[新聞] 軟體人才熱 本土公司祭福利搶人

看板Tech_Job作者 (MAN)時間1年前 (2022/10/17 12:35), 1年前編輯推噓22(32推 10噓 45→)
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https://www.chinatimes.com/newspapers/20221017000119-260204?chdtv 軟體人才熱 本土公司祭福利搶人 04:10 2022/10/17 工商時報 何英煒 軟體人才已成當紅炸子雞！為了不讓人才被外商公司吸引過去，本土軟體資訊服務廠商， 也祭出許多留才的政策和方案。除了高額年薪、彈性上下班，還有生產及育兒補助等等， 希望員工不要害怕會爆肝，可以工作與生活相互平衡。 有關於人才，精誠資訊看得相當長遠。因應少子化的國安等級危機，精誠資訊從自身做起 ，特別設立了「精誠寶寶快樂成長基金」，鼓勵員工生育，每胎最高補助12萬元。不論男 女，員工如果有兩歲以下的小孩，每胎可領最高6萬元的補助。值得一提的是，該公司還 特地鼓勵高齡婦女（35歲以上），生產可享最高至70天有薪產假，男性同仁配偶逾35歲生 產，可領雙倍生產補助。 精誠也是資訊服務業者中第一個加碼提供產婦有薪假，及高額生育補助的企業。該公司也 因此獲得今年勞動部所頒發的「友善家庭獎」。 而代理多家外商知名軟體產品的上奇科技，今年的職缺不多，集中在數據分析師及數位列 印業務代表。旗下惠普indigo數位列印業績亮眼，上奇也在招募網站直接秀出「年薪百萬 」的條件。 而邁達特公司則是提供員工紓壓室，免費零食，及不少娛樂設施，如行動KTV，遊戲機PS4 等；值得一提的，周五下午的二點半至四點之間，就可以彈性下班，希望員工避開下班人 車潮，擁有一個放鬆的長周末假期。另外如果有特殊需要或照顧家人則可以申請居家上班 。 緯軟公司提供員工每天有兩小時的彈性上下班時間，每週有一日可以遠距上班。趨勢科技 則是強調公司有40多個社團，每年提供一萬元的旅遊補助，在休假方面也很貼心，除了第 一年有7～10天的年假，全薪病假可達12天。訊連科技則是在公司內部成立了醫務室，有 專責護理師，並提供員工隱密的休息環境，同時提供預約制的免費按摩服務。 #值得一提 #員工 #下班 #精誠 #本土 -- 佛沒說小乘、大乘。上座部佛教馬哈希尊者《具戒經講記》拆穿假佛教大乘經典的騙局。 上座部佛教明昆《南傳菩薩道》是真釋迦牟尼佛的菩薩成佛之道 大乘是假菩薩成佛之道 妙法蓮華經 華嚴經 心經 金剛經 楞伽經 梵網經菩薩戒 圓覺經 楞嚴經 是 大乘假佛經 阿彌陀佛 藥師佛 是 大乘假佛 觀世音 文殊 普賢 維摩詰 龍樹 地藏王 是 大乘假菩薩 https://www.ptt.cc/bbs/IA/M.1588944610.A.D9C.html 上座部佛教目犍連子帝須和那先破偽經大乘十方諸佛 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.169.95.180 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Tech_Job/M.1665981339.A.F13.html
推
10/17 12:58, 1年前 , 1F
這政策是鼓勵高齡產婦？
10/17 12:58, 1F
推
10/17 13:04, 1年前 , 2F
薪水直接拉高一倍比較快
10/17 13:04, 2F
推
10/17 13:09, 1年前 , 3F
台灣的純軟呵呵嗚嗚嗚
10/17 13:09, 3F
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10/17 14:06, 1年前 , 4F
我是覺得給錢比較實在 福利只是不給錢 想要少錢留人
10/17 14:06, 4F
推
10/17 14:22, 1年前 , 5F
各位人才不要怕加班
10/17 14:22, 5F
推
10/17 14:31, 1年前 , 6F
精誠都可以上新聞了喔
10/17 14:31, 6F
噓
10/17 14:35, 1年前 , 7F
小孩都大了的又領不到 這算啥福利
10/17 14:35, 7F
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10/17 14:42, 1年前 , 8F
少子化+磁吸效應，人才被科技廠挖走，再加上台灣純
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10/17 14:42, 1年前 , 9F
軟走內需，給不出好pay 只好出來業配一下
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10/17 14:56, 1年前 , 10F
樓上我覺得不同意，福利給錢沒感覺
10/17 14:56, 10F
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10/17 14:57, 1年前 , 11F
多給個每個月2,3000，員工根本無感
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10/17 14:58, 1年前 , 12F
但你換成什麼零食無限拿就很有感
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10/17 14:59, 1年前 , 13F
但事實上零食花不了公司多少
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推
10/17 15:02, 1年前 , 14F
零食才更無感吧，便宜又不健康
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噓
10/17 15:04, 1年前 , 15F
裡面有一家剛畢業去面試，主管一直説年輕人不要要求
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薪水..
