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作者 diego99 在 PTT [ PttLifeLaw ] 看板的留言(推文), 共162則

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Re: [勞資] 員工遲到早退還監守自盜辭退要付遣散費

[ PttLifeLaw ]2 留言, 推噓總分: +1

作者: diego99 - 發表於 2013/02/14 01:15(11年前)

1^F→diego99:剛才注意到原來員工是原po姐姐0.002/14 01:19

[勞資] 員工遲到早退還監守自盜辭退要付遣散費

[ PttLifeLaw ]11 留言, 推噓總分: +4

作者: shblack520 - 發表於 2013/02/13 17:23(11年前)

8^F推diego99:如果你們有他監守自盜的證據，02/14 01:01

9^F→diego99:那麼連資遣費都不用給就能請他走人02/14 01:02

[勞資] 未達勞基法的最低薪資

[ PttLifeLaw ]6 留言, 推噓總分: +2

作者: Maserati07 - 發表於 2013/02/04 08:50(11年前)

4^F→diego99:請到當地勞工局檢舉，02/04 10:42

5^F→diego99:並帶上當初對方徵才的文章02/04 10:42

6^F推diego99:http://ppt.cc/jkws 詳見就業服務法02/04 10:44

[勞資] 無法趕走的外勞?

[ PttLifeLaw ]45 留言, 推噓總分: +9

作者: AraneCue - 發表於 2013/02/04 02:14(11年前)

4^F推diego99:一次是不小心，二次是沒注意，三次呢？02/04 07:43

5^F→diego99:現在缺的是直接證據，有就可以請他走人02/04 07:45

6^F→diego99:先看該位勞工有沒承認他有做這樣的事情吧02/04 07:46

7^F→diego99:如果他自己都承認還不請他走，那真的就是你朋友自己的問題02/04 07:46

16^F推diego99:台灣人也不能因為「不適任」被fire阿02/04 10:38

17^F→diego99:前提是公司要有員工「不適任」的「證據」02/04 10:39

18^F→diego99:請不到台灣人的原因方便告知嗎？02/04 10:40

19^F→diego99:例如工作內容和薪資之類的02/04 10:41

24^F推diego99:他就說他是幫朋友問的咩XD02/04 11:45

25^F→diego99:不過建議你朋友找個專業律師應該是最好的選擇02/04 11:46

[勞資] 打工一個月離職被曠職扣薪

[ PttLifeLaw ]17 留言, 推噓總分: +9

作者: MISSSS - 發表於 2013/01/21 14:31(11年前)

3^F推diego99:請洽當地勞工局，01/21 15:31

4^F→diego99:到職三個月內提離職是不需要預告的01/21 15:32

17^F推diego99:檢舉！讓他被罰個3萬01/26 11:50

[消費] 發表使用心得被廠商要求移除否則提告

[ PttLifeLaw ]15 留言, 推噓總分: +7

作者: jessica7744 - 發表於 2013/01/10 00:43(11年前)

3^F推diego99:你可以先告他們恐嚇XD01/10 01:12

5^F推diego99:如果你有他要告你30條罪名的證據，直接告他恐嚇吧01/10 01:17

6^F→diego99:但是記得要確定自己很有時間才告喔01/10 01:18

7^F推diego99:這年頭用這種東西恐嚇人真是不可取，沒新的把戲了嗎？01/10 01:20

Fw: [其他] 被超優質家教社"告了"之心路歷程

[ PttLifeLaw ]6 留言, 推噓總分: +2

作者: zerodot - 發表於 2012/05/30 23:10(12年前)

15^F推diego99:建議把「法律追溯權」改成「不排除提告」219.85.4.127 05/30 22:27

18^F推diego99:沒啦，因為說「保留追溯權」219.85.4.127 05/30 22:31

19^F→diego99:會被說不懂法律...219.85.4.127 05/30 22:31

26^F→diego99:為什麼這篇只值2p幣0.0219.85.4.127 05/30 22:48

33^F推diego99:哈哈你應該是先打在記事本吧？219.85.4.127 05/30 22:58

35^F→diego99:喔喔@@219.85.4.127 05/30 22:59

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