作者查詢 / m460341
作者 m460341 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共233則
限定看板：全部
看板排序：
14F推: 求業務名片，謝謝！06/20 10:55
42F→: 我是覺得全台灣也不用老師了啦 全部數位化 也不用學校09/16 21:42
43F→: 各科全台只要請一個台大老師錄一支影片 未來小孩人人都是09/16 21:43
44F→: 人才09/16 21:43
117F→: 各位鍵盤老闆 不求你們進來當員工啦 先去認識運工機電各09/11 00:04
118F→: 一名員工聽他們慢慢講 你就會知道你們這些言論有多好笑了09/11 00:04
119F→: 不知道你們有沒有那個耐心跟求知慾去實行就是了 很想討09/11 00:04
120F→: 論就這樣去做 不然連這點耐心都沒有 網路上員工也懶得跟09/11 00:04
121F→: 你們解釋09/11 00:04
131F→: 講薪資福利 很多人說沒差 簡單舉例一個問題就好 今天台電09/11 00:20
132F→: 跟台鐵兩邊互換你看換誰出包換誰變跳板 想不到取平衡的09/11 00:20
133F→: 辦法也用不著說員工要求過分09/11 00:20
240F→: 說環島高鐵順便說人井蛙的更好笑 根本不知道台鐵高鐵雙09/11 08:58
241F→: 方的優勢在哪 把台鐵這些小站移過去高鐵你看會不會炸鍋09/11 08:58
242F→: 高鐵吃豆腐吃成這樣還真以為完美事業 更不用說高鐵的票09/11 08:58
243F→: 價全國有多少民眾會買單了09/11 08:58
246F→: 平行時空不能溝通根本是員工心聲吧 還輪得到你各位一般09/11 09:05
247F→: 民眾說喔09/11 09:05
255F→: 台鐵就是一個政治凌駕專業的文化 想自己掌權的東西還給專09/11 09:24
256F→: 業民營化喔 說的比唱的好聽 罵整個組織就算了員工還會跟09/11 09:24
257F→: 著一起罵 罵員工？ 呵呵09/11 09:24
39F推: 說真的對一般人來說15偏難 17算正常 我以前練球隊的前面09/06 11:01
40F→: 慢跑過三角錐才開始加速大概13秒 雖然很多人跑15秒多但09/06 11:01
41F→: 看得出來很勉強 甚至重心都跑掉都在摔倒邊緣09/06 11:01
42F推: 啞鈴關如果很輕鬆過的應該也沒問題 如果啞鈴很抖的沙包才09/06 11:03
43F→: 會危險09/06 11:03
48F推: 因為裡面不能使用手機 我也滿好奇三個分區沙袋設計是否09/06 16:25
49F→: 相同 真心覺得南區考場的設計簡單很多09/06 16:25
50F→: 南區的沙袋設計就如樓上所說09/06 16:29
418F推: 政風室不用查一下嗎？06/21 16:37
43F推: 要先看休賽季有沒有人氣氛06/18 23:39
14F推: 讓我想到中職某場比賽第一局連續兩個一壘誤判直接搞06/06 13:19
16F→: 掉兩次挑戰權教練氣死06/06 13:19
60F推: 一隊總共兩次就是中職啊 隔壁討論到爛掉了 這種到06/06 13:28
62F→: 比賽後段更拖 因為會覺得不用白不用 甚至當暫停用06/06 13:28
63F→: 還是維持一次然後成功保留吧06/06 13:28
77F推: 三幻神就品質保證了 哪種的不好說06/06 13:31
203F推: GP2的作用是讓對手下球切入會怕 被JT顏射的那幾顆真06/06 12:40
204F→: 的沒辦法 身高差就擺在那 只能看他手感 但防守威脅06/06 12:40
208F→: 性比勇士其他後衛高很多了06/06 12:41
98F推: 沒事啦G大 我打那麼多推文也從沒講過反對公司化 我支持05/26 07:48
99F→: 公司化 但不是支持掛個牌沒實質改變的公司化 反正他們也05/26 07:48
100F→: 提不出什麼解決辦法也只能說吵加薪而已05/26 07:48
101F→: 跟文盲講理論還真的是我的錯我道歉05/26 07:48