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10/17 15:12, 1年前 , 17F
最重要的高額年薪是多少沒寫出來....
10/17 15:12, 17F
推
10/17 15:19, 1年前 , 18F
之前在精誠的甲方待過 真心覺得慘
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推
10/17 15:40, 1年前 , 19F
錢都拿去買新聞廣告了
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推
10/17 15:43, 1年前 , 20F
想要按摩
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推
10/17 15:48, 1年前 , 21F
雖然朝三暮四小學生都知道。但實務上的操作有其效
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10/17 15:48, 1年前 , 22F
果。例如兩個新鮮人職缺，A：150萬,B：200萬，經過
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10/17 15:48, 1年前 , 23F
操作A是能夠和B搶人的，只要讓A偶爾能在上班日自由
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10/17 15:48, 1年前 , 24F
活動，參加會議或是進修，每月中午聚餐吃難訂位的
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潮店，每季上班日到高檔飯店住宿辦活動。養A的成本
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雖然增加20萬，但就能由B挖過來…A不會算嗎？也不
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是，因為A抱著隨時跳槽的心，能容忍短期收入較低，
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10/17 15:48, 1年前 , 28F
換取比較體面的工作型態。只是這個”短期”就像92
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10/17 15:48, 1年前 , 29F
共識一樣就是了。另一方面薪資不好炫耀，但福利可
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10/17 15:48, 1年前 , 30F
以，所以社群時代公司也需要做一些改變來找人。有
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背房貸的人會去找薪水穩定高的公司，但現在年輕人
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10/17 15:48, 1年前 , 32F
不背房貸了XDD
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推
10/17 15:56, 1年前 , 33F
某樓在講啥 2萬 vs 零食無限供應 誰會選零食啊
10/17 15:56, 33F
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10/17 15:57, 1年前 , 34F
我想他是說兩三千
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10/17 15:57, 1年前 , 35F
但如果有選擇我還是選錢 有錢不會自己買零食喔
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推
10/17 16:34, 1年前 , 36F
大多都是看的到吃不到，加錢最實在
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推
10/17 16:50, 1年前 , 37F
錢重要
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推
10/17 16:53, 1年前 , 38F
精誠年薪有百萬嗎
10/17 16:53, 38F
推
10/17 17:04, 1年前 , 39F
加福利，薪資微調嗎XD
10/17 17:04, 39F
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10/17 17:36, 1年前 , 40F
本土輪得到這間出來說嘴喔
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推
10/17 17:59, 1年前 , 41F
半導體才是台灣基石
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10/17 18:02, 1年前 , 42F
上班自由度還有爽度某種層面是可以用犧牲一些錢換
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10/17 18:02, 1年前 , 43F
取的
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推
10/17 18:17, 1年前 , 44F
去發哥寫韌體就好了！
10/17 18:17, 44F
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10/17 18:35, 1年前 , 45F
零食真的超無感 都幾十歲人了還會對零食有感？
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10/17 18:39, 1年前 , 46F
嬰兒領得比父母多呵呵
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噓
10/17 18:43, 1年前 , 47F
精誠還是洗洗睡
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推
10/17 18:47, 1年前 , 48F
保12
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推
10/17 18:48, 1年前 , 49F
薪水才有感 年薪五百萬這些福利還需要嗎
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噓
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本土資訊業還是洗洗睡
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推
10/17 18:53, 1年前 , 51F
笑了呵呵
