看板 [ Soft_Job ]
討論串[請益] 30/40/50
共 9 篇文章
內容預覽： 開啟 | 關閉 | 只限未讀
首頁
上一頁
1
2
下一頁
尾頁
#4
Re: [請益] 30/40/50
推噓20(20推 0噓 79→)留言99則，0人參與, 最新作者iincho (世界的盡頭)時間13年前 (2013/02/03 15:29), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
這並不符合一般公司的常態，在台灣不是，就我所知在美國也不是。. 台灣就是工研院那種地方，美國的話我交遊比較少，但是也只聽過一個MIT畢業的. 跑去做聲納的有這種工作型態。. 一般的商業公司在一定職級以下根本不會要求這個，大部分比的是coding的速度. 對語言和系統的熟悉度最多再加上系統分析的能力。
(還有992個字)
#3
Re: [請益] 30/40/50
推噓2(2推 0噓 9→)留言11則，0人參與, 最新作者ccuwck (匠人棄石)時間13年前 (2013/02/03 10:48), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
現在的問題根本不是能力的差距的問題. 而是時間的問題. 基本上有許多工作到退個幾年. 發現薪水居然還比較高. 看來得跟小叮噹借時光機. 你要拿40K. 差不多 2005年左右. 某個財團法人進去就是40K以上. 條件國立碩士. 不用會什麼,進去才學. 但三五年過後...同樣的職位只剩下35K. 要求
(還有239個字)
#2
Re: [請益] 30/40/50
推噓0(0推 0噓 0→)留言0則，0人參與, 最新作者thinkniht (不下棋=.=)時間13年前 (2013/02/03 09:08), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
我覺得能力並非重點. 工作性質、使用技術、你敢不敢開 這些才比較重要. 像如果你擅長一些沒甚麼人會 但有些公司就是缺的技術. (例如:AS400之類的). 你就可以開高點. 如果你就開30k，對方絕對不會出到40k.... 如果有個工作雖然薪資比一般高，但是沒甚麼未來. 要被替換也很容易，之後要找別
#1
[請益] 30/40/50
推噓4(4推 0噓 18→)留言22則，0人參與, 最新作者fanntone (我是胖子)時間13年前 (2013/02/02 22:45), 編輯資訊
0
0
0
內容預覽:
最近22K正夯 但是我想30K以上的還是居多. 我這邊來個拋磚引玉 請大家聊聊心得. 30K/40K/50K 的軟體工程師大概需要什麼樣的能力. 讓大家評估自已然後增加談判薪水的自信. 希望大家可以寫的具體一點 不要寫的跟104求才一樣. 以我來說. 1.經驗不滿一年. 2.專案經驗:2個case
(還有56個字)
首頁
上一頁
1
2
下一頁
尾頁