102F推: 如果達成新的共識且對台鐵未來是好的肯定支持05/26 08:00
104F→: 確實 EQ也不會變好 所以也不想講了 剩下看工會造化吧 反05/26 08:18
105F→: 正談判的也是他們 沒有期待沒有傷害05/26 08:18
398F推: 看了那麼多人說 薪水就公開在那邊 自己選的有什麼好抱怨05/23 01:13
399F→: 我只想說一句 你們反對提升薪資福利留人 避免被當跳板05/23 01:13
400F→: 那台鐵就繼續無限輪迴的爛 這也是明擺著的事 那選擇搭台05/23 01:13
401F→: 鐵被誤點害到好像也是你們自己選擇的交通工具 如果說這05/23 01:13
402F→: 些話的都是搭高鐵或開車的人這樣反很有優越感的話那就繼05/23 01:13
403F→: 續吧05/23 01:13
409F→: 我並沒有說台鐵薪資慘到什麼程度 而是每個人的起跑點都05/23 08:50
410F→: 不同 有人家裡本身就有錢或不婚主義 這樣的薪水夠他自己05/23 08:50
411F→: 生活自然待的下去 也有一些科技業退休錢賺飽但是鐵道迷05/23 08:50
412F→: 來體驗台鐵人生的 資深的老員工早就渡過養小孩的階段 何05/23 08:51
413F→: 況以前的物價房價跟現在根本不能比 那剩下的呢？就是當05/23 08:51
414F→: 跳板了 現況就是即使不拿高考高員來比 你覺得大部分人要05/23 08:51
415F→: 選國營僱員還是台鐵05/23 08:51
418F→: 再來談技術斷層 每年都重帶一批新人 然後他們半年到一年05/23 08:59
419F→: 內也沒什麼作用 都要前後看管著 差不多可以獨立上線了就05/23 08:59
420F→: 跑了 每年無限循環 到後面說真的也不是很想教了 教人的05/23 08:59
421F→: 時間倒不如自己快速做完提升效率好一點 運務面我不知道05/23 08:59
422F→: 但機務電務維修的你說這些有沒有影響 更不要說缺料待料05/23 08:59
423F→: 的問題了05/23 08:59
424F→: 人力流動問題當然不是台鐵問題主因 但肯定是其中一個環節05/23 09:01
425F→: 如果連這點也不想改 那差不多就這樣了吧05/23 09:01
436F→: 很可惜 台鐵沒有找不到新人這件事 順便回覆上面幾樓 台鐵05/23 15:41
437F→: 這樣還是一堆人應徵 沒辦法怪誰 畢竟佐級還是比基本薪資05/23 15:41
438F→: 的工作高出一萬多還有公務員身分 所以還是會有一堆人來05/23 15:41
439F→: 應徵 但這跟我說的永遠是跳板不衝突 大部分的人還是偏向05/23 15:41
440F→: 先求有再求好 考上了自然會繼續跳其他更好的公職 竟然都05/23 15:41
441F→: 知道在某方面算是獨佔也是偏鄉不可或缺的交通工具 那為05/23 15:42
442F→: 何還要為反而反？創造雙贏局面難道不好嗎 一直靠北台鐵人05/23 15:42
443F→: 員怎樣不值得加薪 然後問題繼續無限循環對大眾好像也沒05/23 15:42
444F→: 有什麼幫助不是嗎 也不是說要一次調整到多好的程度 但至05/23 15:42
445F→: 少不要連國營僱員都笑著看台鐵 認為台鐵重要就不要光拿05/23 15:42
446F→: 考試階級互相比較 技術人力本來訓練週期就比較長了何況台05/23 15:42
447F→: 鐵還一堆型號 留住人力本來就是政府該考量的事05/23 15:42
450F→: 問題不就是營運人員開的薪資更是慘 還希望現職人員轉身05/23 16:08
451F→: 分 真的是有夢最美05/23 16:08
456F→: 已經說了每年找到人不到一年又跑掉 就只是帳面上的補齊05/23 16:28
457F→: 而已 實際上就是沒用處05/23 16:28
464F→: 技術類的比較想做辦公室我真的問號05/23 17:00
465F→: 不要說台鐵 你去問中油台電比較想現場還是辦公室 怕你認05/23 17:01
466F→: 識的人太少05/23 17:01
