Re: [心得] 包子副工二月記

看板Tech_Job作者 (阿蛇)時間11月前 (2023/05/22 22:51), 編輯推噓23(38推 15噓 100→)
留言153則, 71人參與, 11月前最新討論串2/2 (看更多)
※ 引述《Doomsayer (末日預言者)》之銘言： 小弟包子也幹了十多年，共事過的同事也有N+1個....應該有點資格發言! 修機是這樣啦，什麼教育訓練...什麼機台認證，都沒啥用，只是做資料給上面看的。機 台就是要一直去摸，一直去搞，每天都有奇奇怪怪沒遇過的機況，混久了就會了。 記得當初...給我認證機台的那個工程師，第一題直接問我...你知道這台機台有幾個sens or嗎? 肯! 問這啥小問題...根本刁難我! 不過現在我已經知道怎麼回答了，直接去看IO接點，數一下就好了。 工作內容實在千奇百怪，而且很多都是第一次遇到就要判斷yes or no ，這要怎麼教? 我都跟新人說，我不知道從哪裡開始教，你就一直跟在旁邊，看我怎麼做就好，跟久了就 會了。 可是啊!...跟著跟著就不知道跑去哪裡了! 有幾個新人是真的能每天跟在旁邊看? 然後過1~2個月，就說學不到東西要離職了!! 工作就是要有partner陪你一起搞... 我新人時因為剛建廠，一群人一起進來，也有一堆志同道合的同事，每天上班哈拉哈拉.. .. 他當機沒辦法跟我出去摸魚抽煙，我也會在旁邊等他忙完再一起出去，放假還可以約出遊 ..吃大餐..等等....上班氣氛很好。 工作上...就是互相學習，彼此COVER工作內容.. 慢慢的有人離職...再補新人...再有人離職...又再補新人..直到有一天發現，我同梯的 都沒了..... 新進人員...他們有自己的LINE群，下班會自己約去吃大餐，他們的聊天八卦內容，我根 本不知道他們在說什麼!!! 你現在25歲而我45歲...老實說..我們已經有代溝了 然後我的工作內容，也已經跟新人不一樣了...我忙到沒時間吃飯時，根本沒人能幫我cov er，說老鳥整天大便臉，肚子餓了...血糖太低就會一副大便臉啊。 等新人哪天已經可以幫我cover工作時，我一定會每天對他笑嘻嘻的啦。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.85.228.221 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1684767069.A.7B7.html
推
05/22 23:23, 11月前 , 1F
講真的 爛就爛 不用講一堆= = 以為是在搞師徒制?
05/22 23:23, 1F
→
05/22 23:24, 11月前 , 2F
也不是你的問題 就公司制度爛而已打一串做啥
05/22 23:24, 2F
推
05/22 23:38, 11月前 , 3F
修機台還是要有點電控底會容易上手點
05/22 23:38, 3F
推
05/22 23:52, 11月前 , 4F
現職新人，是還好，只是要有充足時間可以實作，不然
05/22 23:52, 4F
→
05/22 23:52, 11月前 , 5F
站著看跟抄筆記說真的，遇到問題還是不會
05/22 23:52, 5F
→
05/22 23:56, 11月前 , 6F
難怪會惡性循環
05/22 23:56, 6F
推
05/23 00:09, 11月前 , 7F
因為新人也有事情要做 哪可能整天教
05/23 00:09, 7F
→
05/23 00:09, 11月前 , 8F
然後就惡性循環
05/23 00:09, 8F
→
05/23 00:10, 11月前 , 9F
永遠補不齊 老手也受不了 全部跑光光
05/23 00:10, 9F
推
05/23 00:27, 11月前 , 10F
洋蔥
05/23 00:27, 10F
→
05/23 00:32, 11月前 , 11F
薪水太低你就算認真教 過幾年人也是跑光
05/23 00:32, 11F
→
05/23 00:40, 11月前 , 12F
台商搞學歷入取制度，結果大學混到畢業 只會考試沒
05/23 00:40, 12F
→
05/23 00:40, 11月前 , 13F
實作資源，實習也與職涯無關，最後一樣重教
05/23 00:40, 13F
→
05/23 00:55, 11月前 , 14F
聽起來就很爛的環境阿，還不知道怎麼教。
05/23 00:55, 14F
→
05/23 00:58, 11月前 , 15F
很多人不是不爽怎麼教的問題，而是態度問題吧。
