Re: [分享] 加薪了!

看板RIPE_gender作者 (。。。。。。。。。。。)時間13年前 (2011/04/19 22:34), 編輯推噓19(19推 0噓 32→)
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※ 引述《velcroid (無)》之銘言： : ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) : ◆ From: 61.231.102.232 : → LongRanger:有句話是:爽單位有爛缺 爛單位有爽缺 04/17 18:23 : → LongRanger:其實混不混在的是個人, 不是地方 :Q 04/17 18:24 : 推 candyrain821:只能說生不逢時.. 04/17 19:52 : 推 willie60:不好混的話每年會有一堆人擠破頭想考公務員?這些人又不笨 04/17 23:42 : → willie60:天下沒有白吃的午餐,天下也沒有好幹的工作各行各業都有苦 04/17 23:43 : 推 willie60:公務員雖算不上好缺,至少也算中上了,有一堆人想取代您呢! 04/17 23:46 : → apley:公營民營都有爽缺/爛缺... 只差公家飯很有保障罷了 04/18 00:05 : 推 CKun:這個時候, 你還會支持某個黨派嗎? 04/18 10:16 既然自己就有很確切的立場，就不必刻意用這種說法來自以為很中立。 不會比較高明。 : 推 lurk:當勞動市場跟體制不健全時，應該譴責資方，還是拉其他行業下 04/18 11:44 : → lurk:水呢？如果照這方向下去，律師、會計師、醫師的高薪恐也不再 04/18 11:45 : → lurk:大家都往平均值靠近吧 XD (大家清楚一般公務員的月薪嗎？) 04/18 11:47 : 推 willie60:勞動市場和體制也不是單靠資方就可主導的,先把公務員退場 04/19 14:00 : → willie60:制度弄出來,淘汰不適任的人,讓政府運作效率高一點,制度就 04/19 14:01 : → willie60:會建立起來,制度起來,資方也才能照制度走 04/19 14:02 : → willie60:有些問題不一定是資方因素是沒建立制度,建立制度誰責任? 04/19 14:03 willie60 真是讓人大開眼界了，當然後面那位 Leon 也不遑多讓。 不曉得這邊的資方指的是 "公務員體系的資方"，還是"民間企業的老闆"們。 假如是前者，那請問你到底是要政府建立這制度，還是要公務員們？ 假如是後者，那為什麼還會有一堆人在那仇視公務員呢？ 到底是公務員們福利太好，還是無良資方們選擇性裝死帶過？ 結果呢？結果就是台灣外鬥外行最厲害。 資方已經夠沒有良心了，然後勞方們不懂的團結，大勞鬥小勞，內勞鬥外勞。 中階主管又如何，不過只是另一種免洗的資方打手罷了。 這問題明明就很大，為什麼可以專抓一個點打(比爛)？ 退場機制當然是一個重要的課題，但是為什麼調薪的話題會被挑起？ 通膨、資金氾濫、低利、弱勢匯率、慣老闆，以至於隱性的通膨稅...等等。 這些因素難道都不是環環相扣的嗎？ 2008之前，美國人在乎過些什麼？ 2008之後，為什麼對Greenspan的評價會轉變這麼大 (普羅大眾而言)？ 反正大家都只在乎自己，都只在乎眼前， 那將來出事了就是大家共同承受而已。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.32.64.212
推
04/19 22:36, , 1F
金融海嘯之前那個綠色潘先生根本是神啊:P
04/19 22:36, 1F
→
04/19 22:40, , 2F
那.....金融海嘯之後來看Greenspan做錯了啥呢??
04/19 22:40, 2F
http://tinyurl.com/3nhu7nb ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 22:43)
推
04/19 22:59, , 3F
其它的不想再談,我只想問一句,為何人家批評一下就認為人
04/19 22:59, 3F
→
04/19 23:00, , 4F
家在"仇視"呢? 不能有不同意見嗎? 公務員一言堂嗎?
04/19 23:00, 4F
而且我也不是公務員，要扣帽也要懂的先用google阿。 kerker
→
04/19 23:02, , 5F
就是有這種不允許被批評的態度才更不該!
