Re: [新聞] 衛福部擬開放外籍中階護佐護師工會籲先落實護病比

看板Gossiping作者Yooyoung (IU是我婆)時間10月前 (2025/03/10 19:32)推噓1(3推 2噓 13→)

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講實在的在這篇下面留風涼話的自己摸摸良心，台灣的醫護照顧真的還不錯你現在還有風涼話可以說等到20、 30年後你躺在病床上引進的醫護能聽得懂你的爛八卦老梗嗎？曾幾何時大家還都覺得台灣健保好棒棒的時代不知道什麼時候就會瞬間崩塌了 ※ 引述《verble23 (大買)》之銘言： : 中央通訊社 : 中央社記者陳婕翎 : 衛福部擬開放外籍中階護佐護師工會籲先落實護病比 : （中央社記者陳婕翎台北10日電）衛福部擬開放資深移工及僑外生擔任「中階護佐」，台 : 灣護師醫療產業工會今天發文指出，政府與醫院忽視護理基層困境，真正該做的是確立合 : 理護病比落實，提升護理師薪資待遇等。 : 衛生福利部提出「中階護佐」規劃，盼提高薪資門檻至新台幣3.4萬元，希望藉此填補醫 : 院護理人力缺口。台灣護師醫療產業工會透過臉書發文，中階護佐政策只是將護理問題外 : 包、規避真正改革手段，未正視護理人員困境，恐加重護理臨床現場負擔，無助改善護理 : 環境。 : 護師工會提出3點改善護理環境建議，第1點是確立合理護病比並強化落實。長期以來護病 : 比未能明確規範，導致護理人力嚴重短缺，超額負荷已成日常。政府應制定強制性護病比 : 標準，確保護理人員工作負擔合理，提升照護品質。 : 第2點是提高醫院違反勞基法的罰則，護師工會點出，許多醫院違法超時工作、變相剝削 : 護理人員，卻未受到應有懲處。政府應加重違規醫院的罰則，確保護理人員的基本勞動權 : 益。 : 第3點是提升護理師的薪資與待遇，護師工會表示，護理師的薪資長期偏低，與勞動強度 : 極度不符，這才是造成護理人員流失的主因。政府應積極推動薪資改革，提高護理師的基 : 本待遇與福利，才能真正留住人才。（編輯：張雅淨）1140310 : https://www.cna.com.tw/news/ahel/202503100211.aspx : 開放外籍中階護佐？？？ : 真的能解決問題，還是想放大本土護理人員矛盾？ ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-A5260. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.83.241.120 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1741606355.A.86F.html

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cloudyst

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ha11111543

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