Re: [Vtub] 星街 個人事務所設立

看板C_Chat作者 (艾爾夫澪澪肆)時間2小時前 (2026/03/23 14:34), 1小時前編輯推噓124(1240229)
留言353則, 78人參與, 12分鐘前最新討論串24/25 (看更多)
狀況跟資訊不夠透明下 我個人對於cover跟星街的狀況就不獻醜了 倒是可以說說我公司樓下便利商店發生的事情 或許跟經紀人狀況有些小相關 我公司樓下的便利商店,今年過年後從加盟店變成了直營 會知道這件事情,是因為乞丐時光時過去的夜班跟大夜班人突然都換了 以前店長還會順手送報廢品給加班的甘苦人 現在變得就一切照規定來 而為什麼會變回直營呢? 根據新員工的說法,是加盟店長申請支援 所以那位店長的加盟店搬到了直線距離約2公里外的一間店,這間店收回直營 雖然新員工說不清楚為何會申請支援 不過我大概有猜到可能性 我跟那位店長是疫情之後才變熟多聊的 原因也很簡單,大夜班一直在換人 換到後來店長三不五時自己要上去頂 近三年來固定的大夜班只有一個,來來去去可能換了快10個 那邊大夜的薪水就是照行情開,認真做的話年薪大概800K左右 要說猴子價也許吧,但老實說我覺得以台灣薪資狀況沒有到很差 來來去去的人裡面,我知道的有趣人士就有 1. 22歲女性,因為生理期請假問題跟店長吵架,而後告店長 起因是該位女性太常因為生理期請假,店長要求他去醫院檢查並出示證明 該女性認為違反勞基法,這件事情應該在店長調走之前都還沒解決 看似一切都是慣老闆的錯,但在店長說一個月兩次生理期他可以忍 一個月三次他勉強同意,一個月四次她有本事去醫院開出證明他就認了之後 我覺得好像也不能多說什麼 2. 27歲男性,稍微正常一點,但只做他覺得"份內"的事,就是只願意結帳,清潔補貨 丟報廢品都不願意,撐不到三個月被解雇 3. 有三個25~30歲不等的男性,上班三個月左右後要求加薪,加薪幅度在大夜行情的 1.5~1.6倍之間,被拒絕後就離職了 4. 這個我懷疑是壓垮店長的最後一根稻草,去年年底被總公司稽查到半夜沒員工在店內 店也沒關,直接放空城,店長被罰了15萬,原因是大夜班(25歲男),身體不舒服沒上班 店長詢問為什麼不請假或通知他,他說因為請假會被扣薪水....... 店長只好除了解雇之外還告他 這件事情我覺得最可怕的是,大夜班沒來,夜班居然也沒回報這件事就自顧自地走了 問夜班(36歲女)為什麼,她說大夜拖班半小時,問大夜就傳LINE快到了所以就先下班 第四位事情發生後的隔天就是店長自己扛大夜班,然後暴怒跟我抱怨了快一小時 看在他送我三個飯糰的份上我也是耐心的坐在店裡聽他抱怨XD 後來只知道兩個訴訟案都在進行中 而且據我所知,這個現象在台灣不少見,已經有一些便利商店要關半夜了 日本的話其實應該近幾年有去的都知道,印度尼泊爾人大量接管一些觀光區的服務人員 在這樣狀況下,快速擴張導致人員素質不齊其實不是什麼很難理解的事情 解決不了就倒閉,解決撐過去才有機會做大 薪水比行情高成本拉高 / 平均不一定能找到高手老鳥 / 低就不用說了找猴子 有經驗但會有一些帶過來的習慣 / 沒經驗需要訓練時間 人力被視為一種資源是其來有自的,管理上沒那麼簡單 但可悲的是,在亞洲地區因為人力是資源裡最便宜的,所以...... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.36.164.130 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/C_Chat/M.1774247697.A.9B2.html

