邏輯太差要怎麼救?

看板Tech_Job作者 (我愛鱈魚)時間4年前 (2019/06/22 02:33), 4年前編輯推噓91(10514109)
留言228則, 122人參與, 4年前最新討論串1/6 (看更多)
小弟工作常常被主管跟整合噴邏輯太差 報告寫完都看不懂我要表達什麼 小弟常常會去揣摩他們到底要什麼,但最後揣摩的結果都不是他們要的... 有時問問題也被噴聽不懂我的問題... 連擷取對方想法的能力都沒辦法 年資已經快兩年了,還在被噴這些基本能力讓我對職涯感到恐慌,到底要怎麼樣才能讓別人第一時間就懂我要表達的意思呢,要怎麼瞬間知道別人說話的意思是什麼呢? ----- Sent from JPTT on my Asus ASUS_Z012DA. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.229.57.72 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1561142021.A.CB4.html

06/22 02:36, 4年前 , 1F
先去讀碩班
06/22 02:36, 1F

06/22 02:37, 4年前 , 2F
我是說指導教授會花兩年釘到你會
06/22 02:37, 2F
那可能是我指導教授太仁慈了,被釘半年就沒被釘過了,但到公司每天被釘 ※ 編輯: CPBL2001 (111.248.91.238 臺灣), 06/22/2019 02:41:39

06/22 02:44, 4年前 , 3F
遇到這種同事我都懷疑到底碩班是怎畢業的...
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06/22 02:46, 4年前 , 4F
可能先多思考消化 模仿學習別人的思路吧?
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06/22 02:50, 4年前 , 5F
去唸數學系
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06/22 03:05, 4年前 , 6F
唸錯科系了,還是去賣雞排吧
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06/22 03:22, 4年前 , 7F
老實說,沒救...,你只能換個體力活的工作之類的
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06/22 03:30, 4年前 , 8F
人生重來槍
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06/22 03:46, 4年前 , 9F
教授不是仁慈 是半年就知道釘了也沒用 放棄了
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06/22 04:33, 4年前 , 10F
與其揣摩上意拍馬屁,還不如開口問主管...此外,問問題
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06/22 04:33, 4年前 , 11F
或是報告方式,都可以找同事交流學習吧。如果哪天連不相
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06/22 04:33, 4年前 , 12F
干的第三者“,都能聽懂你說啥,大概就成功了
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06/22 04:35, 4年前 , 13F
沒救了
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06/22 05:26, 4年前 , 14F
通常報告用"揣摩上級要什麼"的思維就已經gg了
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06/22 05:53, 4年前 , 15F
多看別人怎麼打的啊
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06/22 06:10, 4年前 , 16F
認同d大的看法,揣摩上意還滿危險的,有疑問就直接問
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06/22 06:19, 4年前 , 17F
同意 當你邏輯不好 又想要喘摩就已經gg了
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06/22 06:22, 4年前 , 18F
講幹話
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06/22 06:36, 4年前 , 19F
估狗star法
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06/22 06:37, 4年前 , 20F
工程師基本上就是不停做報告XD
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06/22 06:47, 4年前 , 21F
沒救了,不過放心跟你一樣的一堆^ ^
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06/22 06:52, 4年前 , 22F
市面上有練習批判思考的書籍,可以讀一讀
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06/22 07:02, 4年前 , 23F
回家種田
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06/22 07:09, 4年前 , 24F
這很正常吧 被罵表示你還有救,你抗壓性要好
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06/22 07:15, 4年前 , 25F
用8D阿
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06/22 07:17, 4年前 , 26F
這種很主觀的 說不定換公司新老闆會覺得你報告不錯
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06/22 07:23, 4年前 , 27F
就是想太多,自以為
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06/22 07:28, 4年前 , 28F
報告是很主觀的...只要有基本的排版就好
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06/22 07:28, 4年前 , 29F
我從經同一份報告,一個人說很爛,一個人說很好XD
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06/22 07:29, 4年前 , 30F
兩個人都是高官...
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06/22 07:49, 4年前 , 31F
就做到老闆覺得OK 不知道就問 不要太走心
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06/22 07:50, 4年前 , 32F
換個老闆又是不同風格 這次變成誇你 那你要怎麼辦XD
06/22 07:50, 32F

06/22 08:00, 4年前 , 33F
不動腦的為何念碩班就會變動腦?一直叫人念碩班的人
06/22 08:00, 33F

06/22 08:01, 4年前 , 34F
這種完全不用大腦思考,把學校教育當富士康產線一樣
06/22 08:01, 34F

06/22 08:10, 4年前 , 35F
而且對方邏輯一定好嗎?我公司有個雞掰處女座老鳥
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06/22 08:10, 4年前 , 36F
總是一直批評別人做事邏輯差,自己永遠是正確標準
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06/22 08:11, 4年前 , 37F
但桶的樓子可多了,稍微待幾個月都能看出這個人是草包
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06/22 08:12, 4年前 , 38F
只會吹牛虛張聲勢騙別人,講不過人就會腦羞暴怒擺臭臉
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還有 150 則推文
06/22 17:00, 4年前 , 189F
還是你要表達什麼都不夠清楚(你的理解有誤)? 而你這篇文只
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06/22 17:01, 4年前 , 190F
用了你理解的邏輯太差(毫無場景、例子),帶領版友開始跟你
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06/22 17:01, 4年前 , 191F
亂飛,結果說的也不見得是你想要的,這就你同事們的感受。
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06/22 17:04, 4年前 , 192F
問問題,能得到正確答案的方式,就是正確地界定你的提問。
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06/22 17:05, 4年前 , 193F
拋個邏輯太差想蹭到正確答案,跟說你在發燒要醫生準確猜到
06/22 17:05, 193F

