作者查詢 / fonzae
作者 fonzae 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共259則
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2F→: 一直以來都是出兩種晶片,重點是台灣大多都用三星自產的12/16 16:28
55F→: 偶就是展現自我,立馬被請出去,偶錯了嗎?12/06 13:22
2F→: 調整幅度的確有這種,但重點在於部門營收12/04 21:11
3F→: 以目前台灣現況,還是注重在案件完成度跟案件金額12/04 21:11
4F→: 我只能說兩位資深工程師,若是可接受薪水12/04 21:12
5F→: 調薪幅度不是重點,反而是獎金拿的多寡12/04 21:12
2F→: 40K以上才能寫面議,會寫Range大多都是採底薪 獎金制12/03 00:59
3F→: 其實薪資不提高,利用勞工去看薪水幅度而排斥低薪企業12/03 00:59
4F→: 根本就不是正確作法12/03 01:00
76F→: 這政策真得有幫助勞工嗎? 答案是沒有12/02 21:13
8F→: 正常來說,公司不提供存放位置,我會家中開啟遠端12/01 15:28
9F→: 若是公司提供存放位置,資安政策理應由公司掌管12/01 15:28
10F→: 放在公有雲就是有外洩風險,私有雲還可以進行多方驗證登入12/01 15:30
3F→: 滿地的工程師,技術員都比工程師猛了12/01 15:06
7F→: 不就早退,重點是公司接受與否的問題11/26 12:43
8F→: 能力高的人才有本錢說這個11/26 12:43
9F→: 通常都是歸屬於在業務跟技術方面,做多久自己安排11/26 12:44
8F→: 首先,IT人員一定可以撈到MAC11/24 15:21
9F→: 要User提供,單純就是稽核設備數11/24 15:21
10F→: 基本上有路由器,就能知道你要去哪11/24 15:23
11F→: 資料一撈,就會取得Source ip及Destination ip11/24 15:24
68F→: 七進七出是正常,國父革命也有十一次11/20 19:50
69F→: 正常來說,公司少了你也可以營運,多了你也可以營運11/20 19:51
70F→: 那就要想一下公司需要一個回鍋的人的用意是甚麼11/20 19:51
71F→: 能力 人力 忍力11/20 19:51