討論串[國小] 學校上學期漏保健保
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各位版友和老師們大家好，. 在聽了各位的經驗和建議後，. 隔天我就去承辦人員那邊，. 而且原本還很替他著想，想說這筆錢是不是有包括我自己的自付額，. 於是就問這筆錢是不是有我的自付額，. 接著他馬上說都是學校的負擔額，並且馬上插嘴說不然我們各付擔一半，. 聽到只是學校負擔額還要我一起負擔一半的時候，
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這不合理，哪有機關負擔叫被保險人負擔的。. 這可不一定，之前我有問過健保局，理論上只要每個禮拜工時超過12個小時就一定要保. 健保，就這點來看，投保健保也是強制的，而不是順便。. 另外，之前有公文提到，即使沒超過12小時，但主要工作的學校(e.g. 有人兼三校，A校. 4節，B校8節，C校6節，雖然
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說到學校行政單位失職. 我也有相關經驗. 94.7月 政府推勞退新制 要求所有勞工公司 必須提撥薪資6% 到勞退帳戶. 我8月30代理 到隔年 95.7.31. 當時笨笨的也沒注意太多新聞 不知道 雇主要提撥薪資6%的消息. 直到下學年 到另一所新學校 有申請勞動查詢卡 可以看到顧主提撥情形那種.
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首先，先感謝您提供的意見唷︿︿前面的學校沒有問過我是否要保健保之類，. 所以我以為是任教的學校都會主動幫我們保。. 於是我便問他說那其他代課老師（是跟我一樣還是研究生的代課老師）. 一開學也有主動告知要保嗎？. 承辦人員回答我說有主動告知，但我私下問這位老師，他說是學校一開學問他的，. 所以感覺就像
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各位版友們好，. 昨天我去學校人事室拿薪資條的時候，. 學校人員告訴我因為上學期健保沒保，之後雖然加保(收到繳款單大概1月多才重新加保)，. 但因為時間比較久，所以跟縣政府請不到款（9-12月，約５千多），. 所以叫我回去想一下要一起分攤多少錢，. 於是我向人員說健保不是學校會主動幫我們保的嗎？.
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