06/22 17:06, 4年前 , 194F
你到底生了什麼病一樣莫名其妙.....
06/22 17:06, 194F

06/22 18:37, 4年前 , 195F
千萬不要揣摩別人的想法,要用你自己的想法,別人的想法
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06/22 18:37, 4年前 , 196F
不是你的想法邏輯當然會不順暢
06/22 18:37, 196F

06/22 19:01, 4年前 , 197F
找課程上
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06/22 19:14, 4年前 , 198F
v( ̄▽ ̄) /
06/22 19:14, 198F

06/22 19:55, 4年前 , 199F
有可能你不是主管的愛將
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06/22 20:01, 4年前 , 200F
我是推薦看志祺七七或M觀點等論述清晰的人如何排列整合他
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06/22 20:01, 4年前 , 201F
們要表達的事物,想通事情的本質
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06/22 20:15, 4年前 , 202F
!通常是觀察力+經歷的問題
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06/22 21:34, 4年前 , 203F
這種事很看天份的 我公司有一來就很機靈的 也有年資十幾年
06/22 21:34, 203F

06/22 21:35, 4年前 , 204F
卻還是沒辦法的 要有足夠的理解力和表達能力 短期很難 長
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06/22 21:35, 4年前 , 205F
期的話我是推薦你看推理小說 跟寫日記 然後日記要回顧
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06/22 21:36, 4年前 , 206F
看自己的文章看久了 就會知道敘述和表達哪裡出問題了
06/22 21:36, 206F

06/22 21:49, 4年前 , 207F
我認真覺得講不出具體事實的人腦子大概也有問題
06/22 21:49, 207F

06/22 22:56, 4年前 , 208F
多做多錯拉 這就是推託
06/22 22:56, 208F

06/23 00:37, 4年前 , 209F
我幫幾個人解決過這個問題,你有興趣的話,回信來問我吧
06/23 00:37, 209F

06/23 00:37, 4年前 , 210F
,不太想在推文裡面回信,因為這跟我工作內容有關。
06/23 00:37, 210F

06/23 01:56, 4年前 , 211F
你確定你要在這個版問?
06/23 01:56, 211F

06/23 07:40, 4年前 , 212F
我建議你先換份工作 有時候就是跟主管頻率不對
06/23 07:40, 212F

06/23 09:40, 4年前 , 213F
還好啊 我看你文章主題確切 腦袋應該蠻清楚的八
06/23 09:40, 213F

06/23 10:59, 4年前 , 214F
換工作吧+1 頻率不對的,多麼努力都無法改變
06/23 10:59, 214F

06/23 14:43, 4年前 , 215F
應該是語言能力要提升
06/23 14:43, 215F

06/23 15:57, 4年前 , 216F
去上 英文寫作課
06/23 15:57, 216F

06/23 16:28, 4年前 , 217F
在哪間公司,我可以幫你分析一下是你的問題 還是公司問題
06/23 16:28, 217F

06/23 18:18, 4年前 , 218F
多裝一些ALU
06/23 18:18, 218F

06/23 23:48, 4年前 , 219F
可能只是跟主管頻率不對
06/23 23:48, 219F

06/24 02:02, 4年前 , 220F
我指導教授邏輯也很神奇,但是也能做好研究,我一直想
06/24 02:02, 220F

06/24 02:02, 4年前 , 221F
不通@@
06/24 02:02, 221F

06/24 11:00, 4年前 , 222F
噴就噴啊,獎金有發下來就好
06/24 11:00, 222F

06/24 17:59, 4年前 , 223F
有時候只是跟主管頻率不合+1
06/24 17:59, 223F

06/24 19:07, 4年前 , 224F
每個人的相處方式都不一樣 有些人磨合期比較長
06/24 19:07, 224F

06/25 01:32, 4年前 , 225F
《讓思考被看見》推薦閱讀,看完會有幫助。
06/25 01:32, 225F

06/26 02:20, 4年前 , 226F
1.他沒興趣2.你沒說重點
06/26 02:20, 226F

06/26 02:21, 4年前 , 227F
3.你沒有自己的感想
06/26 02:21, 227F

06/28 13:08, 4年前 , 228F
過一個時間點後 直接問 不要揣測
06/28 13:08, 228F
文章代碼(AID): #1T3IC5oq (Tech_Job)
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