04/19 23:02, 5F
笑死人了，你推文批評公務員怎樣不應該就可以 我回文批評你沒料亂仇視就不行。 可以再更雙重標準一點阿，沒關係！ ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:02) ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:04)
推
04/19 23:03, , 6F
公務員調薪依據是什麼?樓上可以替我解答嗎?
04/19 23:03, 6F
→
04/19 23:04, , 7F
文明的社會需要尊重,尊重不同意見的人而非把它當"仇視"
04/19 23:04, 7F
料先拿出來再說阿。 你怎麼曉得會不會有公務員被你那幾句推文就傷到了，你就有尊重嗎？ 還是又要某版一樣了，講到最後沒什麼料就開始講禮貌講態度？ ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:05)
→
04/19 23:05, , 8F
如果永遠把不同的想法看成仇視,那有什麼好談的!
04/19 23:05, 8F
對嘛，所以發文評論一件事 --> 有沒有料，是不是亂講不重要。 重點是態度要好，要有禮貌。(我再考慮一下要不要留鬍子好了) ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:08)
推
04/19 23:06, , 9F
我笑了!
04/19 23:06, 9F
※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:08)
推
04/19 23:08, , 10F
這真是一個很好的邏輯!!什麼道理都沒講....
04/19 23:08, 10F
→
04/19 23:09, , 11F
就說被仇視不想談了XDDD 等等是不是要猜我是公務員了?
04/19 23:09, 11F
你最好快去掃描你的工作證準備上傳證明你不是公務員。 ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/19 23:11)
推
04/19 23:11, , 12F
... 雙重標準也隱藏一下 =__=
04/19 23:11, 12F
推
04/20 00:01, , 13F
我要說明一下,我推文中的"仇視"指的是原PO文中的仇視二字
04/20 00:01, 13F
→
04/20 00:02, , 14F
不是指仇視我(方向不同)
04/20 00:02, 14F
→
04/20 00:02, , 15F
我不會把不同的看法當仇視,大家可以繼續!
04/20 00:02, 15F
推 johnny12:公務員調薪依據是什麼?樓上可以替我解答嗎? 這串文的槍是你開的，問題不用回覆一下嗎？ 繼續個什麼勁，你以為你主持人喔。 ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:05)
推
04/20 00:12, , 16F
哈哈!這點我也想知道加薪的理由依據是什麼?為何而加薪?
04/20 00:12, 16F
→
04/20 00:14, , 17F
爭取加薪總得有個預算依據!
04/20 00:14, 17F
你回家念經濟學啦。 書局基本財經常識的書很多，這種小錢不要省ok？ ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:14)
推
04/20 00:14, , 18F
那你不知道為什麼,你是在反對公務員加薪怎樣?
04/20 00:14, 18F
→
04/20 00:14, , 19F
因為加的不是你,所以眼紅嗎?
04/20 00:14, 19F
→
04/20 00:15, , 20F
就是不知道才要想加薪的人提出來啊,加薪總要有個原因吧
04/20 00:15, 20F
→
04/20 00:16, , 21F
向老闆爭取加薪總得要有個說法吧
04/20 00:16, 21F
海豚會轉彎，果然不只是傳說： 文章代碼(AID): #1Dh0y3iO → willie60:如果公務員工作條件不好,會有那麼多人想搶? 推 willie60:人民才是資方! → willie60:爭取加薪無可厚非,抱怨亦同,但歡喜做干願受!你可以有選擇 推 willie60:我一直強調的是公務員在台灣根本不是弱勢,保障一堆,沒什 → willie60:麼好裝弱勢的,社會上比公務員更差的更多! → willie60:我也想公務員加薪,那民間也許會跟著加,但不喜歡有些人加 → willie60:薪還在抱怨還在裝弱勢! → willie60:我主要是再告訴原PO,真要比弱勢,公務員比不了! → willie60:公務員就受不了批評? 受不了不同意見? (剛剛好像有人跟我反應他受不了被我批評。) 推 yaerse:willie60.你講話也自打嘴巴.你也可以選考公務員.你為何不去 推 willie60:回yaerse,我也很想但沒缺!就像原PO所言,公務員經過"嚴格" (翻譯米糕：就考不上！) ※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:21)
推
04/20 00:17, , 22F
別跳針!你先講講,你既然不知道公務員加薪依據在哪?
