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討論串[討論] 台灣工程人員為何不喜歡創業?
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個人觀察如下:. 1. 就創業者的報酬而言. 在矽谷創業. 失敗了損失機會成本. 不需要賠上身家. 在台灣創業. 創投會要求你也拿錢出來一起賭. 失敗了除了賠上機會成本. 有時會背一堆債. 創業失敗的經驗在矽谷是加分在矽谷是加分. 在台灣不是加分. 2. 就創投而言. 矽谷習慣冒險模式. 創投賠得起
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one more 總裁謝冠宏 就是創業的好例子. 他是鴻海集團高層出身 後來和小米老板合作 專門做耳機. 周杰倫入股該公司 然後幫忙免費代言. 據他自己說 他的信念就是『不想做代工了』，『要做就要做品牌』. 他的創業非常成功，紅遍歐美後又紅回中國，至今總銷售量已經有4000多萬台耳機. 他最強調的重
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我認為是教育風氣和民族性導致的. 1. 絕大多數學生並不敢挑戰老師教授教導的內容. 台大學生例外. 2. 學生往往只求速成 找習題解答 卻不好好想要怎靠自己去摸索出答案. 我認為這牽扯到一個思想上的爭論. 到底發展事業或做學問. "from scratch" VS "不要重複造輪子". 哪個才是比較
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台灣有句話叫做: 有神仙能作，誰要當畜生？. 台灣人不喜歡創業，因為創業是畜生。. 台灣人從小教育就是乖乖讀書不要談戀愛，然後乖乖當醫生，或國考，是有既定路線的。所以稍微搜尋工作討論串，幾乎都在聊薪水，甚至醫牙討論串會看到當牙醫很好，因為有幹不完的牙助之類的。. 矽谷人呢，創業是神仙？我覺得比較像是
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不知道你有沒看過美國電影. 很多創業者拿proposal 到銀行 就可以借足夠的錢了. 這東西在台灣銀行是不太可能 台灣銀行喜歡借有穩定收入人錢 正好跟創業相違背. 再來 創投喜歡投資有名氣的人 如果你沒在企業到高層 很難有吸引創投的名氣. 再來時進入障礙 技術越高 障礙越高 越需要有技術的人 人事
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