Re: [請益] 穩定度?

看板Salary作者 (Duffy Huang)時間11年前 (2012/08/16 22:51), 編輯推噓24(24推 0噓 8→)
留言32則, 24人參與, 最新討論串5/7 (看更多)
前文恕刪. 我覺得原PO的確會讓人質疑, 這一點都不奇怪. 因為我用第三者的角度看這款履歷, 我心理的想法會是: 1.你做了七年,換來換去,怎麼都沒爬到一個管理職缺? 你還想在一線當業務/PM多久?什麼時候能夠帶領一個TEAM作戰? 2.剛去一份工作,你多快能當即戰力?多快能展現你自己的價值? 一般轉換工作總是需要一段時間上手,而在你上手的期間, 出的問題,掉的訂單,沒做好的Service,重新交接所費的effort, 通通都是成本,如果你都很快走人, 那我僱用你的一~兩年期間光是交接給你再交接出去,我的成本就高得不像話, 我幹嘛那麼笨去請你? 我請一個能力弱一點或是經驗少一點的人來,他如果會做五年, 光是固定成本被攤平這點就大勝了. 3.我在猜你是不是學歷或是語言能力很好? 所以你跳槽很容易. 你頻繁的換工作,傳遞出來的訊息就是我面試很容易拿到Offer, 因為先天條件好. 但是Offer拿了之後"可能"力不從心,"可能"混不下去, "可能"實力根本不到,所以"可能"被看破手腳就落跑到別的公司. 我說的都只是"可能",但是你要工作你也不想去"可能"是爛公司的公司, 為什麼公司請人就不會在意這個"可能". 不過,你並不是沒有辦法找到說詞的, 因為主管肯面試你還會當面挑戰你"穩定性不足", 其實還是把你放在考慮清單. 建議你回答, 告訴他 "雖然我之前跳槽比一般平均多了點, 但是那是因為我對自己要求很高, 我一直在追求更高的視野和更快的學習速度, 所以我努力的累積自已的能力,等能力到就往上跳, 這也是為什麼我在每一個階段都能找到更好的工作, 因為我很用心在學習. 而我相信,以貴公司在業界的地位和知名度, 肯定能夠提供我充足的舞台, 讓我把七年的業界經驗很快的轉換為最實際的績效和業績" "此外,雖然前公司也花了心血栽培我, 相對的我也十分努力的工作回報給公司, 絕對對得起領的薪水和公司給的機會. 我到今天還是很感念OO公司給了我XX客戶/專案, 這樣的機會讓我快速成長,我也沒有讓公司失望,做出了OOXX的成績" 希望這篇發文夠有建設性能夠幫你:) -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 111.248.208.18
推
08/16 22:58, , 1F
後面的補充講的很好!
08/16 22:58, 1F
推
08/16 22:58, , 2F
push
08/16 22:58, 2F
推
08/16 22:59, , 3F
面試達人
08/16 22:59, 3F
推
08/16 23:00, , 4F
達人
08/16 23:00, 4F
推
08/16 23:00, , 5F
這樣講對原po有幫助到也實際多~
08/16 23:00, 5F
推
08/16 23:02, , 6F
後面那段全是空話 適合放在自傳 現場說會讓人感覺不實在
08/16 23:02, 6F
→
08/16 23:03, , 7F
我面試時 聽到這種空話 一定會打斷他 問別的...
08/16 23:03, 7F
沒叫你照本宣科唸, 就講個觀念, 只要有一個主管吃這套他就找得到工作, 總比所有人都打槍他好,他也只求一個offer. 再說,這種答案是以備不時之需, 能夠不被問到最好, 真的被問到,人家至少覺得你有準備!
推
08/16 23:07, , 8F
後面那段算講的不錯，只是油了點
08/16 23:07, 8F
→
08/16 23:08, , 9F
遇到那種會整人的面試官，他可以無視你講的繼續跳針
08/16 23:08, 9F
→
08/16 23:08, , 10F
遇過那種，比如我講完最候那幾段
08/16 23:08, 10F
→
08/16 23:09, , 11F
面試官：那這樣穩定度在哪理？一直跳針這句
08/16 23:09, 11F
跳針問法的面試官, 我才不會在他底下做事,以後是不是只要有問題, 他Challange的方式就是repeat個不停? 再說, 你面試官要擺譜也要看本錢, 今天如果是Intel是Google,你怎麼耍架子我去面試也都只能陪笑, 如果說一般公司要端架子, 恕不奉陪,有能力的人更想被尊重, 最後就請一些不怎樣的人而已.
推
08/16 23:11, , 12F
其實這跟交男女朋友一樣,不喜歡連身材都可以嫌~
08/16 23:11, 12F
→
08/16 23:12, , 13F
很多時候工作是要靠緣分的~
08/16 23:12, 13F
推
08/16 23:21, , 14F
推 有能力的人換工作是被挖腳
08/16 23:21, 14F
推
08/16 23:21, , 15F
筆記
08/16 23:21, 15F
※ 編輯: shawncarter 來自: 111.248.208.18 (08/16 23:35)
推
08/16 23:36, , 16F
後面這段有幫助
08/16 23:36, 16F
推
08/16 23:38, , 17F
推 這篇說的很好
08/16 23:38, 17F
推
08/16 23:40, , 18F
後面這樣講不錯啊!!推一個!!
08/16 23:40, 18F
→
08/16 23:45, , 19F
總算有實質幫助的文出現
08/16 23:45, 19F
→
08/16 23:48, , 20F
後面這段真的講的不差呀.
08/16 23:48, 20F
推
08/16 23:51, , 21F
08/16 23:51, 21F
推
08/16 23:55, , 22F
後面那段很棒!偏偏公司老闆主管就愛聽油的~不愛老實人
08/16 23:55, 22F
推
08/17 00:51, , 23F
這真的達人~面試官就愛聽這種的
08/17 00:51, 23F
推
08/17 01:42, , 24F
後面那段現場說真的會讓人覺得你唬爛過頭耶 收斂點比較好
08/17 01:42, 24F
推
08/17 01:44, , 25F
推,傳遞出對過往的工作的老板,付的薪水投資有實質回報報酬
08/17 01:44, 25F
→
08/17 01:47, , 26F
強調不只投酬率高且即時配現金股,商業社會,就是講(短)利
08/17 01:47, 26F
推
08/17 08:16, , 27F
老闆: 那你之後是不是也會從我這裡跳走呢?
08/17 08:16, 27F
推
08/17 10:16, , 28F
推推
08/17 10:16, 28F
推
08/17 13:36, , 29F
推推~~
08/17 13:36, 29F
推
08/17 20:00, , 30F
推本篇
08/17 20:00, 30F
推
08/18 09:28, , 31F
很有建設性的發文
08/18 09:28, 31F
推
08/21 13:51, , 32F
推推
08/21 13:51, 32F
‣ 更多 shawncarter 的文章
文章代碼(AID): #1GBGZ_GU (Salary)
‣ 更多 shawncarter 的文章
文章代碼(AID): #1GBGZ_GU (Salary)