04/20 00:17, 22F
→
04/20 00:17, , 23F
經濟學如果100%準的話,那天下就太平了
04/20 00:17, 23F
→
04/20 00:18, , 24F
那你是什麼立場在反對?拿出你的道理來好嗎?
04/20 00:18, 24F
→
04/20 00:18, , 25F
我說了我不知啊,你知道你可以說出來讓大家明白啊
04/20 00:18, 25F
→
04/20 00:18, , 26F
如果你也不知道,那贊成什麼呢
04/20 00:18, 26F
→
04/20 00:19, , 27F
你先講講我問你的阿!你反對的理由跟依據是什麼?
04/20 00:19, 27F
→
04/20 00:19, , 28F
你能說出個所以然,我自然告訴你
04/20 00:19, 28F
→
04/20 00:20, , 29F
要繼續跳針的話,你就繼續跳沒關係!
04/20 00:20, 29F
推
04/20 00:20, , 30F
當為了『反對』而反對,那來的理由告訴你?
04/20 00:20, 30F
→
04/20 00:20, , 31F
跳針一大堆,還是什麼屁都放不出來!這就是理性嗎?
04/20 00:20, 31F
→
04/20 00:20, , 32F
有意見並不代表反對!OK! 我應該沒說過完全反對加薪
04/20 00:20, 32F
→
04/20 00:21, , 33F
但總要有個說法讓大家了解加薪的必要啊
04/20 00:21, 33F
→
04/20 00:21, , 34F
好啦!那就說你的意見啊!什麼立場為依據講的反對意見啊?
04/20 00:21, 34F
→
04/20 00:22, , 35F
所以你也是不知道加薪的依據何來嘛!
04/20 00:22, 35F
→
04/20 00:22, , 36F
我說了啊!你能說出個所以然,我自然告訴你
04/20 00:22, 36F
→
04/20 00:23, , 37F
我的意見就是依據考績加而不是統一%數
04/20 00:23, 37F
Peter Drucker 應該要讓位了，21世紀的新王者在熟版誕生了。
推
04/20 00:24, , 38F
公務員加薪的依據就是物價!就這麼簡單!
04/20 00:24, 38F
※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:26)
推
04/20 00:27, , 39F
所以我才有意見,光看物價而卻不考慮績效,優劣都加?
04/20 00:27, 39F
※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:28)
推
04/20 00:29, , 40F
我們在談的是公務員,這樣夠清楚嗎?
04/20 00:29, 40F
→
04/20 00:29, , 41F
可以告訴我優劣都加是公平的? 優秀的人,情何以堪!
04/20 00:29, 41F
→
04/20 00:30, , 42F
當然是公務員啊,公務員100%優秀?
04/20 00:30, 42F
好啦，先請教一個最簡單的問題就好了。 請問：velcroid 是優還是劣的公務員呢？
推
04/20 00:30, , 43F
↖☆煞气ａ王者°Willie☆↘
04/20 00:30, 43F
※ 編輯: oca 來自: 114.32.64.212 (04/20 00:31)
→
04/20 00:31, , 44F
說實話,你還是找個人講解經濟學給你聽聽
04/20 00:31, 44F
→
04/20 00:31, , 45F
( ￣□￣)/喔~~喔喔~~喔喔~~喔喔~爪爪
04/20 00:31, 45F
→
04/20 00:31, , 46F
你根本搞不清楚狀況
04/20 00:31, 46F
推
04/20 06:10, , 47F
原來優等生劣等生面對的物價是不一樣的 有人實在是腦袋太好
04/20 06:10, 47F
推
04/20 10:11, , 48F
( ￣□￣)/喔~~喔喔~~喔喔~~喔喔~爪爪
04/20 10:11, 48F
→
04/20 10:12, , 49F
有人跟我一樣沒料 又只會大小聲 XDDD
04/20 10:12, 49F
推
04/20 10:17, , 50F
======神聖不可批判的ㄌㄨ/魚========= 又多一條了
04/20 10:17, 50F
推
04/20 10:43, , 51F
調高很好阿 ～～ 我有賺到 哈哈
04/20 10:43, 51F
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lingh
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moist
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oca
13年前, 04/19
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