作者查詢 / sf820624

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作者 sf820624 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共198則

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[新聞] 德安航空女機師莫名遭開除！法院判復職

[ Salary ]35 留言, 推噓總分: +15

作者: muggyman - 發表於 2024/05/08 04:04(1周前)

13^F推sf820624: 雇主的問題公司為啥不要他？05/08 19:52

Offer請益

[ Salary ]10 留言, 推噓總分: +5

作者: fancy0213 - 發表於 2024/05/08 13:06(1周前)

1^F推sf820624: 標題請補上分類05/08 13:20

Re: [討論] 銀行業可否談保障年終?

[ Salary ]13 留言, 推噓總分: +9

作者: LeMay - 發表於 2024/03/25 14:29(1月前)

10^F推sf820624: 善意提醒你，年終列入合約內代表工資，理論上你的勞健03/26 16:29

11^F推sf820624: 保與勞退要根據整筆保障提撥，不要把他當獎金了03/26 16:29

[公告] 水桶名單 radiohead56 / SZBZ

[ Salary ]12 留言, 推噓總分: +8

作者: sf820624 - 發表於 2024/03/11 10:38(2月前)

5^F→sf820624: 沒劣退是超過七天不能劣退，已經問組務能不能手動劣退03/11 13:11

7^F→sf820624: 有阿，置底板規今年才更新，看不到要去配眼鏡03/11 14:58

Re: [選擇]radiohead56

[ Salary ]1495 留言, 推噓總分: -59

作者: ithil1 - 發表於 2024/03/04 10:39(2月前)

500^F推sf820624: 版主不是不捨得刪，是在國外旅遊只有手機還沒有空處理03/04 20:56

501^F→sf820624: 。大家不要聞雞起舞03/04 20:56

[問題] 勞工體檢問題

[ Salary ]34 留言, 推噓總分: +8

作者: ihooderm3200 - 發表於 2024/02/28 16:30(2月前)

21^F推sf820624: 體格檢查是新進員工一定要做的，至於補助多少要看公司02/29 09:21

22^F推sf820624: 通常公司配合的醫院都會報價，超出上限不補助合理02/29 09:21

23^F推sf820624: 但一毛錢都不補助是不行的02/29 09:21

24^F推sf820624: 更正：新進體格檢查費用雙方議定，只是多數公司都會出02/29 09:23

[問題] 把績效當三節發

[ Salary ]11 留言, 推噓總分: +5

作者: CreamSeed - 發表於 2024/02/26 11:54(2月前)

7^F推sf820624: 如果你的績效獎金屬業績獎金有明確寫在合約或公告，就02/26 14:13

8^F推sf820624: 具有勞務對價性及制度上經常性，比較容易判定為工資02/26 14:14

9^F推sf820624: 這時候才是回歸到合約或是公告有沒有敘明發放時間02/26 14:14

10^F推sf820624: 你個要先釐清認定為工資還是獎金後再去釐清發放時間02/26 14:15

11^F推sf820624: 但前者可能會是你這case比較困難的部分，供參考02/26 14:15

[問題] 請問勞資訴訟申請假扣押的標的要寫什麼？

[ Salary ]15 留言, 推噓總分: +3

作者: LonyIce - 發表於 2024/02/22 20:51(2月前)

6^F推sf820624: 這個建議問一下律師吧，免得求償無門02/23 04:26

[問題] 薪資部分與三節問題

[ Salary ]28 留言, 推噓總分: +15

作者: bobo0307 - 發表於 2024/01/22 10:57(3月前)

12^F推sf820624: 工資多1770結果拿獎金去補，實質上就是砍獎金01/22 12:29

13^F推sf820624: 剛好合約獎金又不是寫數字是寫工資1/4 去調解吧01/22 12:30

[公告] Salary板規更新 2024/01/17置底

[ Salary ]5 留言, 推噓總分: +2

作者: sf820624 - 發表於 2024/01/17 12:58(4月前)

2^F→sf820624: 先試行看看，畢竟流量沒那麼大，希望大家能遵守01/17 17:49

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