Re: [討論] 馬上要監督柯文哲了
※ 引述《alan99 (驅魂搜捕隊協力人)》之銘言:
: 先講重點,現在對柯P的爭議有兩個:
: 1.勞動局長公選
: 2.副市長
: 1.
: 到目前為止有很多問題沒有錯
: 像是評選會委員是怎麼選出來的?
: 勞動局長任期?監督機制?淘汰更換機制等等
: 雖說剛上任想要盡快達成可以理解,也知道i-voting對臺灣人來講太新鮮
: 但是也希望柯市長能盡快將更完整的徵選流程擬定出來
: 成功的話就能立法進去,讓全台北(甚至全台灣)未來能夠儘早依循
遴選委員這部分其實如果各公民團體有適合人選都可以去推薦提供,
但是不可能有一個委員是100%讓各方滿意的
i-voting這個東西排除不會上網的人
但是,說真的,這個世界上有一個方法是有可能面面俱到100%都顧到的? 不可能吧
如果你真要顧及到台北每一個勞工,那就只能派調查員挨家挨戶的去敲門
但是要花多少的人力物力財力??
這個世界本來就是要在各種條件考量之下
選出一個成本可以負擔,又能夠滿足最大多數人需求的方法
不可能照顧的到100%
: 2.
: 質疑人選無可厚非,但現在柯P還不是柯市長
: 只能說提醒柯P這人過去的背景如何
: 未來執政都更時要注意,如有疏失要糾正、有重大過錯要拔除
: 現階段不要未審先判,柯P只要判斷沒問題就先這樣
: (別說都更了,連上任都還沒開始啊XDDDDD)
本來就是
都更的影子都還沒有出現,就怒了= =
我都不知道這些公民團體到底在怒什麼三小朋友??????
我們11/29號才投票,現在也才12/2號的凌晨ㄟ大哥
會不會太無聊?
對著一個連生都還沒生出來,長得是圓是扁都不知道的東西
是在怒什麼???????????????????
: 等到真的發生問題由議員和全體百姓抗議即可
: 套一句柯P說的
: 「沒有其他辦法,最爛的辦法就是最好的辦法」
: 我們在批評質疑的同時,最好能夠將替代方案一併提出
: 或者與過去的舊方法做比較證明舊的比新的好也可以
: 以柯P這種實務派的來說,只要你能證明你提出的辦法比他更好
: 他肯定會採取你的做法
: 否則他只會思考怎麼解決你的問題或是解釋原因
: 也許他會找出辦法,但想快速解決最好還是大家一起想比較好
: PS.哪個網路管道可以讓柯P團隊聽到我們的意見?
然後這個公民攝影守護民主陣線把在FB上大家對他的質疑說成
"我們知道這樣做, 會造成許多支持者的相反意見..."
這句話聽起來很刺耳吧,好像我們有其他看法的人,
都是因為支持柯文哲所以反對你= =
好像我們都是理盲,只有你們是正義
真的是很不要臉
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.165.10.132
※ 文章網址: http://www.ptt.cc/bbs/PublicIssue/M.1417450566.A.313.html
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實體管道是要經費也需要時間的,再加上柯P根本還沒上任
他無權要求區公所做事情吧?
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這個並不困難阿
對於這些使用網路有困難的勞工朋友
各公民團體或工運人士可以協助整合他們的意見 由代表來進行登記為票選人和投票
這個代表的票數可以等比例的加重計算
※ 編輯: tancos (1.165.10.132), 12/02/2014 00:34:18
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他並非把責任丟給民眾 我自己的看法是之所以讓勞動局長給勞工自己舉薦和選擇
是想要讓勞工自己管理自己 而不是像以前那樣在檯面上選人
檯面上的人再怎麼選 都跟勞動階層還是有距離
※ 編輯: tancos (1.165.10.132), 12/02/2014 00:52:39
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所以一切都還沒確定 這是一個新方法 新嘗試
可能好也可能壞
但是如我上面文章講的
現在才12/2號凌晨
這個公民組織就用了 "市府官員任用錯誤..."
請問柯P上任了嗎?? 市長都還沒上任是要怎麼任用官員??
有說不能協調了嗎?
有溝通過被拒絕了嗎?
整篇文章充分表達出自己是老大的味道
"場地我們找,
費用我們出,
直播我們架,
民間團體我們聯繫..."
好像別人都沒再做事,只有自己做最多事............
※ 編輯: tancos (1.165.10.132), 12/02/2014 01:21:53
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