F
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06/28 16:13, 3年前 , 73F
，二來我也不是剛畢業的小屁孩。分享我自己的案例，這
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06/28 16:13, 3年前 , 74F
裡被自視甚高的小屁孩說成要純血四大學碩才能有面試一線
06/28 16:13, 74F
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06/28 16:13, 3年前 , 75F
豬屎屋的「RD資格」，但林北不是，就被找去面試了，還35
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06/28 16:13, 3年前 , 76F
歲固態被找去，我也沒上來炫耀我取得面試資格啊～ 把網
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06/28 16:13, 3年前 , 77F
路說法當成神主牌在信仰的，一輩子魯蛇機會大些，因為沒
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06/28 16:13, 3年前 , 78F
人上來講，不代表沒有，沒用身分證字號當帳號發文，就是
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06/28 16:13, 3年前 , 79F
敢唬爛
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06/28 16:14, 3年前 , 80F
所以你講的這些跟炫耀，自比富二代有什麼關係？講受薪
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06/28 16:15, 3年前 , 81F
階級薪水平均高這也要受不了？
06/28 16:15, 81F
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06/28 16:20, 3年前 , 82F
過得好的都去爽了，誰在跟你上網分享，都是過不好、不
06/28 16:20, 82F
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06/28 16:20, 3年前 , 83F
滿足的才會讓小屁孩google到，唯獨這個炫耀版例外
06/28 16:20, 83F
推
06/28 17:49, 3年前 , 84F
40正搶手勒 薪水不夠還不一定要來
06/28 17:49, 84F
推
06/28 17:53, 3年前 , 85F
好奇樓上對過得爽的想像是什麼？是每天24小時每分每秒
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06/28 17:53, 3年前 , 86F
都忙著爽所以分不出一,兩個小時來上PTT嗎？如果是這樣
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06/28 17:53, 3年前 , 87F
那Twitter上應該不會看到一堆明星跟CEO跟鄉民打嘴砲。
06/28 17:53, 87F
推
06/28 17:55, 3年前 , 88F
照這邏輯那些人都忙著爽哪會上Twitter, 會發推的過不好
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06/28 17:55, 3年前 , 89F
不滿足的假名人
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06/28 18:40, 3年前 , 90F
這也許也能代表40歲的工程師都不用104了
06/28 18:40, 90F
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06/28 23:03, 3年前 , 91F
104是過時的平台 遲早被linkedin吃掉
06/28 23:03, 91F
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06/28 23:42, 3年前 , 92F
104這統計是從在104找工作的人抓出來的,工作做得好好跟
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06/28 23:43, 3年前 , 93F
沒用104的就不在這統計範圍
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06/28 23:51, 3年前 , 94F
看看下面這統計就知道了,教授學歷????
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06/28 23:52, 3年前 , 95F
06/28 23:52, 95F
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06/29 00:04, 3年前 , 96F
沒錯，竟然有人會把這些數字當真，還繼續討論幫104廣告…
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06/29 01:50, 3年前 , 97F
104包含家教網在內都對資方很友善...
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06/29 01:52, 3年前 , 98F
問這種問題，下這種推論，只能說當你隊友蠻辛苦的
06/29 01:52, 98F
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06/29 01:56, 3年前 , 99F
LinkedIn 擺明不在乎本土市場
06/29 01:56, 99F
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06/29 01:57, 3年前 , 100F
獵頭素質多半悲劇，其實104跟資方共生很穩的
06/29 01:57, 100F
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06/29 02:05, 3年前 , 101F
像一個情境，一個已經有10幾年經驗的資深開發人員
06/29 02:05, 101F
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06/29 02:11, 3年前 , 102F
或是中階主管，因職務關係十幾年沒什麼使用外語，會特別
06/29 02:11, 102F
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06/29 02:11, 3年前 , 103F
去LinkedIn 上學年輕人一樣仔細填資料，發表一些半生不
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06/29 02:11, 3年前 , 104F
熟的看法等HH聯絡嗎？或是直接透過關係找機會了？或是今
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06/29 02:12, 3年前 , 105F
天一位外語能力很強的資深人員，但仍需要透過這層媒介去
06/29 02:12, 105F
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06/29 02:12, 3年前 , 106F
找機會嗎？
06/29 02:12, 106F
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06/29 10:55, 3年前 , 107F
年過40工程師很多，技術員也很多
06/29 10:55, 107F
推
06/29 11:08, 3年前 , 108F
跳來跳去都還在鬼島～
06/29 11:08, 108F
推
06/29 23:59, 3年前 , 109F
如果40歲就要被退休的行業...還有多少人會做？你從小到
06/29 23:59, 109F
→
06/29 23:59, 3年前 , 110F
大唸書成本、房貸等都還沒賺回來...不要再亂說了...
06/29 23:59, 110F
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