05/23 00:58, 15F
→
05/23 01:07, 11月前 , 16F
同樣是"不知道怎麼教起"，稍微正常一點的職場環境，
05/23 01:07, 16F
→
05/23 01:07, 11月前 , 17F
都會說成：以後遇到我慢慢教，這才正常吧。同樣的意
05/23 01:07, 17F
→
05/23 01:07, 11月前 , 18F
思，為什麼不好好說話呢。
05/23 01:07, 18F
→
05/23 01:08, 11月前 , 19F
薪水問題
05/23 01:08, 19F
→
05/23 01:20, 11月前 , 20F
反正現在很多新人工作態度也是令人搖頭，老人當然不
05/23 01:20, 20F
→
05/23 01:20, 11月前 , 21F
爽教，然後新人說老人雞巴，先有雞還是先有蛋的問題
05/23 01:20, 21F
推
05/23 01:25, 11月前 , 22F
SAP摸熟，還有什麼東西不會的？台商不就資料懶得整
05/23 01:25, 22F
→
05/23 01:25, 11月前 , 23F
理，功夫口授一脈相傳而已，當個工程師以為自己是工
05/23 01:25, 23F
→
05/23 01:25, 11月前 , 24F
人
05/23 01:25, 24F
→
05/23 03:16, 11月前 , 25F
都不用教，看久了就會？
05/23 03:16, 25F
→
05/23 07:02, 11月前 , 26F
你以為新人會讀心術喔 呵呵
05/23 07:02, 26F
→
05/23 07:04, 11月前 , 27F
不教還想要新人進來過一兩個月就能主動cover工作
05/23 07:04, 27F
→
05/23 07:05, 11月前 , 28F
那麼自動自發又天資聰穎的還會去包子廠領包子薪水?
05/23 07:05, 28F
噓
05/23 08:01, 11月前 , 29F
這篇完全反應問題的根源在老人身上 不思考文件化跟
05/23 08:01, 29F
→
05/23 08:01, 11月前 , 30F
制度管理
05/23 08:01, 30F
推
05/23 08:03, 11月前 , 31F
說真的，比起用講的，跟在學長身邊看著學比較實在
05/23 08:03, 31F
→
05/23 08:04, 11月前 , 32F
寫一堆筆記沒實際遇到根本沒用
05/23 08:04, 32F
推
05/23 08:06, 11月前 , 33F
師傅徒弟都有些的問題 筆記是有用 但師傅要幫提點一
05/23 08:06, 33F
→
05/23 08:07, 11月前 , 34F
下那些可以記著 不然真的新人抄一堆沒啥用到的
05/23 08:07, 34F
噓
05/23 08:33, 11月前 , 35F
等新人能cover你就失業了啦，有便宜的幹嘛用老又貴
05/23 08:33, 35F
→
05/23 08:33, 11月前 , 36F
，而且看你敘述就知道公司沒啥制度，搞的大家都要
05/23 08:33, 36F
→
05/23 08:33, 11月前 , 37F
巴結你才能學到東西
05/23 08:33, 37F
→
05/23 08:40, 11月前 , 38F
師傅難找徒弟難收只能期待同庄的親戚進來
05/23 08:40, 38F
→
05/23 08:41, 11月前 , 39F
難上手的只能交給專業vendor維護啦call vendor就好
05/23 08:41, 39F
還有 74 則推文
→
05/23 22:47, 11月前 , 114F
題就從電腦翻維修影片。反正本來什麼都要教，並且
05/23 22:47, 114F
→
05/23 22:47, 11月前 , 115F
帶著作，甚至會源源不絕的烙跑，乾脆給他們影片各
05/23 22:47, 115F
→
05/23 22:47, 11月前 , 116F
玩各的。
05/23 22:47, 116F
→
05/23 22:49, 11月前 , 117F
現在不肯教 新人不知道幾個願意留 不會像老一輩那
05/23 22:49, 117F
→
05/23 22:49, 11月前 , 118F
樣
05/23 22:49, 118F
推
05/23 22:50, 11月前 , 119F
新人可以cover的話，你要小心的是被資遣，人家薪水
05/23 22:50, 119F
→
05/23 22:50, 11月前 , 120F
可能不到你一半.....
