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作者 BBSealion 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共29則
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20F推: 談薪是一種博弈,如果還有 hh 介入就是三方博弈06/28 09:16
21F→: 你自己的利益,卻要期待別人全心全意不計代價幫你06/28 09:17
24F→: 是不可能的,要思考的是你怎樣談才能讓他想幫你06/28 09:19
205F推: 首先確認一下你的科技業是硬體還是軟體,訓練方式05/15 09:15
206F→: 差異極大,你提到的web前端算軟體,可去soft_job問05/15 09:15
207F→: 只比薪資的話,硬體比較容易拿到 200 以上年薪,但05/15 09:16
208F→: 如果是以轉職拿到入門工作來說,軟體門檻低很多05/15 09:16
210F→: 以軟體來說,全職拼半年,有機會拿到5w月薪,超過你05/15 09:17
211F→: 現在狀況,之後繼續努力拼兩三年,有機會 70~8005/15 09:18
212F→: 如果你滿足於這樣,那軟體是有機會的,但前提是很拼05/15 09:18
213F→: 非常拼,要學的東西極多,而且要有未來要一直學的05/15 09:18
214F→: 心理準備,你的工作跟家庭生活能不能平衡要想清楚05/15 09:19
215F→: (補一下單位,上面 70~80 講的是萬年薪)05/15 09:21
2F推: 正常的階級提升本來就不是一代人的事情,而是連續幾11/19 15:37
3F→: 代都有能力又努力而且運氣不差沒遇到大難才有可能11/19 15:38
4F→: 想一代就搞定,只有靠投機,賭大一點沒中就人生重抽11/19 15:38
2F→: 推!05/17 11:38
28F推: 科技進步其實只會助長貧富懸殊,不會讓人人有爽日子過03/27 09:59
29F→: 不過貧富懸殊確實會讓貧者開始尋找追求心靈之路XD03/27 10:00
193F推: 推f大,重點是應徵的位置,你的位置會有他希望你做的事11/04 22:50
194F→: 能做好位子上的事才是他們關心的11/04 22:51
33F推: 推這篇!講解清楚07/10 09:55
104F推: 不過會不會有風險?類似土木那種被硬塞錢收不收都不對01/29 10:02
57F推: 有類似經驗,不過我是RD,目前經驗是新創公司對這經歷05/27 18:52
58F→: 比較有興趣,大公司比較難。但我自己也喜歡新創的熱情05/27 18:52
60F→: 跟自由氛圍所以適應的還不錯。05/27 18:52
62F推: 一些新創給出的pay搞不好還不輸大公司,自由度也高05/27 18:55
63F→: 團員年輕人也好溝通有話直說,不太會有什麼江湖潛規則05/27 18:56
64F→: 當然還是要挑XD 然後狀況不對也要有隨時能轉身的準備05/27 18:57
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