Re: [請益] 安胎假疑問
今天到人事室去問了
人事室小姐說的好像又跟大家講的不太一樣XD
問:我這學期(104上)如果請了15天安胎病假、這樣下學期(104下)在不影響考績的情
況下、還有多少天假可用?
答:一學年有28天病假+7天病假、28-15=13、還有13天病假和7天事假、但要不影響考績
的話、則下學期不能請超過14天、也就是下學期還有14天假(例如:13病+1事)。
這跟前面老師回答的下學期沒有假了好像有點差異....
人事的解釋好像比較寬鬆...
那應該是相信人事吧?!XD
引述《mykit (桃花樹下桃花淚)》之銘言:
: 請問我12月要生
: 這學期請了15天安胎名義的病假的話
: 這樣下學期還有14天病假和7天事假可請是嗎?
: 如果沒超過上面這個天數、考績還是甲是嗎?
: 謝謝!
: ※ 引述《IamJoey (happy life)》之銘言:
: : 借題一問
: : 我目前七個多月了
: : 預產期在11月中
: : 本來是預計 10月底請產前假 8天 接著產假42天
: : 但算一算日子 應該接不上寒假 (還差10~13天)
: : 那生產完是否就只能請病假 且不超過14天的原則下 才不影響到考績
: : 這是人事依照請假規則跟我解釋的 希望我注意一下請假天數
: : 但是 開學至今 上班的日子 白天宮縮頻率太頻繁 肚子持續又緊又硬
: : 醫生建議還是要多休息 後期高頻率宮縮會容易早產
: : 所以有考慮 從預產期前三周開始請安胎假 再接產前假 產假
: : 請問這樣 是否需要先請完 14天的病假(不影響考績的)
: : 生完後1月初到寒假的事病假 就會變成影響考績的假
: : 謝謝各位
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討論串 (同標題文章)
本文引述了以下文章的的內容:
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