05/23 22:50, 120F
→
05/23 22:51, 11月前 , 121F
像我大學上課 後來才發現看老師的錄製檔比較有效率
05/23 22:51, 121F
→
05/23 22:51, 11月前 , 122F
中生代的薪水很多22k起家的 不用擔心太多
05/23 22:51, 122F
推
05/24 00:21, 11月前 , 123F
同梯真的聰明顆顆
05/24 00:21, 123F
推
05/24 01:41, 11月前 , 124F
怎麼會有人覺得台積辦的學院會有用。。。 各廠機台
05/24 01:41, 124F
→
05/24 01:41, 11月前 , 125F
都不同 然後只用一個廠的機台教 在搞笑吧 回課上也
05/24 01:41, 125F
→
05/24 01:41, 11月前 , 126F
是一問三不知阿
05/24 01:41, 126F
→
05/24 03:27, 11月前 , 127F
笑死，裡面老人都是這樣，要教不教，還故意挖坑讓新
05/24 03:27, 127F
→
05/24 03:27, 11月前 , 128F
人出包，你跟我說新人帶不起來?有本事的新人早就被
05/24 03:27, 128F
→
05/24 03:27, 11月前 , 129F
逼走了，剩下來的都是一堆歪瓜劣棗
05/24 03:27, 129F
→
05/24 03:41, 11月前 , 130F
資料文書的完整度很重要，剩下的才是經驗累積
05/24 03:41, 130F
→
05/24 04:32, 11月前 , 131F
工程師害怕教會徒弟餓死師傅別搞笑了
05/24 04:32, 131F
→
05/24 04:32, 11月前 , 132F
兵都不會帶還想要有什麼發展
05/24 04:32, 132F
噓
05/24 09:52, 11月前 , 133F
腳麻
05/24 09:52, 133F
推
05/24 10:07, 11月前 , 134F
新人造物也會變老鳥，公說公有理婆說婆有理
05/24 10:07, 134F
→
05/24 12:32, 11月前 , 135F
就是這種老人逼走新人啊，教都不會教還毛一堆
05/24 12:32, 135F
推
05/24 12:35, 11月前 , 136F
有沒有積極的新人，有，但大部分不會去面板業的
05/24 12:35, 136F
→
05/24 13:09, 11月前 , 137F
教會新人就要把老人踢掉的公司 還是快跑吧
05/24 13:09, 137F
噓
05/25 12:39, 11月前 , 138F
爛不會教又在那邊哭腰很累 不是自找的嗎？ 我看是怕
05/25 12:39, 138F
→
05/25 12:39, 11月前 , 139F
小小本錢被學走吧
05/25 12:39, 139F
→
05/26 01:08, 11月前 , 140F
包子廠區文化差很多，有教程的新人也不一定聽的懂，
05/26 01:08, 140F
→
05/26 01:08, 11月前 , 141F
帶過的新人只能說積極的有，每天準時下班，每個星
05/26 01:08, 141F
→
05/26 01:08, 11月前 , 142F
期問問題一問三不知的也有
05/26 01:08, 142F
→
05/26 01:22, 11月前 , 143F
當新人時有機況就要去看，雖然幫不上忙，但態度出
05/26 01:22, 143F
→
05/26 01:23, 11月前 , 144F
來大部分還是會教的，機台學不會大多都是運作原理
05/26 01:23, 144F
→
05/26 01:23, 11月前 , 145F
不懂，知道理論在去學機正常都不會太難
05/26 01:23, 145F
→
05/26 01:37, 11月前 , 146F
個人覺得帶新人不難，難的是有機況還要講解教學，
05/26 01:37, 146F
→
05/26 01:37, 11月前 , 147F
講半天說到喉嚨痛，新人又不抄筆記，之後問他又說
05/26 01:37, 147F
→
05/26 01:37, 11月前 , 148F
不知道，幾次之後真的會很賭爛
05/26 01:37, 148F
→
05/26 01:41, 11月前 , 149F
在包子工作就是雞肋，食之無味 棄之可惜，能有更好
05/26 01:41, 149F
→
05/26 01:41, 11月前 , 150F
的可以考慮換跑道，沒有就加減幹，比上不足 比下有
05/26 01:41, 150F
→
05/26 01:41, 11月前 , 151F
餘
05/26 01:41, 151F
噓
05/26 10:59, 11月前 , 152F
這樣回就代表沒有要教，然後學弟問又臭臉啊，誰會留
05/26 10:59, 152F
→
05/26 11:00, 11月前 , 153F
下來XD
05/26 11:00, 153F
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