03/23 14:37, 2小時前 , 1F
現在少子化缺工 很正常...
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03/23 14:37, 2小時前 , 2F
哪來這麼多怪洨人w
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03/23 14:37, 2小時前 , 3F
問就是整頓職場
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03/23 14:38, 2小時前 , 4F
然後加盟店店長本來就經常要扛大夜 沒這覺悟別開
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03/23 14:38, 2小時前 , 5F
有卦
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現在年輕的選擇變多了阿
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其實直營店大夜也是經常 w...
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03/23 14:38, 2小時前 , 8F
少子化缺工 + 抖音世代 = 一堆怪洨人整頓職場
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03/23 14:39, 2小時前 , 9F
大夜年薪800k不太可能 600k還比較合理
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認真做 + 年終還真的辦的到,認真做月薪大概50K左右 我看他算一算我也是覺得有點意外,250*8*22 = 44K 加上夜間津貼跟一些加班費 (加班費這種一堆月薪工作領不到的就不說了) 一個月真的還能上60K

03/23 14:39, 2小時前 , 10F
得過且過 沒有責任感 整天把香蕉猴子理論掛嘴邊
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03/23 14:39, 2小時前 , 11F
現在也開放女生做大夜的樣子
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03/23 14:39, 2小時前 , 12F
只會請到奇葩不就代表你那個薪水該漲了,吸引不到正常人
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03/23 14:39, 2小時前 , 13F
這個之前日本也有類似新聞 加盟店主跟日本-4直接槓上
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03/23 14:40, 2小時前 , 14F
大夜班沒上班+沒通知那個有夠雷的 ==
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你咖出包次數有比大夜班少嗎…
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如果真的有80k 那他就不會不申請總公司巡迴大夜支援
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03/23 14:40, 2小時前 , 17F
了,因為價格差不多 說到底就是太多加盟者只會凹,
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03/23 14:40, 2小時前 , 18F
講什麼行情結果12小時月休4之類的見多了,才會請到問
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03/23 14:40, 2小時前 , 19F
題一堆的
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所以他不是申請支援了嗎XD 我覺得問題其實在於新人不願意負擔前面訓練期排班少薪資較低的狀況 慣老闆也不想在你戰力不夠多花錢給你 然後另一個很糟的狀況就是真的被凹,像第四個的夜班不想被凹就閃人了

03/23 14:40, 2小時前 , 20F
深夜不營業 只有亮燈跟補貨 店主已經六十了 請不到大夜
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03/23 14:40, 2小時前 , 21F
代表你這個待遇已經找不到正常人了
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03/23 14:40, 2小時前 , 22F
現在很多深夜鬼故事
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03/23 14:41, 2小時前 , 23F
不過24小時現在這種還流行嗎?
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03/23 14:41, 2小時前 , 24F
自己不留2
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03/23 14:41, 2小時前 , 25F
你說跑去電外抽菸沒人 都算小事 至少還在旁邊w
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03/23 14:41, 2小時前 , 26F
現在台灣超商店員也開始有外籍ㄌ
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03/23 14:42, 2小時前 , 27F
最好的辦法就是不要開大夜時段,回歸正常商業時間
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03/23 14:42, 2小時前 , 28F
大夜有年齡限制,35歲以下才能這樣操,但是35歲的人數少
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03/23 14:42, 2小時前 , 29F
的速度很快,跟麥當勞還能請老人來硬撐不一樣
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03/23 14:42, 2小時前 , 30F
這問題就是你不來你不講吧
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※ 編輯: ELF004 (114.36.164.130 臺灣), 03/23/2026 14:50:30

03/23 14:42, 2小時前 , 31F
店長扛正常 但你員工不來也不請假直接消失
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03/23 14:43, 2小時前 , 32F
誰知道你不來
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03/23 14:43, 2小時前 , 33F
這未來應該不只超商會遇到了
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03/23 14:43, 2小時前 , 34F
本國籍年輕人真的一堆怪人
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03/23 14:43, 2小時前 , 35F
有肝的要去賺大夜班電子廠一堆歡迎你
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03/23 14:44, 2小時前 , 36F
台灣也要步進加州的情況了嗎XD
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還有 277 則推文
03/23 15:41, 1小時前 , 314F
而已
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03/23 15:41, 1小時前 , 315F
半夜永和那些店家沒比超商便宜多少了吧
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03/23 15:41, 1小時前 , 316F
有錢人多還要晚上愛跑出來的市場,叫觀光客市場
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03/23 15:41, 1小時前 , 317F
現在吃早餐宵夜都漲很兇
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03/23 15:42, 1小時前 , 318F
但是豆漿店東西比較鮮啊
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03/23 15:43, 1小時前 , 319F
在日本半夜有人的地方是扣分選項w
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03/23 15:44, 1小時前 , 320F
但要說自動化的話 amazon的無人商店是不是也倒了
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03/23 15:45, 1小時前 , 321F
日本當初搞24小時也是經濟崩盤人力過剩的產物
03/23 15:45, 321F

