Re: [討論] 台灣的公務員考試亂象?

看板MenTalk作者bskyocr (走過來又晃過去)時間11年前 (2013/03/10 00:06)推噓20(20推 0噓 1→)

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※ 引述《IAMNIKON ()》之銘言： : 台灣公務員現象可以說是越來越狂熱 : 再加上媒體22k渲染還沒畢業的大學生就在擔心22k : 紛紛動了考公務員的腦筋 : 但因為死板的考試制度 : 讓補教業賺飽飽但這個國家始終沒進步國家有沒有進步，如果只看公務員或者只能歸咎於公務員，那真是這個國家的悲哀。 : 以上是前言 : 在台灣考公務員 : 有一個現象就是只要肯寒窗苦讀死命讀整天讀就很有機會上 : 沒有實務經驗也沒關係人品不重要只要會讀書就好考試已經是相對比較公平的制度了不管你是王永慶還是郭台銘或者是標哥的誰誰誰，只要你願意認真投入就是有機會 : 甚至大多數的公務人員是完全不需要面試的你覺得改成面試，你會比反觀的某發言人或者亮出我是標哥的誰誰誰要多機會嗎？ : 全憑藉著一個人的成績來判定你勝不勝任考試是門檻，重點不在於考試，而是進去之後要怎麼評量篩選公務體系的問題在後者，不在前者，ok？ : 所以在國考板觀察可以發現 : 考上公務員的非常多是國立前段大學畢業的那是因為在現有的考試制度下，這批人比較熟悉這個方法扣除掉很聰明的那些傢伙，我認識一狗票所謂明星前段大學的人他們其實都還蠻努力的 : 這讓我想起一件事很久以前我忘了是看電視還是老師說 : 他說在美國還是哪個歐洲國家 : 公務員是用面試為主考試為輔 : 在發文的同時我剛剛找了一下資料找到以下 : http://goo.gl/C75WM : 引述部分 : =================================================================== : 英美注重面試 : 其實，在先進的歐美國家，公務人員的考試方式與台灣明顯大不同。 : 文官考選制度最先進的英國，早在一八五五年已經成立文官委員會， : 一八七○年後，實施公開競爭的考選方式，歷經一百多年的演變， : 時至今日，僅剩較低階級的公務人員考試保留少部分的筆試， : 筆試的內容為專業科目，絕大多數的甄選依舊以面試為主。 : 周繼祥解釋，英國最早的考選制度是參考中國的文官科舉考試， : 但是後來也發現筆試不是一個很好的方法，漸漸改以面試方式取代， : 而且在篩選上會針對不同的職務考試做不一樣的試題設計。 : 而標榜多元化的美國，公務人員的層級實行職位分類， : 不像亞洲國家把公務人員的級別區分得那麼清楚， : 相當於台灣公務人員高考的層級才需要參加考試， : 所以需要筆試的公務人員甄選更少，主要也是偏重在面試。 : 除了英、美兩國，多數國家在公務人員的甄選時， : 都會顧慮到平衡筆試與其他方式的公平性， : 選用人才的資格除了筆試成績外，還包括人格特質、 : 工作表現等等，不像台灣「一試定終身」。 : =================================================================== 你要聽信這些訓練有素的狗說的廢話，那就更悲哀了請問這些所謂的專家學者。很多人甚至於連一天公務員都沒當過然後就跳出來告訴大家，應該採用A制度、B方法、C觀念想一堆有的沒有的來整死公務員他知道一個基層的工務科員，會有很大的機會被人恐嚇嗎？他知道一個基層的環保稽查員，會被黑道亮槍威脅嗎？他知道就算是一個小小的為民服務菜書記，都會有可能被人拍桌子罵你涼卡好嗎？其實這也沒有甚麼。