Re: [心得] 嘴砲屌打攻程獅黑客松封王五十萬攻略

看板Soft_Job作者 (野人匈奴一名)時間9年前 (2016/03/20 13:43), 編輯推噓25(28推 3噓 40→)
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※ 引述《jenner ()》之銘言： : 小魯與小魯的夥伴們參加了智慧城市黑客松的活動， : 在自幹三十六小時的軟硬體，兩千多行的程式後，最 : 後不幸被幹掉了... : 不久後，小弟看到拿到五十萬封王的團隊出了攻略..深深感受呆灣人果然厲害 : 有沒有呆丸的黑客松比賽可以一行程式都不用寫，屌打一堆肥宅攻城獅的八掛 : 攻略請參考:https://goo.gl/Z4BSRG : 祝各位拿大講! 以一個寫了十幾年程式的人來說，我其實並不會否定黑客松的這種走向，商業模式， idea 和行銷的重要性，的確在某方面是大過技術，不過有個問題，這裹的假設是，團 隊的技術底子還是要有一定實力的情況下，這種取向才有意義，但問題在於，台灣的 技術人才長期被壓抑，而衍生出許多工程師工作不久就了解台灣社會的這種特殊遊戲 規則，轉而學習嘴炮技術，造成在枱面上的都很會嘴炮，但是實作能力之差，簡直是 不敢想像。 以我之前待過的一個公司舉例，公司大舉找來台清交成畢業的資工資管高材生，但 進了公司後，主管不管明示暗示，就是會告訴這票新鮮人，寫程式的沒有 value，最 有 value 的就是當什麼 SA（System Analyst）, EA(Enterprise Architect) 或是 Coordinator，所以能幹的新鮮人都寫不到幾年程式，就在看能不能跳當 SA, EA 或 負責開會協調，但是如果你看過他們寫過的程式，講難聽一點，根本大部份都還是停 留在學生交作業，射後不理的程度，我看過一個外國留學的高材生，三年後還是寫什 麼都是 if-then-else，沒有 module 沒有 pattern，完全不用思考，能多快寫完就多 快寫完，相信我，像他這樣的人，學歷漂亮，程式能力嚴重不及格但卻在老闆眼中是 不可多得的人才的工程師，根本是佔了大多數。 但是重點是，每個都很會做 PPT 和用 Excel 畫 WBS, 如果你沒看過他們的程式的， 光是看他們的 PPT 和 WBS, 就會覺得，哦，真是人才！本公司的軟體人才如果出去創 業，應該會把 Google 打趴在地上叫媽媽才對，但實情是什麼？實情是這票人規畫或 實作出來的系統通常 performance 都很差，超級難 maintain, 而且後續要加新功能 時會愈做愈慢，愈來愈需要更多人來做才能慢慢的加一點點功能。 但是老闆通常只會看 PTT 和 WBS，台灣人又有種善良的個性，不太會當面戳破他人 的唬爛，所以這種人就容易升上去，最後面管理階層就大部份都是這種人，而有志向 上的就是有樣學樣，而且在台灣的升遷都只有向上沒有向下，所以大家都知道，趕快 騙到一個副理位置，就算能力再差績效墊底，也比能力最強績效最好的工程師拿更多 錢，萬一又騙到一個經理位置，拿到的錢就更不用說了。 所以台灣為什麼一直無法進步？問題就出在這，唬爛一流，但實作能力太差，去跟 政府騙錢還可以，留在這個鬼島上騙騙不懂的人也還行，但是一旦要出去跟外國一流 的公司真槍實彈的拼時，馬腳就露出來了。 順道一提，唬爛的最高境界，就是馬腳絕對不能露出來，如果一旦不小心露出來， 要如何能收的乾淨漂亮，這個絕對比唬爛要更難上一百倍，否則下場都不會太好，我 之前工作的另一個公司的主管，在我剛去報到時跟我講的天花亂墜，講的自己多厲害 一樣，還常常數落我太老實，後來在老闆即將提拔他升經理前，去外面接一個案子時 在客戶前露了馬腳，又收的不好，沒辦法說服大老闆這一切都是 they 的錯，於是倉惶 離開，中年失業，為什麼中年失業？因為當他習慣 N 年來都靠唬爛為生時，離開公司 的這個大傘後他根本就沒有一技之長可言，所以說： "唬爛為生有其風險，請詳閱人生說明書後自行決定，並注意中年失業！" -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 42.73.241.58 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Soft_Job/M.1458452626.A.EB7.html
推
03/20 13:55, , 1F
就算是RD點錯技能樹也是會中年失業的
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推
03/20 13:59, , 2F
wimax技能樹表示：
03/20 13:59, 2F
推
03/20 14:06, , 3F
GG?