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10/17 19:10, 1年前 , 52F
都接案公司
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10/17 19:23, 1年前 , 53F
好聰明啊，就是因為生小孩的人少，才有這項幫公司省
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10/17 19:23, 1年前 , 54F
錢的福利
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10/17 19:24, 1年前 , 55F
那些所謂的福利都嘛是不平等福利 像是不吃零食不喝
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10/17 19:25, 1年前 , 56F
咖啡的人根本享受不到 單身或小孩已大的也享受不到
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10/17 19:25, 1年前 , 57F
隨便挑槽加薪10萬，都超越這種鳥福利
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10/17 19:25, 1年前 , 58F
真的要講福利就是折算成錢 依貢獻度加到薪水裡
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10/17 19:26, 1年前 , 59F
要零食要咖啡的自己去買 不然擺個零食櫃 只會有1
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10/17 19:27, 1年前 , 60F
幾個愛吃零食享受 其他人根本沒享受到
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噓
10/17 19:31, 1年前 , 61F
鼓勵高齡產婦噓。
10/17 19:31, 61F
推
10/17 19:37, 1年前 , 62F
全民coding起來
10/17 19:37, 62F
推
10/17 19:40, 1年前 , 63F
零食頂多也才幾十塊 一個月也吃不了多少
10/17 19:40, 63F
噓
10/17 20:10, 1年前 , 64F
到底誰在公司玩ps4
10/17 20:10, 64F
噓
10/17 20:13, 1年前 , 65F
要也是ps5
10/17 20:13, 65F
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10/17 20:22, 1年前 , 66F
公司打遊戲不如早點回家玩
10/17 20:22, 66F
噓
10/17 20:59, 1年前 , 67F
若要佛法興，唯有僧讚僧，南無阿彌陀佛
10/17 20:59, 67F
說明釋迦牟尼佛所說正法律拆穿假佛教大乘經典的騙局就是不誹謗如來 http://tripitaka.cbeta.org/T02n0125_009 增壹阿含經卷第九 東晉罽賓三藏瞿曇僧伽提婆譯 慚愧品第十八 （九） 爾時，世尊告諸比丘：「有此二人，於如來眾而興誹謗。云何為二人？謂非法言是法，謂 法是非法，是謂二人，誹謗如來。復有二人不誹謗如來。云何為二？所謂非法即是非法， 真法即是真法，是謂二人不誹謗如來。是故，諸比丘！非法當言非法，真法當言真法。如 是，諸比丘！當作是學。」 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 非法（假佛教大乘經典）言是法就是誹謗如來， 說非法即是非法（假佛教大乘經典）是不誹謗如來。
推
10/17 21:28, 1年前 , 68F
福利如果是wfh，應該不少人願意降薪埋單
10/17 21:28, 68F
推
10/17 22:27, 1年前 , 69F
話說如果能週休三日，算是很大的福利。
10/17 22:27, 69F
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10/17 22:56, 1年前 , 70F
乞丐薪水
10/17 22:56, 70F
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10/17 23:32, 1年前 , 71F
反觀一胎10k
10/17 23:32, 71F
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10/18 00:00, 1年前 , 72F
軟體還是出國吧
10/18 00:00, 72F
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10/18 00:04, 1年前 , 73F
這家生了薪水能養？
10/18 00:04, 73F
噓
10/18 01:00, 1年前 , 74F
這些鬼福利還不如分紅來的有效
10/18 01:00, 74F
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10/18 01:07, 1年前 , 75F
能永久WFH 薪水可以低一點
10/18 01:07, 75F
推
10/18 06:25, 1年前 , 76F
薪水沒寫 精誠好像很資深才破百
10/18 06:25, 76F
推
10/18 08:19, 1年前 , 77F
笑死 拿錢買新聞 一樣給22k 很會
10/18 08:19, 77F
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10/18 09:19, 1年前 , 78F
不要在寫什麼大概薪資 直接明講多少錢不是更有吸引
10/18 09:19, 78F
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10/18 09:19, 1年前 , 79F
力
10/18 09:19, 79F
→
10/18 09:53, 1年前 , 80F
薪水很低
10/18 09:53, 80F
推
10/18 12:35, 1年前 , 81F
待過純軟，跳系統廠後，覺得以前是蠢軟
10/18 12:35, 81F
推
10/18 13:08, 1年前 , 82F
這幾家除了廣告，薪資都很心酸
10/18 13:08, 82F
推
10/18 13:13, 1年前 , 83F
不要拿硬體的薪資來欺負台灣純軟 純軟看的是fu糗
10/18 13:13, 83F
推
10/18 15:06, 1年前 , 84F
純軟還是屌打系統廠
10/18 15:06, 84F
推
10/18 15:08, 1年前 , 85F
純軟光是每天站會就比系統廠精實
10/18 15:08, 85F
噓
10/18 16:26, 1年前 , 86F
現在是連外包都能上新聞就是了?
10/18 16:26, 86F
推
10/19 16:18, 1年前 , 87F
硬體廠的軟工表示:
10/19 16:18, 87F
※ 編輯: XI (111.240.225.16 臺灣), 10/19/2022 19:43:57
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