Re: [新聞] FA轉隊補償楊培宏：選擇權在新球團，兄消失

看板Baseball作者wfelix時間10年前 (2016/01/14 13:35)推噓8(8推 0噓 22→)

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※ 引述《good5755 (竹子)》之銘言： : : 要平衡戰力?50%的季後賽晉級率,人才多到每年有數十人失業的聯盟 : 以今年為例日職:74/12 =6.2 6.2/80 =7.8% : 中職:30/4 =7.5 7.5/55 =13.6% : 基本上最大問題是球隊數不足造成每年釋出人數比例過高 : FA的自由度反而是其次供過於求的情況下才顯得人才流失似乎沒有特別嚴重所以不需要平衡啊 : : 我覺得在中職目前的生態下 FA對新球團越友善越好 : : 這樣才可以促使球團願意花錢挖人啊球團願意花錢挖人球星待遇才會拉高啊 : 也有可能造成更極端的現象因為每年即戰力過多(1~3位) : 反而有造成球隊樂意交易/FA 球員而不是綁住現有的球星那剛好各取所需啊 : : 連帶一些一級球星的待遇也有機會跟著一起看漲 : : 至於球團砸大錢後壓縮小資本球團生存這種事情 : : 至少在現階段是完全沒有任何跡象會發生 : 沒有跡象不代表以後不會發生沒有球探的牛牛很可能就是制度下的犧牲者沒有球探是球隊自己懶惰的問題吧! 制度上幹嘛考慮球團擺爛不好好挑人補強的問題? 現在自由FA對被搶走FA的球團而言也不用怕因為能補進人才機會很多有心的球團要把戰力維持有競爭性並不難啊 : : 光是每年選秀+海歸人才等往後隨著球星待遇更高這方面只會更多人進入 : : 而在隊伍數不多的聯盟,這根本是個完美的防呆機制亂選一堆人也會有不少人才可用 : 以陳金鋒世代的旅外潮基本上已經結束往後歸國的球員很可能每年都不到3個 : : 好比大王你在怎哈他也只能等9年才能挖 : : 當中職的FA市場連起步都還算不上時,就在討論萬一隊伍多市場超活絡時的需求幹嘛? : : 這種事等FA市場成為常態(連續數年都有人成功轉隊) : : 且隊伍數確定會增加時再來談修訂都還來得及 : : 太早引入那些成熟市場的制度,反而會增加FA的難度 : 反過來說你不先追求第5隊的成形反而先開發MLB制度的FA 根本捨本逐末 : 所以這次的問題是很好的出發點要修就一次修到定位沒實際需求修到位反而有反效果而且期待中職一次修到位想太多咧修到位在四隊的市場對球員更不利 : : 要知道成熟的市場,由於競爭者多那些補償代價會低於爭取FA的利益 : : 也因競爭者多所以人才稀有度就高,FA若太集中去大球團也容易發生戰力失衡 : : 所以要有相關制度來抑制 : 現在不就發生你所說的太集中大球團的問題? : 所以才需要補償機制來制衡哪時發生了?今年才兩個FA而已而且看起來四隊人手都很充足啊每隊都可以丟人咧甚至OPS+ ERA+ 過百的都可以扔戰力失衡?今年球季都還沒打咧你有天眼通立刻知道今年戰力有失衡了喔? 戰力失衡也不是一年就發生是要長期翻不了身拿才叫戰力失衡啊 : : 但在不成熟的市場,競爭者本來就不多了你還增加這些代價那根本只會扼殺FA市場的成長 : : 球團少,球員多那球員的取代性就高,FA就算集中給大球團也不太會有戰力失衡的疑慮 : : 何況目前就算是中信的球員薪資只是算還好而已 : 你有考慮過中信球員和FA位置重疊的問題嗎? : 然後又回歸什麼好球員越多越好的理論 : 真的夠多就不會出現4年3冠 ˙7年5冠的現象了 : 根本問題在於球隊數不足而不是FA自由度的問題你既然知道隊伍數過少那討論FA制度能讓隊伍數變多嗎? 但我至少知道在隊伍數比較少的市場球團願意花在FA的意願就是比較低落既然如此那讓FA代價越低越好啊 : : 別以為球團是吃素的真的因愛棒球就有預算無上限這檔事隨便都願意OVERPAID : : 講到這裡還是應該感謝米糕啦去年一口氣把票房衝過一億含季後賽快兩億 : : 對中信這大公司而言若預期會有兩億營收的話,那薪資拉到破億有啥問題? : 中信今年大挖腳是因為配合本業50周年慶才有多的預算 : 真的要以獲利出發牛牛今年就不會大砍預算了義大是本業有問題+票房拉抬不起來啊而中信是票房成長最多的兩者是要比啥? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 116.241.202.130 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Baseball/M.1452749743.A.26C.html

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