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噓
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偏激
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→
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你遇到這樣的事情 不代表所有事情就是這樣
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是，我沒說所有的公司都是這樣，但是我待過太多具有代表
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性的"本土"公司大部份都是這樣
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→
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你說我偏激，我卻覺得這是我人生體驗並接受的事實，沒什
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沒有偏激阿，大部份的確都是這樣
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麼好偏激的，我人生過的很好，也都用不同的方式在證明自
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己的價值，只是這社會的確就是這樣，誰也不能改變什麼
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推
03/20 14:33, , 12F
非常中肯，事實如此，所以以後告軟體公司，一定大賺
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噓
03/20 14:48, , 13F
認為偏激+1，懂實務架構又會寫文件、presidential的高
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→
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材生SA也一堆。
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你可以說環境的常態是不正確的，但是當人都把這不正確
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的事當成對的才是異態。
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噓
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哪間公司要不要先透露一下lol
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從政府官員的態度來看就可以得知是不是這樣
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03/20 14:59, , 19F
上行下效，風行草偃阿
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推
03/20 15:52, , 20F
推台灣慘況直擊！
03/20 15:52, 20F
推
03/20 16:03, , 21F
推
03/20 16:03, 21F
→
03/20 16:08, , 22F
你周遭是什麼人 很大程度代表你就是什麼人
03/20 16:08, 22F
推
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我也覺得偏激，因為大部分嘴出來的會中年失業的極少
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03/20 16:09, , 24F
會再找個地方嘴回來，反而是技能點錯的根本哭哭
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03/20 16:10, , 25F
台灣生態就是付錢的人本來就沒希望程式寫多好
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03/20 16:11, , 26F
加了後面的警世案例會害看版的小朋友努力寫扣，太偏激
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推
03/20 16:26, , 27F
本文大多是事實... 但ppt ptt混亂了 XD
03/20 16:26, 27F
推
03/20 17:43, , 28F
台灣很多人為了錢轉型嘴炮這是事實，技術深耕還會被笑蠢
03/20 17:43, 28F
推
03/20 18:40, , 29F
轉嘴巴寫code的 的確不少阿
03/20 18:40, 29F
推
03/20 18:41, , 30F
中國這種風氣更盛吧，一堆嘴砲無敵code亂寫的
03/20 18:41, 30F
推
03/20 19:09, , 31F
比薪水的時候就被嘴砲屌打了怎辦QQ
03/20 19:09, 31F
→
03/20 19:11, , 32F
其實也沒什麼對錯，大環境造就這樣的生態
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大家也只是展現了適者生存的表現罷了
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推
03/20 19:12, , 34F
好奇問原PO,你所謂Enterprise Architect是負責什麼事?
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03/20 19:12, , 35F
就我的認知,那好像是設計架構的技術職?
03/20 19:12, 35F
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03/20 19:45, , 36F
我同事也說要做到SA或PM 錢才會比較多
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推
03/20 19:52, , 37F
一點也不偏激 資O會素擬?
03/20 19:52, 37F
推
03/20 21:01, , 38F
事實 很多公司真的認為寫程式快就是好
03/20 21:01, 38F
推
03/20 23:08, , 39F
幫你補充一點，這種人有自知之明的話，人脈也經營得很好
03/20 23:08, 39F
→
03/20 23:09, , 40F
出包後，會在事情爆開前，馬上跳槽到另一家公司繼續唬爛
03/20 23:09, 40F
推
03/20 23:14, , 41F
推
03/20 23:14, 41F
推
03/21 01:16, , 42F
『但是老闆通常只會看 PTT』這句有點可怕，摸魚會被抓
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中年不會寫code我覺得是常態，過40還在寫code才是問題
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03/21 01:18, , 44F
就像那些年過70,80還在治理公司一樣，沒做到世代交替
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03/21 01:19, , 45F
40還在寫code的一定有透過某種技能，阻止年輕新血加入
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03/21 01:23, , 46F
漸漸步入中年，我都明顯感覺code速度比不上2x 時期
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同一件事情，考量的面向也越來越廣越多，不像以前笨笨的
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03/21 01:26, , 48F
說衝就衝，現在更重視規劃。所以code量自然變少了。
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轉職嘴炮真的是不得已，因為體力、腦力這時真的不比年少
03/21 01:36, 49F
推
03/21 02:35, , 50F
事實，有些高材生自信太強，不屑於team work，以為自
03/21 02:35, 50F
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03/21 02:36, , 51F
己一人就能搞定。 但最後做出的品質，呵呵~~~
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就像趕期末project deadline趕出來的那種程度
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推
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Hackathon 變得不hackathon是評審的問題，許多參賽者也
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→
03/21 03:16, , 54F
有問題。得獎的人縱使依循這種策略拿獎金也人之常情，
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但寫這種歪風文章，充滿囂張的語調po上網。根本就欠砲
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活該
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→
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回錯篇了 囧
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推
03/21 03:27, , 58F
我信了
03/21 03:27, 58F
推
03/21 08:58, , 59F
列出你待過的的公司，大家來公評
03/21 08:58, 59F
推
03/21 09:00, , 60F
有些人老是遇到嘴砲公司，老實說我覺得物以類聚的機會還
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→
03/21 09:00, , 61F
比較大
03/21 09:00, 61F
推
03/21 09:44, , 62F
唬爛唬到當老大本來就是不對的文化
03/21 09:44, 62F
推
03/21 09:47, , 63F
奇怪的是還很多人覺得這樣是自己的技能樹走向
03/21 09:47, 63F
→
03/21 09:51, , 64F
唬爛當老大也不能說是不對的文化 只是分類錯誤(?
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推
03/21 11:20, , 65F
給推，會做不會說的人真的吃虧不少
03/21 11:20, 65F
推
03/21 13:01, , 66F
這文化早行之有年..當新一波軟體風潮還想說時說時代會影響
03/21 13:01, 66F
→
03/21 13:02, , 67F
但後來才發現...新一代只比舊一代更嚴重.只能說台灣軟體起
03/21 13:02, 67F
→
03/21 13:02, , 68F
不來都快可以說是民族天性了 WWW
03/21 13:02, 68F
→
03/21 18:26, , 69F
一路傳承咩（菸
03/21 18:26, 69F
→
03/21 23:30, , 70F
推這篇~很貼近現實
03/21 23:30, 70F
推
03/22 20:13, , 71F
在台灣完全中肯阿
03/22 20:13, 71F
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