Re: [討論] 面試的合法性?已刪文
老闆誰拉 很大嗎? 我好怕喔
※ 引述《kisslove (★+『C?P』+ 快樂)》之銘言：
: 來更新一下狀況
: 後來跟老闆好好談好聚好散
: 老闆也同意會付清積欠薪水及給離職證明
: 因特休還沒修完，約定特休請到10/27，當天老闆有事，另約10/29給付欠薪及離職證明
: 10/29 結果老闆又翻臉不認......
: 1.老闆主張在職去面試是違法，因為面試對方會問現職的工作內容，所以我違反保密協定(老闆根本無法舉證我說了什麼)
那我換三次工作了 已經違法三次了 我人生充滿汙點 我是一個很愛犯罪的台灣人
: 2. 老闆不允許在職去外面面試，這是背骨的行為
靠邀 我是一個吃裡扒外的人 我背一次不夠 我還背了三次喔
: 3. 老闆在Linkedin上看到我履歷，有寫我現職的工作內容(沒透漏配方，製程參數等敏感字眼) , 要找律師告我
你問他律師叫甚麼名字? 想分享給笑話給朋友
: 4. 要求我出示新公司的offer及下架履歷，並刪除關於公司的內容才願意考慮不對我提告，且才會付我欠薪及給我離職證明
喔 你就回他: 這是機密喔 分享新公司offer是違法的 我已經在原公司這邊違法了
我錯了 我真的錯了 我真的是公司的罪人 我真心悔改 所以違法的事情我不做了
: 5. 威脅我要是去勞工局申訴，就法院見
錢給我 我就不會去申訴 其他隨便你喔
: 6. 要求若是無法提供新公司的offer，可以給他新公司的電話，或新主管的電話，要去聯繫對方
不知道 不接觸 不提供 這是商業機密
: 7. 要求我要遵守競業條款，但卻不想付我錢(合理懷疑他要求我出示新公司的offer 就是要看是不是競爭對手，才決定要不要付競業條款的補償)
錢 給錢 沒錢沒動力跟你商量
: 這間公司叫瑩耀科技
: 我已準備勞工局申訴
話說 原PO你到底在怕啥? 如果你沒有透漏你公司的機密 你根本就不用怕
還有 機密不是公司說機密就一定是機密
而且機密是不外傳的 你能分享的不是機密 除非你是公司的大頭
像我們這種底層的小喳喳是有啥機密?
我工作時唯一得到的最高機密 就是我高中畢業的那個暑假的時候曾經在一間補習班打工
我發現授課老師跟某個大學在學的工讀生有一腿
: ※ 引述《kisslove (★+『C?P』+ 快樂)》之銘言：
: : 公司因為疫情關係，導致今年財務有狀況
: : 本來每年保證１４個月，今年年終沒發，端午中秋各0.5個月也沒發
: : 最慘的是已經積欠２個月薪水
: : 苗頭不對 所以最近開始到外面面試
: : 幾週前到台中面了一家光電廠 (後來得知，裡面有我老闆認識的人)
: : 我公司老闆（小公司，老闆就是公司負責人），今天嗆我
: : 要叫律師告我，原因是我沒辭職就跑去面試，也沒知會公司
: : 且面試時，對方主管都會問現職的工作內容是什麼，所以我洩漏公司機密
: : (說做過什麼專案叫洩漏機密?)
: : 還一直逼問我還有去哪家公司面試 (我當然沒說)
: : 說會叫公司律師擬定競業條款叫我簽
: : 本來下週一還有個面試，已請好特休
: : (我掰個理由 因2個月沒發薪水，急需用錢，要去銀行辦理定存解約理由請假)
: : 老闆要我下週二上班時要出示去銀行辦理解約單據的證明 (到底憑什麼?)
: : 還命令我 未離職就去外面面試這件事 找時間
: : 完整的跟他報告說明
: : 因不想這麼沒尊嚴，所以就提了離職
: : 目前要求老闆我離職前 支付所欠薪資
: : 我站得住腳，我也沒再怕．．．．
: : 老闆信誓旦旦說 業界沒人在職去面試的
: : 就算要去也要知會公司且同意才能去
: : 我好歹出社會也１０年了，有待過幾家公司過，第一次遇到這樣的老闆．．．．
: : 各位有遇過規定要知會公司才能去面試的嗎？?
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