03/23 15:45, 1小時前 , 322F
正常 半夜真的不需要開了
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03/23 15:48, 57分鐘前 , 323F
超商就垃圾體系,把責任都轉嫁給加盟店長啊,沒特
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03/23 15:48, 57分鐘前 , 324F
別理由別做加盟
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03/23 15:48, 57分鐘前 , 325F
雖然我住永和,但我住的地方找超商比永和豆漿方便就是了
03/23 15:48, 325F

03/23 15:48, 57分鐘前 , 326F
無人販賣機其實還是需要有人 這是心理學問題...
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03/23 15:49, 56分鐘前 , 327F
還有人的下限問題
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03/23 15:49, 56分鐘前 , 328F
你去無人娃娃機店 都會寫店主透過監視器再看著你
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03/23 15:49, 56分鐘前 , 329F
真的沒人在總會遇到必須要有人才能處理的事情
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03/23 15:49, 56分鐘前 , 330F
有沒人再看 人的上下限差很多
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03/23 15:49, 56分鐘前 , 331F
大夜真的 沒人就改營業時間吧 很多太密集了 目前
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03/23 15:57, 48分鐘前 , 332F
無人販賣機不用常駐人啊 只是需要補貨和機台維修保
03/23 15:57, 332F

03/23 15:57, 48分鐘前 , 333F
養 現在是人力比機台成本更便宜
03/23 15:57, 333F

03/23 15:58, 47分鐘前 , 334F
現在真的一堆這種人就是了,連份內的事都做不好
03/23 15:58, 334F

03/23 16:00, 45分鐘前 , 335F
日本應該也是無計可施了才放外國人進來
03/23 16:00, 335F

03/23 16:02, 43分鐘前 , 336F
未來中台韓只會更嚴重就是了 生育率曲線下降比日本
03/23 16:02, 336F

03/23 16:02, 43分鐘前 , 337F
嚴重很多
03/23 16:02, 337F

03/23 16:02, 43分鐘前 , 338F
最近的確很多超商不做大夜了
03/23 16:02, 338F

03/23 16:04, 41分鐘前 , 339F
未來因應人力成本上升 勢必會改成無人或是乾脆取消
03/23 16:04, 339F

03/23 16:04, 41分鐘前 , 340F
服務
03/23 16:04, 340F

03/23 16:07, 38分鐘前 , 341F
別行女的不能大夜通常只是凹男的藉口,也有看過女的
03/23 16:07, 341F

03/23 16:07, 38分鐘前 , 342F
主動要大夜的
03/23 16:07, 342F

03/23 16:18, 27分鐘前 , 343F
很寫實 最近的年輕人真的都很詭異 你4的這個例子我
03/23 16:18, 343F

03/23 16:18, 27分鐘前 , 344F
已經聽過跟實際碰到好幾個了 真的不唬爛 現在年輕人
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03/23 16:18, 27分鐘前 , 345F
就是這付樣子
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03/23 16:20, 25分鐘前 , 346F
缺人就算了來的還都是怪人,難怪暴怒
03/23 16:20, 346F

03/23 16:23, 22分鐘前 , 347F
當老闆沒這麼容易,現在奇葩真的多,講白了這個崗位你花
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03/23 16:23, 22分鐘前 , 348F
大錢開高薪更有可能的是應徵者龍蛇混雜的狀況變更嚴重,
03/23 16:23, 348F

03/23 16:23, 22分鐘前 , 349F
你要的是提高門檻,問題你提高門檻誰來做大夜啊?很多地
03/23 16:23, 349F

03/23 16:23, 22分鐘前 , 350F
方根本不需要排大夜開24小時,這個問題都多久了,就沒辦
03/23 16:23, 350F

03/23 16:23, 22分鐘前 , 351F
法,而且有時候也不是你給更多的錢就能解決問題
03/23 16:23, 351F

03/23 16:32, 13分鐘前 , 352F
你給到跟GG一樣的輪班薪水就有碩博士素質人力跟你大夜輪班
03/23 16:32, 352F

03/23 16:33, 12分鐘前 , 353F
又想要人力素質又想要有足夠人又不想給薪水 你還是關門倒閉吧
03/23 16:33, 353F
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