我知道大家在民間企業也都是跟狗一樣我只是想說，進來當小狗被人幹譙跟在外面當小狗被人凹爆肝其實沒有差別，大家都一樣苦只是大家不要覺得進來當小狗就一定比較爽哪也只是老狗會爽而已，輪不到你拉，菜就是該死。也別說那麼多了，真的要採用面試的話，你有聽過標哥嗎？揪咪~~ : 突然讓我覺得我這篇文章像是在自問自答 : 不過我還是想討論看看 : 我個人認為台灣飽受中國儒家思想荼毒永遠不會改善 : 教育體制是從根開始爛這個國家要怎麼有競爭力??? 我再跟你說啦，繼廣設高中、廣設大學、濫開教育課程、要很多錢的分發入學等等外所謂的專家又想出啥十二年國教來整我們最新的下一代了到目前為止，所有我認識的家長剛好有小朋友在這個關卡的通通搞不清楚到底這是啥碗糕......... 這已經不是悲哀跟爛可以形容的了 : 一個人會讀書成績優異 : 絕對不等於他的工作能力 : 絕對不等於他的行為操守良好 : 那一個國家公務員全憑藉著考試成績來篩選以上都正確啊，但問題是，你有更好的方法嗎？ : 又因為 : "一試定終生" : "基層公務人員必須遵照上級的指示辦事否則考績就不保" 所以你也知道嘛其實公務人員就是小狗啊，長官要怎麼搞你就怎麼搞你我就不曉得，為甚麼阿關說要固定比例3%一大堆人大聲叫好是怎樣？行政學有個很基本的觀念，一個叫政務官、一個叫事務官政務官指揮事務官，政務官是天，事務官連地都不是，是跟大家一樣被凹的小狗然後政務官把國家搞的亂七八糟，烏煙瘴氣就告訴大家說，那我把事務官推出去，每年固定砍3%的頭喔不管他是辛苦該死還搞不清楚的菜鳥，還是他是反正要砍到我就趕快退休領爽爽的老鳥不管他的績效是怎麼弄出來跟評定的，反正一百個人就是有三個人要死啦結果大家都大聲說好，公務員就是爛，三好加一好。然後大家就忘了，誰才是最後在那邊呵呵笑的人 : 監督制度的不周全導致公務體系的腐敗 : 像是前陣子的 "台鐵採購弊案" 就是典型的例子 : 這個國家怎麼會進步? 國家要進步不能只要靠公務員認真努力廉潔你如果很容易被垃圾媒體腦殘記者蠱惑，報紙隨便寫你就隨便相信，那就慘了。你如果很容易被黑心政客無腦高官擺弄，他講改革五四三你就說好，那就慘了。你如果很容易被阿達專家笨蛋學者欺騙，他說甚麼甚麼制度比較好。那就慘了。以上三個慘，都會比用考試篩選人才要慘，讓我在大家跟我自己的臉上寫個慘字吧。我其實很感嘆，這麼多年輕人拼命擠進來可是他們根本不曉得公務體系要怎麼運轉跟適應台大又怎樣，他連基本公文都不會寫，我如果稍微弄他一下，他就死了，然後考績丙清大又怎樣，他連工程報表都不會看，我如果稍微整他一下，他就死了，然後考績丙成大又怎樣，他連勘樣程序都不知道，我如果稍微騙他一下，他就死了，然後考績丙我沒差啊，反正國家考試每年開缺每年都會有不知道公務界險惡的所謂前段大學畢業生考進來考上歡天喜地，進來呼天搶地，最後紛紛倒地。反正抓最後三個，看看誰才是包裝精美的白癡我這邊有一批考績好便宜的要就打這支電話：94149414（丟係你死丟係你死）而這些就是阿關所說的固定比例3%，大家瞭了嗎？我根本還不用動用到啥大家來攤，所謂輪流喔拳四郎說你已經死了啦 > < 我去過不少國家看他們的文官制度其實台灣的文官已經算很努力認真了。特別是這幾年考進來的大家都兢兢業業努力的作他們的本分台灣最大的問題不在考試制度的良窳而是掌握分配資源的人這些才是最大的亂源跟問題所在。而最令人悲哀的是，你不知道怎麼讓這些人真的被抓出來痛打然後一拳就倒。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.25.37.105

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