Re: [問卦] 為何挺罷工的邏輯好像都怪怪的
請教一下,罷工的正當性法理基礎是從哪裡來的?
假設雇主與個別勞工在契約中約定,每小時工資150元。雇主也從未拖欠工資。
結果勞工過一段時間說不調到每小時200元,他就不上工(但也不離職)。形式上而言就是勞工違約。
為什麼個別事件集合起來(例如:集體罷工),就變成有正當性了?
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.32.20.238 (臺灣)
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