467F→: 有山的可能做辦公室是比較好啦 剩下的自己去問05/23 17:02
468F→: 何況現場還有一些加給 辦公室可沒有05/23 17:03
470F→: 應該是說政府想用營業人員取代佐級 並且就業在地化避免大05/23 18:00
471F→: 量南居北工這點是可行的 但回到這篇文標題 你開出來的條05/23 18:00
472F→: 件完全沒誘因 終究是跳板 假如比照國營僱員的起薪調薪的05/23 18:00
473F→: 話 不要說新的人力 現職人員會跳的也不會少 但前提是要05/23 18:00
474F→: 依照年資轉或買斷 現階段就是誰跟你看退休金 成家階段現05/23 18:00
475F→: 金比較重要 先拿先贏 當然這只是個人看法 工會想怎麼做05/23 18:00
476F→: 不是我們這邊兩個說說就能控制的05/23 18:00
478F→: 反正我依現場人員看法該說的已經說完了 你不認同的話那也05/23 18:06
479F→: 沒辦法 每個人有自己的觀點我尊重你05/23 18:06
488F→: 就有很多人只拿到頂薪資出來比啊 不看過渡期跟綜合待遇05/23 18:34
489F→: 我放棄了05/23 18:34
490F→: 我為什麼一直拿國營僱員出來比很明顯了吧 起薪比佐級低05/23 18:35
491F→: 甚至比普考低很多 為什麼大家寧願僱員也不要普考 自己去05/23 18:35
492F→: 思考這個問題05/23 18:35
501F→: 高考跟僱員肯定秒選高考這可以跟你保證 剩下的我只能跟你05/23 20:53
502F→: 說 看人的選擇 說太多會害到準備僱員的人 再問你一個問題05/23 20:53
503F→: 高考跟職員你覺得哪一個好考 哪一個大家會秒選呢？ 以上05/23 20:53
504F→: 我說的是技術職 你的答案出來大概也知道你瞭解多少了05/23 20:53
507F→: 拿公職體系跟私企體系比本來就不太合理 一個想面家裡附05/23 23:24
508F→: 近就可以面 也可以用跳槽來加薪 一個每次都要重考一年05/23 23:24
509F→: 還要全國分發 可是卻還是造成相同情況不覺得很怪嗎？比05/23 23:24
510F→: 薪資當然永遠比不完 但連跟其他國營技術職平起平坐都辦05/23 23:24
511F→: 不到 還大降價找營運人員想取代佐級 被當跳板也只是剛好05/23 23:24
512F→: 而已 我就問 跳油雇電雇的是真的想做那份工作還是因為薪05/23 23:24
513F→: 資福利屌打鐵佐 如果兩邊薪資福利平等還有人要跳嗎 大概05/23 23:24
514F→: 只剩跳高考跟職員了吧 不同等級就沒話說了 同等級都hold05/23 23:24
515F→: 不住大概就是現在這樣05/23 23:24
519F→: 表上五年黃金交叉 實際上不好說 還有一些隱藏版加給05/23 23:55
521F→: 我說你有認真看我的推文嗎 我一直都是在講僱員 我的意思05/24 08:52
522F→: 是根本不用到五年就交叉了05/24 08:52
532F→: 所以樓上還是不懂我們在說什麼啊 這可不是抱怨 誰不知道05/24 16:29
533F→: 這些事 我們只是陳述人力過度流動造成技術斷層的問題以05/24 16:29
534F→: 及事實而已 私人企業連隔壁薪資都不知道 但國考不就因為05/24 16:29
535F→: 公開透明 大家都知道要往上考台鐵才會有現在的問題不是05/24 16:29
536F→: 嗎？不提出問題然後解決難道就繼續讓他爛嗎？ 台鐵的問題05/24 16:29
537F→: 可不是員工才要關心 你社會大眾都一直被誤導帶風向 什麼05/24 16:29
538F→: 員工貪婪都來了 不然你大可以提出解決被當公職體系大跳板05/24 16:29
539F→: 的辦法啊 不提出只會一直說覺得不好就往上考 然後問題還05/24 16:29
540F→: 是沒解決 又要繼續靠北台鐵出包真的很好笑 今天即使我不05/24 16:29
541F→: 是員工我也會說一摸一樣的話05/24 16:29