看板
[ Tech_Job ]
討論串[問卷] 刪減國定假日 這是我們的最後一仗
共 24 篇文章
內容預覽:
所謂的上有政策. 下有對策. 有的公司就用增加你的午休時間. 來變相的躲避工時的減少. 工作超過時間. 也一樣不會給你加班費. 資委會會不知道嗎?. 我想他們也很清楚. 這些資方長期打壓勞方. 他們也不是很想查吧. 反正當官的只要能交差就好了. 不過我覺的勞工也有責任. 大家不敢抗議. 只敢任資方默
(還有63個字)
內容預覽:
醫生是執照,有其天職,而且政府也有限制人員數,性質本和勞工不同. 與其說醫生,那請說保家護國的軍人算了,電子業員工沒那麼偉大到要保家護國. 你站可在低薪服務業想,加休假,他們會考慮產出和薪水是否相符,. 頂多老闆就退出,員工失業,這在經濟學的基本工質相同,最後只有弱勢受害. 這真有用請你要求政府強制
(還有117個字)
內容預覽:
嗯 實際上連勞基法都不是全國適用. 可以去看看勞動部指定適用勞基法現況 (法源為勞動基法準第六條). http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=m%2FmRcr6RwJo%3D. 醫生可是超血汗的. 要說事實嗎. 大部份公司可能連符合勞基法都沒有. 如何在符合勞基法的前提下實
(還有2054個字)
內容預覽:
有一點我實在很不解. 很多人都說變成雙周80小時對科技業沒差. 但彈休不見了覺得權益受損. 理由是因為科技業是責任制 所以早下班半小時沒差等等. 反正每天都8點10點下班等等. 我覺得這一句才大有問題 因為科技業不是政府核定的責任制適用單位. 應該抗議的是 公司不遵守勞基法 濫用責任制. 應該是抗議
(還有357個字)