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作者 chucklee 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共347則
限定看板:Tech_Job
Re: [請益] 為什麼機師會抗議過勞工程師卻不會
[ Tech_Job ]26 留言, 推噓總分: +11
作者: USD5566 - 發表於 2019/02/11 16:02(7年前)
14Fchucklee: 過勞死的確是財務自由沒錯啦02/11 19:57
15Fchucklee: 然後原po這種只想搭便車的心態就是工會長不大的原因02/11 20:00
Re: [請益] 為什麼機師會抗議過勞工程師卻不會已刪文
[ Tech_Job ]5 留言, 推噓總分: +4
作者: icemaydays - 發表於 2019/02/11 15:21(7年前)
5Fchucklee: 2018年報快寫完了,最近機師罷工所以把重心移過去02/11 19:58
Re: [請益] GG請安胎被威脅考績
[ Tech_Job ]371 留言, 推噓總分: +85
作者: sendtony6 - 發表於 2018/04/19 12:16(7年前)
246Fchucklee: 先去看一看性別工作平等法第14條~第21條好嗎04/19 16:09
[情報] 過勞惡法三讀了,電資工會向大家報告...
[ Tech_Job ]175 留言, 推噓總分: +96
作者: TUEEIT - 發表於 2018/01/10 11:39(8年前)
27Fchucklee: 暫時沒有上班的心情,請看到推文的同事體諒01/10 12:31
Re: [討論] 政府,重點是七天假QQ 為什麼今天又騙我
[ Tech_Job ]65 留言, 推噓總分: +17
作者: gong0304 - 發表於 2017/12/07 01:47(8年前)
18Fchucklee: 說砍價合理的,去跟七天彈休跟著被砍掉的人,還有輪班12/07 09:23
19Fchucklee: 加班費變少的人說啊12/07 09:23
20Fchucklee: 明明可以每週40小時工時+19天假,竟然會有人說少放七天12/07 09:25
21Fchucklee: 好棒棒12/07 09:25
24Fchucklee: 不過國定假日加班費只有加倍,所以公司只要再給1就行了12/07 09:27
25Fchucklee: ,但是假日加班是「做一給八」12/07 09:27
[情報] 1223反過勞惡法大遊行,科技業站出來!
[ Tech_Job ]411 留言, 推噓總分: +356
作者: TUEEIT - 發表於 2017/11/26 00:56(8年前)
311Fchucklee: 國定假日加班還是做一給八勒11/26 20:12
Re: [心得] 一名鴻海的員工被迫跑了整個工業區
[ Tech_Job ]477 留言, 推噓總分: +338
作者: CHBank - 發表於 2017/09/25 01:05(8年前)
222Fchucklee: kao******* 說的"事主"說不定是指鴻海方啊~誰說事主只09/25 09:02
223Fchucklee: 有一邊的~09/25 09:02
[討論] 關於華碩水池(Talent pool)的現況與討論
[ Tech_Job ]129 留言, 推噓總分: +67
作者: nerv7779 - 發表於 2017/08/14 11:39(8年前)
48Fchucklee: 要自保大概只剩組工會這條路了 至少可以集中資訊討論08/14 14:18
49Fchucklee: 進行中那一點點消息外界很難幫得上忙 真爆發也來不及了08/14 14:19
[討論] 寄mail給公司高層是否不適當且白目?
[ Tech_Job ]128 留言, 推噓總分: +36
作者: shueisha26 - 發表於 2017/08/14 04:07(8年前)
92Fchucklee: 因為細節不明 給原PO兩組關鍵字去檢視調動/資遣是否合法08/14 13:10
93Fchucklee: 1. 調動五原則 (勞動基準法第10-1條)08/14 13:10
94Fchucklee: 2. 解僱最後手段性原則08/14 13:10
95Fchucklee: 如果要諮詢個案細節 可以找工會或勞工局08/14 13:11
Re: [請益] 資遣單上法條與事實不符
[ Tech_Job ]13 留言, 推噓總分: +3
作者: egnaro123 - 發表於 2017/07/07 07:40(8年前)
13Fchucklee: 不是有個小錯就可以當資遣理由 去查查"最後手段性原則"07/07 19:34